134 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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134 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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134 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Interne Machtkämpfe.
Wenn nicht schon geschehen, interne Intriegen beenden und auf gerechtere Arbeitsaufteilung schauen.
Sehr gute Kommunikation zu und mit Mitarbeitern, tägliche Krisenmeetings
Mein Arbeitgeber macht alles was er kann mehr geht nicht
Besser geht nicht
Nummer 1 auf dem Markt
Alles Super und Perfekt
Schulungen, Englischkurse und Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten
Überdurchschnittlich gut, bin sehr zufrieden
Es werden vielfältige Maßnahmen getroffen
85% der Kollegen kann man auf einen Kaffee zu Hause einladen
Alles Super
Man wird unterstützt und hat Freiraum bei Projektabwicklungen
Neuste Technik, Handy, Lap Top etc. wird ab Tag 1 neu zur Verfügung gestellt
Mehr geht nicht, man wird über Ziele und Änderungen sehr zeitnah informiert
mir ist nichts negatives bekannt
Es gibt immer neue und Interessante Projekte
Es wird nie langweilig
Die Firma übernimmt die Kosten für die Verpflegung zu 100% !
Wir reden hier nicht von Kantinenessen.
Das Unternehmen sollte mehr Personen ins Homeoffice schicken!
Die Gefahr wird versucht gering zu halten.
Trotzdem gibt es nur wenige Vorgesetzte die wirklich die Situation erkannt hat und Personen in deren Zuständigkeitsbereichen auch ins Homeoffice verfrachtet haben !
Das Gehalt ist im Gegensatz zur Konkurrenz ein Witz.
Fragen werden jederzeit beantwortet. Zwischen den Teams wird im Spaß gestichelt.
Probleme werden angesprochen und ohne große Show gelöst!
Wie eben genannt kommt es immer auf deinen Vorgesetzten an !
Ich sehe und höre viel. Deshalb bin ich dankbar genau das richtige Team gefunden zu haben!
Mein Teamleiter ist per-Du mit allen Mitarbeitern. Er mischt sich in die Teams wenig bis gar nicht ein. Dieser ist einfach einer von uns. Das Gefühl "Achtung CHEF IM ANMARSCH" gibt es hier nicht.
Die anderen Teamleiter will ich nicht kommentieren....
Der Chef ist per-Du mit allen Mitarbeitern. Er mischt sich in die Teams wenig bis gar nicht ein. Mein Teamleiter ist einfach einer von uns. Das Gefühl "Achtung CHEF IM ANMARSCH" gibt es hier nicht.
Frauen werden hier genauso behandelt wie Männer !
Egal welche Herkunft oder welche Hautfarbe !
Legt viel Wert auf die Unternehmenswerte, offene Kommunikation
Wie überall gibt es gleich und gleicher.
Eigentlich passt alles.
Rentenversicherung, Bonus, Zuschuss zu ÖPNV, Jobrad
Unterschiedlich - je nach Abteilung. Homeoffice in verschiedenen Bereichen möglich
Karriere und Mitarbeiterentwicklung ist gewollt und wird aktiv gefördert
Marktgerechte Bezahlung - dazu betriebliche Altersvorsorge und Boni
Ausgesprochen angenehme Arbeitsatmosphäre
Erfahrungen älterer Kollegen werden geschätzt. Keine negativen Vorfälle bekannt
Meistens offener und freundlicher Umgang - regelmäßige Feedback-Gespräche
Zum Teil schwierig, da an verschiedenen Standorten umgebaut wird
Regelmäßige Kommunikation von Management an Mitarbeiter per Email oder bei Betriebsversammlungen. Könnte manchmal vertändlicher sein
Die Arbeitsatmosphäre wurde leider durch den Druck der Vorgesetzten gedrückt. Man musste sich jeden Morgen anhören wie schlecht es läuft.
Es konnte kein Urlaub über mehr als 1 Woche genommen werden, weil der Schichtplan dies nicht zuließ. Man war teilweise alleine in der Schicht und bekam keine Urlaubsvertretung.
Es gab leider keine Weiterbildungen, nur die Führungskräfte bekamen welche.
Als normaler Elektriker gibt es meiner Meinung nach ein sehr gutes Gehalt. Als Meister oder Techniker findet man jedoch bessere Stellen.
Leider kein Professionelles Verhalten der Vorgesetzten. Manche Arbeitskollegen wurden bevorzugt. Die Entscheidungen über Technische Sachverhalte lies teilweise auch zu wünschen übrig.
Schichtbetrieb halt. Wer mit einer 11 Stundenschicht zurecht kommt hat keine Probleme. Man muss aber auch dazu sagen das es bis zu einer Woche Freichsicht bekam.
Sicheres, geregeltes Arbeitsumfeld.
Großes Unternehmen mit stabilem Wachstum und Zukunftsicherheit.
Probleme können mit den Vorgesetzten offen komuniziert werden und es sind mittel und langfristig auch Optimierungen hin zur Lösung erkennbar.
Zeitweise recht hohe Arbeitslast auf Grund von Management Entscheidungen und damit verbundenen Aufträgen neben dem regulären Kundengeschäft.
Änderungen das persönliche Arbeitsumfeld (Aufteilung Büros / Neue Teamstruktur / neue Aufgabenverteilung) betreffend wurden in der Vergangenheit teilweise recht kurzfristig komuniziert und oft ohne Einbeziehung der Mitarbeiter beschlossen.
Management Entscheidungen und deren Herleitung sollten klarer und frühzeitiger komuniziert werden.
Mehr Einbeziehung der Fachabteilungen in Entscheidungsprozesse.
Tolles Arbeitsklima und noch immer der Spirit eines Start ups.
great culture, great opportunities, great people.
Die Kollegen! Herzlicher und angenehmer war das Arbeit selten für mich so gut!
Kommunikation, Kommunikation und nochmals Kommunikation.
Den Mitarbeiter wir nur alles vordiktiert!
Was nach Außen verkauft wird auch so umsetzten! Die Führungskräfte darauf aufmerksam machen, das Sie mit Menschen und nicht mit Maschinen arbeiten!
Im Allgemeinen immer ganz gut!
Super!
Leider habe ich hier keine guten Erfahrungen sammeln können. Die Kommunikation an die Mitarbeiter ist grausig, die Erwartungen unklar definiert und Ziele zu Willkürlich bestimm.
Hier Beziehe ich mich auf die Kommunikation mit der Führungskraft.
So verdient kununu Geld.