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HR-TeamPersonalleitungJanuar 2021

Sicherheit, Gesundheit aber auch der Erhalt der Arbeitsplätze unserer Mitarbeiter*innen haben für uns oberste Priorität. Die Dynamik des Coronavirus führt auch bei uns täglich zur Anpassung der Sicherheitsmaßnahmen, die mit dem örtlichen Gesundheitsamt und den Behörden im Einklang stehen. Von daher ist der Vorwurf eines „grob fahrlässigen“ Handelns für uns vollkommen unverständlich.

Seit dem ersten Lockdown ergreifen wir eine Fülle von Maßnahmen, die wir erneut – seit Oktober 2020 und somit bereits vor der geltenden Corona Arbeitsschutzverordnung vom 27.01.2021 - eingeleitet haben. Dazu gehören u.a. die Einhaltung des vorgeschriebenen Sicherheitsabstands am Arbeitsplatz, die konsequente Splittung von Abteilungen in einzelne Sektionen sowie die Bereitstellung von medizinischen Masken und Desinfektionsmittel. Seit Mitte Dezember bieten wir erneut die Möglichkeit zum Homeoffice für Kolleginnen und Kollegen mit Kindern an. Auch Einzelfallentscheidungen wurden durchgehend getroffen.

Innerhalb unserer Standorte in Saerbeck und Lohne sorgen wir für ein sicheres Arbeitsumfeld, bei dem persönliche Kontakte, ausgenommen zum Büronachbar, nahezu ausgeschlossen sind. Sämtliche Meetings werden via Videoplattform durchgeführt; die Anreise der Mitarbeiter*innen findet nicht via öffentlichem Nahverkehr statt und in allen Büros wurde aufgrund der räumlichen Gegebenheiten die vorgeschriebene 10 m²-Regelung weitestgehend eingehalten.

Die ab dem 27.01.2021 verpflichtende Homeoffice Regelung wird bei EnviTec selbstverständlich umgesetzt. Allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wurde die Möglichkeit ins Homeoffice zu gehen angeboten, sofern keine zwingenden betrieblichen Gründe dagegensprechen. Auch die "10m² Regelung" wird seitdem ausnahmslos eingehalten. Die Ansteckungsgefahr ist so auf ein Minimum reduziert.

Wir bedauern daher zutiefst, dass trotz unseres transparenten Krisenmanagements Unsicherheiten aufgetreten zu sein scheinen. Wir hatten und haben jederzeit ein offenes Ohr für Kritik, sind offen für Vorschläge und würden uns über ein persönliches Gespräch sehr freuen.