Wieviel Gehalt zahlt Equiva Vertriebs GmbH?

Basierend auf 7 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Equiva Vertriebs GmbH zwischen 26.100 € für die Position „Stellvertretende Leiterin / Stellvertretender Leiter“ und 37.200 € für die Position „Filialleiter:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 1.9 von 5 und damit -37% unter dem Branchendurchschnitt.

Wie zufrieden sind Mitarbeiter:innen mit ihrem Gehalt bei Equiva Vertriebs GmbH?

76% bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 25 Bewertungen).

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Stellvertretende Leiterin / Stellvertretender Leiter
Ø 26.100 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Filialleiter:in
Ø 37.200 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Verkaufskraft im Einzelhandel
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Gehälter bei Equiva Vertriebs GmbH

Jobtitel	Standort	Gehalt/Jahr
Stellvertretende Leiterin / Stellvertretender Leiter	Krefeld	26.100 €
Filialleiter:in	Krefeld	37.200 €

Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

3,0

Gehalt/SozialleistungenFührungskraft

Eher untere Grenze

März 2024Bewertung lesen

1,0

Gehalt/SozialleistungenFührungskraft

Weniger ist mehr

Februar 2023Bewertung lesen

1,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mindestlohn.

Februar 2023Bewertung lesen

1,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder erhält was anderes, man muss gut verhandeln. Angekündigte Prämien werden teilweise nicht gezahlt.

November 2022Bewertung lesen

1,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Führungskraft

Aufstieg nicht möglich

April 2022Bewertung lesen

1,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Führungskraft

Branchenvergleichend wirklich im unteren Bereich. Als Filialleiterin wird man ähnlich entlohnt wie in anderen Häusern als Verkaufskraft. Für die zu tragende Verantwortung ist der Aspekt definitiv verbesserungswürdig.

April 2022Bewertung lesen

Häufig gestellte Fragen

Basierend auf 7 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Equiva Vertriebs GmbH zwischen 26.100 € für die Position „Stellvertretende Leiterin / Stellvertretender Leiter“ und 37.200 € für die Position „Filialleiter:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 1.9 von 5 und damit -37% unter dem Branchendurchschnitt.
76% bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 25 Bewertungen).

Gehaltszufriedenheit

Gehalt & Sozialleistungen

1,9

Basierend auf 25 Bewertungen

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Wie berechnen wir Gehaltsbänder

Die angezeigten Gehaltsbänder stellen eine Schätzung über die Bruttojahresgehälter vergleichbarer Positionen inkl. möglicher variabler Anteile für Vollzeit-Arbeitskräfte dar.

Die unverbindliche Schätzung basiert auf der Anwendung verschiedener statistischer Verfahren, unter Einbezug von Gehaltsinformationen der kununu Community.

Die angezeigten Gehaltsbänder sollen die üblichsten Gehälter darstellen. Ausreißer nach oben oder unten werden nicht berücksichtigt. Abweichungen zu tatsächlich gezahlten Gehältern sind möglich.

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