19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
keine Empfehlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Freudenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für ein produzierendes Unternehmen im High End Bereich, finde ich das Umfeld kompl. schlecht. Viele Angestellte sind unzufrieden, sagt aber keiner.
Verbesserungsvorschläge
Externe Personalführung
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre, was ist den daß ?
Image
Produkte High End, Support unterirdisch
Work-Life-Balance
eine
Karriere/Weiterbildung
man soll froh sein hier zu arbeiten
Gehalt/Benefits
mein Nachfolger bekam 10 T€ mehr ?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ja, gibt es sowas ?
Kollegenzusammenhalt
gibt es nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
kein Kommentar
Vorgesetztenverhalten
sehr unproffessionell
Arbeitsbedingungen
schlecht
Kommunikation
Wechsel extrem hoch.
Gleichberechtigung
was ist das
Interessante Aufgaben
ja
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Tolles Unternehmen mit viel Potenzial
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Produktion in Freudenstadt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einbezug der Führungskräfte bei strategischen Entscheidungungen.
Einheitliche Urlaubsregelung
Image
Das Produkt ist hochwertig. Bei der Kundschaft wird vor allem das Eingehen des Vertriebs auf Sonderwünsche geschätzt.
Karriere/Weiterbildung
Es ergeben sich durch die steigende Komplexität der Produkte und Produktionsanforderungen viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird direkt mit der GL verhandelt.
Kommunikation
Die Kommunikation wird durch die kürzlich eingeführten täglichen Besprechungen stetig zwischen den einzelnen Abteilungen verbessert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielseitig und abwechslungsreich. Vor allem als Führungskraft bieten sich viele Möglichkeiten direkt Einfluss auf die internen Prozesse zu nehmen und so zum Unternehemserfolg beizutragen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Man sollte nicht immer alles Schwarz sehen...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freudenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Natürlich das interessante Produkt, aber auch die Kommunikation und der Zusammenhalt miteinander. Ach die GL ist "nur" ein Mensch und man kann, wenn man möchte, sich normal unterhalten. Man kann nicht immer nur das Glas halbvoll sehen, so macht man sich selbst das Leben schwer. Wir hatten nie Probleme in der Corona-Phase, wir hatten alle einen sicheren Arbeitsplatz ohne Kurzarbeit oder Gehaltskürzungen. Dass, ist unter vielen anderen ein sehr positiver Punkt, den ich meinen noch- oder ex-Kollegen die hier eine derart schlechte Bewertung abgegeben haben, ans Herz legen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir persönlich liegt nur ein Überstundenkonto am Herzen. Ich habe kein Problem länger am Arbeitsplatz zu bleiben, aber diese Vergütet zu bekommen wäre ein großer Bonus. Was ich jedoch gut finde, im Fall dass man mal wirklich sehr lange auf Arbeit war durch Meetings, Schulungen oder Kundenbesuche, wird es natürlich verstanden, wenn man am nächsten Tag etwas später kommt.
Verbesserungsvorschläge
Ich hoffe dass dies jetzt nach der Pandemie wieder möglich sein wird, eine Weihnachtsfeier o. Ä. um mit den Kollegen, den Führungskräften und auch dem Außendienst welchen viele intern z.B in der Produktion noch nicht kennenlernen konnten, zusammen zu sitzen.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr junges Arbeitsumfeld, freundlich, hilfsbereit und halten alle zusammen !
Image
Leider eher ein schlechtes Image, was ich sehr Schade finde, da dieses auf wirklich seltsamen Kommentaren von Ex-Arbeitnehmern basiert, welche durch reinen Egoismus oder Unverständlichkeiten durch mangelnder Kommunikation entstanden sind.
Work-Life-Balance
Auch wenn man in extremen Fällen immer Verständnis erhält, früher gehen, später kommen kann, etc... Leider fehlt ein Überstundenkonto.
Karriere/Weiterbildung
Wünsche die geäußert werden, werden auch erfüllt !
Gehalt/Benefits
Man kann mit unserem Arbeitgeber über alles sprechen, jedoch wie erwähnt kann er keine Gedanken lesen (Nebenei kenne ich auch niemanden der das kann).
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits erwähnt, man kann über alles sprechen und "einfach mal seinen Mund aufmachen" wenn einem etwas nicht passt !
Arbeitsbedingungen
Neue und moderne Arbeitsplätze aus eigenem Hause. Im Showroom kann man sich jederzeit über die Neuentwicklungen und Produkte schlau machen.
Kommunikation
Wenn man seine Sorgen oder Wünsche äußert, werden diese auch angehört und im meisten Fall umgesetzt. Man kann nicht einfach vor sich her schweigen und dannach kritisieren, dass jemand seine Gedanken nicht gelesen hat ??
