76 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
76 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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76 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Eigenes erfolgreiches Geschäftsmodell, deren Voraussetzungen und Umsetzung der eprimo stärker und detaillierter im Konzernverbund aufzeigen
Fehlt meist die Zeit dafür
Für mich der beste Arbeitgeber den ich bislang hatte. Sowohl Wertschätzung der Mitarbeiter als auch das menschliche Miteinander sind hier vorbildlich.
Durch diverse Sparprogramme haben Events wie Weihnachtsfeiern oder das Sommerfest sehr gelitten. Es wäre schön wieder mehr Highlights dieser Art im Jahr einzubauen.
Ich kenne wenige Arbeitgeber bei denen so eine gute Arbeitsatmosphäre herrscht. Von der Geschäftsführung bis zu den Mitarbeitern, jeder ist ansprechbar und freundlich. Das Arbeitsniveau und die Arbeitslast ist hoch und es wird viel erwartet von jedem einzelnen Mitarbeiter aber wer bereit ist sich einzubringen wird hier definitiv wertgeschätzt.
Es gibt derzeit ein sehr hohes Arbeitspensum, gleichzeitig ist man aber sehr flexibel in der Ausgestaltung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes und auch die Vorgesetzten achten genau darauf, dass auch die Erholungsphasen nicht zu kurz kommen.
Einziger Punkt bei dem ich einen Abzug geben würde. Eprimo ist mit sehr flachen Hierarchien ausgestattet und mit einer eher kleineren Mannschaft gibt es nur wenig Führungspositionen. Gleichzeitig gibt es aber auch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und es gibt auch immer die Chance in den Konzern zu wechseln.
Umweltbewusstsein wird als grüner Energiediscounter groß geschrieben. Es gibt sogar ein eignes Umweltteam im Unternehmen.
Absolut top.
Ich finde wir haben eine gute uns ausgewogene Mischung verschiedener Altersklassen bei eprimo. Die Erfahrung älterer Kollegen wird sehr geschätzt.
Ich habe bislang nur gute Erfahrungen gemacht meine Vorgesetzte ist nahbar und achtet sehr darauf, dass es den Menschen im Team gut geht.
Moderene Ausstattung mit iPhones und Laptops.
Im Moment ist einiges im Gange im Konzern, ich habe aber das Gefühl, dass alle Informationen immer schnell und transparent geteilt werden.
Sowohl in der Geschäftsführung als auch im Management Team sitzen tolle Frauen mit Vorbildfunktion, gerne mehr davon.
Ich denke wer sich für die Energiewirtschaft interessiert ist hier an der richtigen Stelle.
Dieses Unternehmen legt viel Wert auf seine Mitarbeiter und tut mehr für sie als andere Unternehmen. Es ist eine freundliche und offene Kultur. Hier kann man sich sehr wohl fühlen.
Das Klima ist sehr gut und angenehm. Alle Kollegen sind freundlich und hilfsbereit.
Man kann sich die Arbeitszeiten selber einteilen, das sorgt für eine sehr gute Work-Life-Balance.
Im Rahmen meiner Tätigkeit bekomme ich genug Zeit und Möglichkeiten um mich Weiterzubilden.
Das Miteinander unter den Kollegen ist sehr gut und freundlich.
Vorsetzte gehen als gute Beispiele voran. Sie sind stets offen und erreichbar.
Die Kommunikation ist offen und zielführend. Es gibt eine gute Feedback-Kultur.
Ich bin mit meinem Gehalt und den Sozialleistungen sehr zufrieden. Das Unternehmen tut da deutlich mehr als andere Unternehmen.
Ich fühle mich dort gleichberechtigt und konnte noch keine anderen Erfahrungen machen.
Es wird nie langweilig, da es immer wieder neue Herausforderungen und technischen Fortschritt gibt.
Weiterbildung super. Wegen flacher Strukturen nur bedingt Aufstiegsmöglichkeiten
Ich habe bisher nirgends bessere gehabt
Durch geteilte Führung sehr angenehm
Aktivitäten, wie die Teamtage oder der Gesundheitstag.
siehe Verbesserungsvorschläge.
Das Büroleben sollte wieder etwas mehr entflammt werden, seit Corona und dem großen Home-Office Anteil hat eprimo einen großen Teil dessen, was es mal ausgemacht hat, verloren. Es ist Schade die weitestgehend leeren Räumlichkeiten zu sehen. Der Teamzusammenhalt hat m.E. darunter auch sehr gelitten, gerade für neue Kollegen. die etwas zurückhaltender sind, ist es sehr schwer Anschluss zu finden.
