31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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EPSa-Elektronik & Präzisionsbau Saalfeld GmbH Bewertungen
EPSa-Elektronik
&
Präzisionsbau
Saalfeld
GmbH
Saalfeld/Saale
Ihr Unternehmen?
31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Alles gut, solide, fair und zuverlässig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mein Geld noch nie unpünktlich bekommen und werde gut behandelt. Insgesamt ist ein gutes Klima im Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung könnte in der Industrie etwas besser sein - wenn man das vergleicht mit Handwerkerstundensätzen oder Beamten, die krank sein können wie sie wollen.
Verbesserungsvorschläge
40 Tage Urlaub
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wasserspender
Arbeitsatmosphäre
Durch die ständige Lästerei ist kein angenehmes Arbeiten möglich.
Work-Life-Balance
Kurzfristige freie Tage, sei es Urlaub oder Gleitzeit, sind möglich. Dennoch sind Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Allein Schulungen für den besseren Umgang mit verschiedener Software waren nicht drin. Jeder Kollege hatte einen anderen Wissensstand.
Kollegenzusammenhalt
Es wird ohne Ende gelästert. Auf einzelne Kollegen kann man sich dennoch verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man Pech hat, wird alles nach zweierlei Maß bemessen und in der Regel zieht man den Kürzeren. Leider auch keine Wertschätzung, und wenn, dann meistens zu spät.
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine höhenverstellbaren Schreibtische. Der ein oder andere sitzt auf Stühlen, die wahrscheinlich zu Firmenbeginn schon da waren.
Kommunikation
Bei Fehlern wird lieber hinterrücks darüber abgelästert. Sollte der Fehler jedoch zu gravierend sein, wird man direkt einen Kopf kürzer gemacht, vor allem ohne die Möglichkeit, sich zu rechtfertigen.
Gehalt/Benefits
Eine Anpassung des Geldes aufgrund veränderter Arbeitsumstände ist eher unwahrscheinlich.
Interessante Aufgaben
Durch Aufgabenumschichtungen können sich manche Abteilungen vor Aufgaben kaum retten, und andere profitieren davon.
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Manchmal ist die Zeit stehengeblieben.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Projekte konsequent umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Keine moderne Ausstattung.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeit OK, Umfeld Naja.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Arbeitszeiten, auch mal Sonderregelung möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt läuft den Tarifen hinterher, keine Extra Leistungen wie Urlaubsgeld oder Steuerfreie Extras.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation zwischen den Abteilungen, endlich die Prozesse auf Vordermann bringen, Es muss dringend investiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt, Lösungsorientiertheit, Offenheit für neue Herausforderungen, flache Hierarchien und sehr guten Input aus den Bereichen RT und der Entwicklung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bürokratische Denkweisen von wenigen Kollegen. Das ist aber jammern auf hohem niveau.
Verbesserungsvorschläge
Diese sollten intern besprochen werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Natürlich kann es hier und da zu Ungereimtheiten kommen, aber meistens hat jeder ein offenes Ohr und möchte zum gemeinsamen Projekterfolg beitragen, was sehr hervorzuheben ist.
Image
sehr gut, hoher qualitätsanspruch
Work-Life-Balance
Auch auf kurzfristige Änderungswünsche im Rahmen der Urlaubsplanung wird eingegangen.
Gehalt/Benefits
Alles in allem zufriedenstellend.
Kollegenzusammenhalt
daran ist nichts auszusetzen
Vorgesetztenverhalten
Definitiv sehr gut
Arbeitsbedingungen
Sehr gut!
Kommunikation
Direkte und offene Kommunikation wird geschätzt. Man muss es nur machen.
Interessante Aufgaben
Sind definitiv vorhanden, bei der Bandbreite, welche Epsa adressiert!
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber mit Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeit, interessante neue Projekte
Verbesserungsvorschläge
mehr Schulungen anbieten, Kommunikation erweitern
Arbeitsatmosphäre
im Wesentlichen gut, mehr wäre möglich
Image
Bekanntheit/Außenwirkung in der Region könnte besser sein
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten möglich, persönliche Wünsche werden berücksichtigt
Karriere/Weiterbildung
Ausbildung, punktuelle Schulungen
Gehalt/Benefits
pünktliche Zahlung, fair, keine regelmäßigen Anpassungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz und soziale Themen werden berücksichtigt
Umgang mit älteren Kollegen
fair
Vorgesetztenverhalten
in den meisten Fällen korrekt
Arbeitsbedingungen
je nach Abteilung, hier ist Luft nach oben
Kommunikation
Kommunikation findet statt, oft aber mit Zeitverzug
Interessante Aufgaben
wechselnde Aufgaben, neue, aktuelle und interessante Projekte
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Interessante vielseitige Arbeit. Es wird aber auch gute Arbeit erwartet und auf Qualität geachtet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr gut innerhalb der Teams
Image
teilweise unfaire Bewertungen
Work-Life-Balance
viele Flexibilitäten
Karriere/Weiterbildung
Mit der Weiterentwicklung des Unternehmens entstehen neue Felder.