Interessante Aufgaben
Man lernt sehr schnell da man auch direkt zu beginn viel Verantwortung zugetragen bekommt. Man lernt in meinen Augen schneller schwimmen wenn man ins Wasser geworfen wird, als dass man Monatelang nur zusieht. Fehler werden einem immer verziehen, vorallem zu beginn. Klar wenn man den selben Mist zum 355 mal verbricht, muss man sich selbst eingestehen würde man bei anderen auch sauer werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gute Erfahrungen gemacht die Arbeit macht spass.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Freudenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit ihm kann man sprechen und hört auch zu.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Hektik im Betrieb
Verbesserungsvorschläge
Etwas ruhiger angehen
Arbeitsatmosphäre
Man bekommt lobe vom Betrieb
Work-Life-Balance
Bekommen Urlaub wenn es der Betrieb zulässt
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Kommunikation
Es wird viel besprochen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gutes Arbeitsklima und sehr gute Produke
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Freudenstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Helle Räume und vernünftige Gespächsebene mit allen Vorgesetzten
Image
Das Unternehmen genießt einen sehr guten Ruf
Work-Life-Balance
Konnte jederzeit nach Absprache wichtige familiäre Termine den Vorrang geben
Karriere/Weiterbildung
Konnte mich stets weiterentwickeln. Es werden die Leute gefördert, die sich für das Unternehmen einsetzen.
Gehalt/Benefits
Mein Gehalt war sehr gut. Besser als zuvor und aktuell!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden einige Spenden getätigt für soziale Projekte . Unternehmen kann in Puncto Umweltschutz durch seine Möbelfertigung nahezu vollständig auf fossile Brennstoffe verzichten.
Kollegenzusammenhalt
Fall alle Kollegen waren sehr nett
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Einige Rentner kommen sogar immer wieder um auszuhelfen.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter war sehr nett und setzte sich für mich ein,
Arbeitsbedingungen
Neuester Maschinenpark und es wird auf Sauberkeit stark geachtet
Kommunikation
Untereinander ein sehr gutes Team
Gleichberechtigung
Es gibt sogar Frauenparkplätze
Interessante Aufgaben
Super Produkte und dadurch sehr interessante Tätigkeit
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Sehr interessante Arbeit mit gute Qualität und Kollegen,gute Atmosphäre
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Freudenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles ist ordentlich machen,sehr gut versorgt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn ist bissle runter,und schwer Urlaub geben manchmal
Verbesserungsvorschläge
Gute Arbeitgeber,sehr gut mit Mitarbeiter halten und Atmosphäre ist sehr gut zum arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Herausforderung
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Vielseitige Ausbildung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann-/Frau in Freudenstadt gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man vieles geboten bekommt:
-Zuschuss für das Mittagessen in der Kantine.
-Die erfi Rente
- Azubiausflüge
Dass man von Anfang an gleich mit einbezogen wird und nicht nur zuschauen muss. Und das man gleich in Kontakt mit Kunden treten darf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man als Auszubildender oftmals Dinge erledigen muss die meiner Meinung nicht Aufgabe eines Auszubildenden sind.
Verbesserungsvorschläge
Eventuell eine Zeiterfassung für die Verwaltung einführen um Überstunden festzuhalten und diese zu nutzen um mal ein paar Stunden früher zu gehen.
Abschlussgespräche mit den jeweiligen Abteilungsleitern vor dem Abteilungswechsel um zu besprechen was gut und was weniger gut war und was man besser machen sollte
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre.
Man kann Späße machen und ebenso auf die Hilfe der anderen zählen.
Karrierechancen
Karrierechancen sind aufjedenfall geboten.
Man muss nur danach fragen.
Arbeitszeiten
Von 7:30 - 16:30 Uhr. Und 1 Stunde Mittagspause.
Meiner Meinung nach total in Ordnung.
Ausbildungsvergütung
Leider etwas wenig im Vergleich zu anderen Betrieben und anderen Auszubildenden.
Die Ausbilder
Sehr nette Ausbilderin. Nur leider sieht man sie sehr selten.
Spaßfaktor
Die Ausbildung macht sehr viel Spaß da man einfach sehr viele Möglichkeiten im Betrieb hat und zudem die Zusammenarbeit mit den anderen Mitarbeitern und Auszubildenden auch sehr angenehm ist.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und vielseitig. Mal machen Sie sehr viel Spaß und mal sind es Aufgaben die auch mal weniger Spaß machen.
Man darf vieles Selbst machen wie z. B. Das Organisieren der Top Job Messe oder das Mitwirken auf den Messen auf denen wir vertreten sind.
Variation
Man lernt jede wichtige Abteilung kennen von dem Verkauf über den Einkauf und die Buchhaltung bis hin zum Lager und dem Versand und auch innerhalb der Abteilungen lernt man jeden Tag neues.
Respekt
Man wird von den meisten mit Respekt behandelt.
Es gibt auch welche mit denen man sich nicht besonders gut versteht. Aber dass gibt es in allen Betrieben.
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Unternehmen im positivem Wandel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freudenstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Unternehmen herrscht eine freundliche und angenehme Arbeitsatmosphäre. Man kommt gerne in die Firma. Morgens wird man freundlich begrüßt und die Mitarbeiter kennen sich unter einander. Das Verhältnis ist nicht oberflächlich und man wird als Person geschätzt und nicht nur als Nummer behandelt.
