Sehr agiles Umfeld, super Firmenkultur, fast keine Hierarchien und sehr viel Eigenverantwortung!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Mitbestimmung an der Ausrichtung der Produkte
Sehr familiäre Arbeitsumgebung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klaren Ziele an denen man sich und die eigene Weiterentwicklung ausrichten kann.
Keine vorhandene Feedback Kultur.
Keine wirkliche Firmenkultur. Team Events, Company Events und weitere Dinge wurden einfach mit Verweis auf Corona gestrichen anstatt über geeignete Remote Alternativen nachzudenken wie es viele andere Firmen tun.
Die Firma ist nur zur Hälfte agil und modern aufgestellt. Dies führt regelrecht zu einer Ungleichbehandlung was sich merklich auf die Stimmung in verschiedenen Abteilungen auswirkt.
Verbesserungsvorschläge
Home Office Möglichkeiten sollten deutlich variabler gehalten werden und Büroanwesenheit nicht durch Zwang erfolgen. So oder so wird meist remote miteinander gearbeitet auch schon aus dem Grund, dass es 2 größere Büros an unterschiedlichen Standorten in Deutschland gibt.
Dass dies dennoch auf ein paar Tage pro Woche begrenzt wird, stößt auf viel Unverständnis. Zumal das Büro sicherlich nicht leer wäre, wenn Mitarbeiter frei entscheiden dürften.
Arbeitsatmosphäre
Gute Laune ist immer an der Tagesordnung. Sehr nettes Miteinander und oft freundschaftliches Verhältnis zwischen den Kolleginnen und Kollegen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten ohne das Überstunden gemacht werden müssen.
Arbeitsbedingungen
Technisch alles up to date.
Büro Räume könnten noch etwas offener sein.
Karriere/Weiterbildung
Karriere im Sinne von in der Hierarchie aufsteigen ist nicht möglich, weil es keine Hierarchien gibt. Wer das möchte ist hier falsch.
Was aber gefördert wird ist die fachliche Weiterbildung über ein persönlichen Weiterbildungsbudget. Konferenzteilnahmen werden ebenfalls begrüßt.