Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Erich 
Jaeger 
GmbH 
+ 
Co.KG
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

9 von 30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Image
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Untergang eines deutschen Traditions-Unternehmens

1,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG in Friedberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeitern.
Zu lange zugesehen, wie die Firma immer weiter in die Krise geführt wurde

Verbesserungsvorschläge

mittlerweile leider zu spät für Erich Jaeger

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der Insolvenz und Übernahme unklare Verantwortlichkeiten, wirkt derzeit alles sehr chaotisch

Image

Der ehemalige Marktführer ist leider aktuell am Boden und die meisten Kunden suchen sich neue Lieferanten. Problem ist die Seite Monaten schlechte Lieferperformance

Work-Life-Balance

Der neue Eigentümer ist gegen Homeoffice. Vorher waren 2 Tagen genehmigt

Karriere/Weiterbildung

Aus Geldmangel leider seit geraumer Zeit kaum noch Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

Wegen schlechter Finanzsituation leider keine Boni und sonstigen Zulagen mehr

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ursprünglich wurde hier deutlich mehr getan. Zuletzt standen Einsparpotentiale im Vordergrund

Kollegenzusammenhalt

Trotz aller Widrigkeiten halten die meiste. Kollegen weiterhin zusammen. Ausnahmen gibt es immer und überall

Umgang mit älteren Kollegen

Gerade bei der Übernahme wurden ältere Kollegen gekündigt. Ob es am Alter lag, oder am Gehalt ist unklar

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer die Vorgesetzten, die man sich wünscht. Viele sind sich selbst wichtiger, als sich vor das Team zu stellen

Arbeitsbedingungen

Generell immer gut gewesen, nur in letzter Zeit deutlich schlechter geworden

Kommunikation

Es gibt seit geraumer Zeit kaum noch Informationen zum aktuellen Stand

Gleichberechtigung

mir ist nichts bekannt, dass es hier Probleme gibt

Interessante Aufgaben

Aufgrund fehlenden Geldes leider schon lange keine neuen Projekte mehr gewonnen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Umbruch

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG in Friedberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegiale Zusammenarbeit, familiäre Atmosphäre, internationale Ausrichtung

Verbesserungsvorschläge

Zuviel Berater. Man sollte lieber mehr auf Angestellte zählen oder neue einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Familiäre Atmosphäre, auch mit Führungsebene

Image

Angeschlagen, es besteht viel Aufholbedarf. Man arbeitet an Aufholung.

Work-Life-Balance

Eigentlich gut, auch Homeoffice möglich, aktuell aber viele Projekte

Gehalt/Benefits

Sehr gute Chancen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man gibt sich Mühe, Ladestationen, E Autos

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle, das Miteinander zählt

Kommunikation

Hat sich deutlich verbessert in den letzten Monaten

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich und vielfältig


Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Sehr viel Potential

4,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG in Friedberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Produkte mit Perspektive für die Zukunft

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viele externe Berater, statt auf die eigenen Leute zu hören.

Verbesserungsvorschläge

Es muss endlich Ruhe ins Unternehmen gebracht werden, statt ständig neue Ideen umzusetzen und die Struktur zu überlasten

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegiale Zusammenarbeit

Image

Noch gut, muss wieder besser werden

Work-Life-Balance

Faire Homeoffice Regelung

Karriere/Weiterbildung

Für Weiterbildung wird leider recht wenig getan. Chancen für Karriere sind da und stehen jedem offen

Gehalt/Benefits

Generell faire Bezahlung. Der Situation geschuldet leider mehr und mehr zu Lasten der Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Fast Alle ziehen am gleichen Strang

Vorgesetztenverhalten

Generell offen

Kommunikation

Könnte deutlich besser sein zwischen Abteilungen und international

Interessante Aufgaben

Leider viele Aufgaben aus angrenzenden Bereichen, wenn sie liegen bleiben


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mit netten Kollegen & kurzen Entscheidungswegen ein Teil vom ERICH JAEGER-Team sein! Facettenreich & Interessant

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fairer und freundlicher Umgang. Selbstständiges Arbeiten wird unterstützt. Kurze Wege für Entscheidungen.

Verbesserungsvorschläge

Ausbau der Weiterbildungsprogramme. Mehr Kommunikation zwischen den Abteilungen. Mitteilung und Formulierung der Ziele durch die Geschäftsleitung an die Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und ein positives Umfeld

Image

Im Vergleich zu den Monaten davor hat sich durch Auswechslung der Geschäftsführung die Stimmung deutlich verbessert!

Work-Life-Balance

Homeoffice variabel möglich - super!

Karriere/Weiterbildung

Dies soll zukünftig ausgebaut werden!

Gehalt/Benefits

Wird gerade weiter ausgebaut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ausbaufähig

Kollegenzusammenhalt

In unserer Abteilung in jedem Fall!

Arbeitsbedingungen

In einzelnen Räumen fehlt eine Klimaanlage in den Sommermonaten.

Kommunikation

Wir sind auf einem guten Weg diese zu verbessern!