Arbeitsatmosphäre ist ganz gut, hat sich aber seit Corona verschlechtert, dass große Bürogebäude ist die meiste Zeit fast leer.
Die Kommunikation zwischen den Kollegen ist in der Regel in Ordnung und freundlich. Jedoch gibt es, gerade in der IT, eine Handvoll Kollegen, die einem den Arbeitsalltag sehr erschweren. Durch ständig passiv-aggressives auftreten und sticheln habe ich hin und wieder ein sehr ungutes Gefühl bei der Arbeit.
Gute Work-Life-Balance. Sehr kollegialer Umgang untereinander, alle bodenständig und hilfsbereit.
Offener, transparenter Umgang. Insgesamt sehr wertschätzend gegebenüber Mitarbeiter:innen.
Sehr flexibles Arbeitszeitmodell, gute Ausstattung, interessante Aufgaben, schöne Firmenevents, klimaneutrales Unternehmen mit hohem Nachhaltigkeitsanspruch.
Das Unternehmen sollte versuchen auch in der aktuellen Konzernsituation seine Alleinstellungsmerkmale und Mitarbeiterbenefits zu halten.
Die Arbeitsatmosphäre ist super angenehm. Von Vorgesetzen wird Hilfe angeboten, wenn man sie braucht. Die Arbeitskollegen nehmen sich immer Zeit bei Fragen und Problemen zu einer Lösung zu kommen.
Agile Master räumen Probleme aus dem Weg, sodass sie Teams zusammen befähigt werden ihre Aufgaben bestmöglich zu erledigen.
Das Image ist brachenbezogen in meinem Augen sehr gut. In der Gesamtbetrachtung kommen Energielieferanten oft nicht so gut weg, wie andere Unternehmungen.
Durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice wird hier ein Rahmen geschaffen, welchen ich nicht mehr missen mag. So macht arbeiten Spaß!
Umweltbewusstsein ist in der DNA der eprimo fest verankert, hierzu gibt es auch ein eigenes Team, welches sich mit Fragen der Nachhaltigkeit beschäftigt.
Es wird ein großes Paket an Möglichkeiten zur Weiterbildung geboten. Ein großes internes LMS des Konzerns mit Verknüpfungen zu den großen bekannten Lernplattformen steht für jeden Mitarbeiter bereit.
Die Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig. "Blöde Fragen" gibt es hier nicht.
Die Meinung des Teams ist entscheidender Faktor bei Entscheidungen; die Expertise wird gehört!
Ziele werden realistisch gesetzt. Ein regelmäßiger 1:1-Austausch bietet den benötigten Rahmen für Entwicklungsgespräche und gegenseitiges Feedback.
Die Arbeitsbedingungen beim mobilen arbeiten werden maßgeblich vom Mitarbeiter selbst bestimmt.
Moderne Laptops samt Zubehör, Software und Firmenhandys stehen bereit.
Die Peripherie in der Firmenzentrale ist auf dem Stand der Technik.
Durch wöchentliche Team- und Cluster-Interne Stand-Ups / Team-Meetings bleiben die beschäftigte auf dem laufenden. Einmal pro Woche gibt es auf höherer Flugebene ein All-Hands.
Top Gehalt, welches innerhalb der Branche überdurchschnittlich und auf Median-Betrachtung der gesamten in vollzeit beschäftigten Bevölkerung noch weit höher liegt.
Benefits wie eine Erfolgsbeteiligung, jährliche Anpassung der Inflationsrate, Personalstrom, EGYM, Mitarbeiteraktien, JobRad, usw. runden den monetären Part wirklich außerordentlich positiv ab.
Die Aufgaben sind vielfältig und es gibt nicht "den Lösungsweg" nach "Schema F". Die Branche allein brachte in den letzten Jahre schon immer wieder regulatorische Änderungen mit sich, sodass hier sicher keine Langeweile aufkommt.
Hinzu kommt, dass eprimo hier in meinen Augen auch eine Art Vorreiterroller inne hat und sich recht zügig neu organisiert und agiert.
Viel zu tun, viele Meetings und eigentlich hat keiner Zeit.
Homeoffice, Gleitzeit, eigentlich alles was man sich wünscht.
Würde ich als gut bezeichnen.
Ist wahrscheinlich wie in jeder Firma, kommt drauf an wen man als Chef hat.
Notebook wird gestellt.
Wenn man was braucht, dann muss man mehrmals nachfragen und hinterher laufen. Kommt aber wie in jeder Firma drauf an, wen man fragt und wen man braucht.
Es gibt immer was zu tun und es kommt immer drauf an wo man ist. Gerade im Energie Sektor werden oftmals kurzfristige Entscheidungen getroffen die man umsetzen muss.
So verdient kununu Geld.