Image
Leider ist das Image der Firma in der Umgebung schlecht.
Work-Life-Balance
Man hat feste Arbeitszeiten. Überstunden werden nicht verlangt aber als selbstverständlich angesehen. Diese werden jedoch in der Verwaltung nicht vergütet. Wenn man wegen irgendewas früher gehen muss, ist das kein Problem und wird immer genehmigt. Urlaub wird grunsätzlich immer gewährt (auch spontan), wenn man sich mit den Kollegen abstimmt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma wird im Winter mit selbsterzeugten Spänen geheitz.
Schulprojekte und öffenliche Einrichtungen werden regelmäßig unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gerne gesehen und entsprechend unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist nicht nur oberflächlich. Man kann sich auf die Kollegen verlassen. Mitagspausen werden oft zusammen verbracht und auch in der Freizeit wird gemeinsam was unternommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung und das Wissen der älteren Kollegen wird sehr geschätzt.
Rentner arbeiten nach wie vor bei erfi.
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine riesigen Großraumbüros, sodass die Arbeitsplätze ruhig sind. Jeder Raum hat Tageslicht (sogar im Untergeschoss). PCs werden regelmäßig erneuert und jeder Arbeitsplatz hat zwei Bildschirme.
Warmes Essen ist täglich in der neu gestalteten Kantine möglich. Außerdem ist es möglich sich dort sein mitgebrachtes Essen aufzuwärmen.
Wünschenswert wären höhenverstellbare Arbeitsplätze sowie renovierte Büroräume.
Kommunikation
Kommunikation ist in den meisten Bereichen gut. Es werden wöchentliche Besprechungen geführt.
Gleichberechtigung
Es gibt unterschiedliche Verträge in den selben Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Es wird einem viel Einblick in unerschiedliche Aufgabenbereiche gegeben. Man bekommt viele unterschiedliche und interessante Projekte, die man selbststänig bearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Arbeitsbedingungen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Freudenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neue Ausrichtung durch professionellere Personalstruktur
Arbeitsatmosphäre
Die neuen Führungskräfte sind sehr kooperativ!
Gehalt/Benefits
Übertarifliche Bezahlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weitestgehend wird mit die Heizung durch Späne abgedeckt!
Umgang mit älteren Kollegen
Viel ältere Kollegen gibt es aktuell nicht mehr! Junge Mannschaft aufgebaut.
Vorgesetztenverhalten
Aktuell sehr gute Entwicklung zum Positiven.
Neue Führungsebene wurde eingeführt. Alte Zöpfe wurden zum Glück durchgeschnitten. Ehemaligen Vorgesetzten fehlte es an Bildung und Produktionskenntnisse.
Neue Strategie der One-Piece-Flow-Produktion hilft jetzt schon!
Kommunikation
Das Unternehmen hat eine deutliche Entwicklung in Richtung professionelle Mitarbeiterführung gemacht. Durchgängige Organigramme finde ich gut.
Interessante Aufgaben
Modernstes Produkt am Markt!
Klare Vorteile gegenüber dem Wettbewerb, der momentan nur billige Kopien oder andere Nebenkriegsschauplätze eröffnet.
Ein Wettbewerber hat nicht einmal eine eigene Möbelproduktion und wirbt mit Industrie 4.0!
erfi ist das Unternehmen mit der modernsten Industrie 4.0 Produktionskette und investierte 2016/17 über 10 Mio. Euro in neue Maschinen und neue moderne Gebäude.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Innovative Produkte und gute Arbeitsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Freudenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Innovative Produkte und dadurch sehr gute Marktposition
- Einführung eines Mitarbeiterbeirates
- Zunehmende Eigenverantwortung der Führungsebene
- sehr helle und freundliche Arbeitsplätze
- sehr neue Maschinen und neue Arbeitsplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kantine noch nicht vorhanden. Soll aber kommen.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterbeirat weiter pflegen
Arbeitsatmosphäre
Durch Neubau fast überall helle Räume und gutes Klima.
Image
Durch viele neue Produkte hat das Firmenimage sich in den letzten 2 Jahren sehr stark verbessert.
Work-Life-Balance
Aktuell wird die Urlaubsplanung umgestellt und es funktioniert gut.
Karriere/Weiterbildung
Unterstützung bei zusätzlichen Ausbildungswünschen (Unterstützung bei Erweiterungsstudienwünschen Bachelor zum Master, Fremdsprachenkurse, etc.)
Gehalt/Benefits
Gute Bezahlung, aber man muß dann auch die Leistung bringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Heizung mittels eigenen Späneabfällen, saubere Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Fast alle Kollegen versuchen zu kooperieren.
Vorgesetztenverhalten
Junge Mannschaft mit modernen Vorgesetzten.
Kommunikation
Durch wöchentliche Sitzungen mit GL können alle Probleme angesprochen werden.
Interessante Aufgaben
Durch viele neue Maschinen ist die Arbeit gut organisiert. Neueste CNC-Technik!
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird erfi Ernst Fischer durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden erfi Ernst Fischer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich erfi Ernst Fischer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.