Gehalt/Benefits
Jobrad, mehr Urlaubstage bei Firmenzugehörigkeit, Altersvorsorge, Tankgutscheine bei Sonderleistungen
Kollegenzusammenhalt
Teamorientiert
Vorgesetztenverhalten
wenig Hierarchie spürbar.
Kommunikation
kann Bereichsübergreifend noch verbessert werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Betrieb ohne Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
* Kommunikation
* Entgeld
* keine Förderung oder Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
* Mitarbeiter schätzen lernen
* Klare und offene Kommunikation
* Weniger in Büro und Tastaturvögel investieren sondern die Produktion vorantreiben und optimieren
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung kennt man hier nicht. "Danke schön" sagen, haben die Vorgesetzten nicht gelernt bekommen. Fairness und Vertrauen nicht vorhanden.
Image
Mein Freundeskreis hat bzw. arbeitet noch bei EPSa. Keiner von ihnen ist auch nur positiv gestimmt. Die Arbeit ist echt nicht schlecht und ist vielfältig aber alles andere herum ist unterste Schublade.
Work-Life-Balance
Gute 30-Tage Urlaub. In Normalschicht (Tagschicht) work-life-balance gut, in 3-Schicht eher lala.
Jeder Angestellter in Tagschicht macht seinen eigenen Brei, was die Arbeitszeut angeht.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung.. diese Worte existieren im Duden der Geschäftsführung nicht.
Gehalt/Benefits
Gehalt für die Branche und Umgebung unterdurchschnittlich. Sozialleistungen nicht geboten. Keine Sonderzahlungen, Weihnachtsgeld von traurigen 150€ BRUTTO (38h/Woche) je nach wöchentlicher Arbeitszeit auch weniger.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht beurteilen.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung und Schicht gut oder schlecht
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung gegenüber den älteren Kollegen ist nicht vorhanden. Von Unterstützung oder Förderung ganz zu schweigen. Hauptsache sie sprechen keine negativen Punkte an, dann sind sie gut genug.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann von keinen Vorgesetzten behaupten, dass er seinen "Job" gut macht. 80% der Vorgesetzten sind in dieser Firma fehl an ihrer Position.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer viel zu heiße Arbeitsräume, kein Sonnenschutz um das Aufheizen der Innenräume zu verhindern. Traurig, dass effektiv erst seit 3 Jahren Wasser im Sommer zur Verfügung gestellt wird.
Im Winter immer wieder Ausfälle der Heizungsanlage, arbeiten bei 10°C genial.
Kommunikation
Absolute Manipulation.
Gleichberechtigung
Kann man nicht meckern. Die älteren Mitarbeiter sind am ärmsten dran.
Interessante Aufgaben
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Viel Potenzial, aber es fehlt an der Umsetzung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Saalfeld/Saale gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Wertschätzung lässt leider zu Wünschen übrig, die Arbeitsleistung wird als selbstverständlich hingenommen und jede geleistete Mehrarbeit und Einsatzbereitschaft wird vorausgesetzt.
Image
Teilweise eine sehr negative Darstellung nach außen und generell nicht viel Vertrauen in das Unternehmen durch Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Durch das durchgängig hohe Arbeitspensum eher schlecht mit einem gesunden Sozialleben vereinbar.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind größtenteils freundlich und hilfsbereit. Es kommt aber zum Teil auch auf die Abteilung drauf an.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hat mich überwiegend in den Entscheidungsprozess mit eingebunden und bei Problemen immer lösungsorientiert gehandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Infrastruktur ist in einigen bestimmten Bereichen leider eher mangelhaft oder schlichtweg nicht vorhanden. An vielen Stellen wird jedoch an Verbesserungen gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Die Bezahlung ist je nach Bereich und Aufgabengebiet eher unterdurchschnittlich. Gehaltserhöhung ist hier kein beliebter Punk im Personalgespräch.
Interessante Aufgaben
Ich konnte mir die Aufgaben so planen, wie es mir am besten passte. Und eigene Lösungsansätze verfolgen.
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Gut, aber Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saalfeld/Saale gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Attraktivere Bezahlung
Gehalt/Benefits
Da ist definitiv Luft nach oben, wenn man seine Angestellten halten will und neue Mitarbeiter gewinnen möchte. Tankgutscheine oder ähnliches sollten Standart sein. Bezahlung der Überstunden mit Zuschlägen in ALLEN Bereichen auch.
Vorgesetztenverhalten
Ein paar Vorgesetzte sind fehl am Platz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird EPSa-Elektronik & Präzisionsbau Saalfeld durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 44% der Bewertenden würden EPSa-Elektronik & Präzisionsbau Saalfeld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich EPSa-Elektronik & Präzisionsbau Saalfeld als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.