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EPZ 
Metalltechnik 
GmbH
Unternehmenskultur

Arnstadt

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei EPZ Metalltechnik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EPZ Metalltechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
EPZ Metalltechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    50%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

An manchen Tagen so, an anderen so..

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Chef´s kaum da, und unter den Kollegen geht´s

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man schon mehrere Jahre drin ist ist es sicher gut, wenn man aber neu ist, wird man Raus gemobbt oder man wird kaum beachtet.

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat flexible Zeiten, wenn man früh kommt, kann man auch früh gehen.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

2 Chef´s, einer davon lässt sich vom anderen alles vorplappern und lässt sich kommandieren und der andere "Chef", geht nach Gesichtern, sexualisiert Frauen und belästigt sie und manipuliert.

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kann ich nicht sagen, dass die Aufgaben interessant sind. Ist vielleicht in anderen Abteilungen anders

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