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich und abteilungsübergreifend


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team ERICH JAEGER

Vielen Dank für die positive Bewertung. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!

Ihr ERICH JAEGER HR-Team

Guter Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation der Ziele und Visionen verstärken

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeit wird anerkannt (Bonus, Entwicklungsmöglichkeiten)

Image

Außenwirkung gut bis sehr gut

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten; wenige bis keine Überstunden, die man abfeiern kann. Homeoffice möglich

Karriere/Weiterbildung

Beides wird nach Fähigkeiten und Bedarf umgesetzt

Gehalt/Benefits

Branchenüblich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zertifiziert nach DIN EN ISO 14002

Kollegenzusammenhalt

Viele nette und faire Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Alter und Geschlecht spielen keine Rolle. Fähigkeiten und Einsatz sind entscheidend

Vorgesetztenverhalten

Fair

Arbeitsbedingungen

1-2er Büros. Komplett ausgestattet (Modernisierung möglich)

Kommunikation

Ziele und Zukunftsvisionen könnten besser und regelmäßiger kommuniziert werden

Gleichberechtigung

Alter und Geschlecht spielen keine Rolle. Fähigkeiten und Einsatz sind entscheidend

Interessante Aufgaben

Aufgaben entsprechen der Stellenbeschreibung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team ERICH JAEGER

Wir bedanken uns, dass Sie sich Zeit genommen haben unser Unternehmen zu bewerten. Wir freuen uns über Ihr positives Feedback!

Ihr ERICH JAEGER HR-Team

Schlimm.. echt schlimm

2,9
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig Druck.. aber das hindert auch dabei die Ziele zu erreichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Null Einarbeitung...

Verbesserungsvorschläge

Einarbeitung für neue Mitarbeiter ist das A und O... Null Einarbeitung ist...

Arbeitsatmosphäre

Kontakte...? Null

Image

Keine Bewertung

Work-Life-Balance

Homeoffice zumindest momentan jederzeit möglich

Karriere/Weiterbildung

Keine Bewertung

Gehalt/Benefits

Keine Bewertung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Bewertung

Kollegenzusammenhalt

Kollegen die einen einarbeiten sollen zeigen einem die kalte Schulter

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz ok...

Vorgesetztenverhalten

Chefs sind Klasse... Nur wissen sie nicht was wirklich in ihrer Abteilung/Firma abläuft

Kommunikation

Hunderte E-Mails... Wichtiges dabei..? ... Mitnichten

Gleichberechtigung

Kann ich nicht beurteilen

Interessante Aufgaben

Mangelnde Einarbeitung... Keiner hat Zeit... Man muss permanent hinterherlaufen


Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber mit fairer Unternehmenskultur

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ausrichtung des Unternehmens gemessen an aktuellen und zukünftigen Anforderungen an Produkte, Fertigung und Vertrieb. Kein "Weiter so".
Honorierung von Verbesserungsvorschlägen über das betriebliches Vorschlagswesen

Arbeitsatmosphäre

Modern eingerichtete Arbeitsplätze, Mineralwasser und frisches Obst werden kostenlos bereitgestellt

Image

Nischenprodukte

Work-Life-Balance

Ausgeglichene Regelung bei Mehrarbeit

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsangebote zu aktuellen Themen und Aufgaben werden durch die Firma organisiert

Gehalt/Benefits

Marktüblich, Weihnachts- und Urlaubsgeld werden bezahlt.

Vorgesetztenverhalten

Unterstützung bei besonderen Aufgaben immer gegeben

Arbeitsbedingungen

Modern eingerichtete Arbeitsplätze, moderne IT Hardware. Flexibler Start als Arbeitszeitmodell

Kommunikation

Offene Kommunikation zu allen fachlichen Themen. Unterstützung bei kniffligen Fragen durch die Fachabteilungen immer gegeben

Interessante Aufgaben

Neuer Produktbereich Datensteckverbinder.
Neue Produkte und Lösungen werden mit dem Kunden nach dessen Anforderungen erarbeitet


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Offenheit und Ehrlichkeit wird Respektiert

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man Leistung bringt, bekommt man auch etwas zurück, wie z.B. Anerkennung!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Einstellung der Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsleitung müsste transparenter gegenüber MA werden, damit keine Gerüschte von MA entstehen!

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich gut, aber vereinzelte Kollegen verbreiten "Fake News" und zerstört jede gute Firma!

Image

Kollegen sagen ihre Meinung nicht der Geschäftsleitung, sondern nur im verborgenden. Manche Kollegen anscheinend kein selbstbewusstsein und dies schadet der Firma!

Work-Life-Balance

Keine Barrieren

Karriere/Weiterbildung

Kaum Aufstiegsmöglichkeiten, weil kleiner Standort und geringe Hierarchie.
Weiterbildungsangebot gut

Gehalt/Benefits

Sehr viel unterschied, obwohl gleiche tätigkeit!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ständige Optimierung, sehr gut!

Kollegenzusammenhalt

Alle sind immer Hilfsbereit

Vorgesetztenverhalten

Alle offen für jeden MA oder Kollegen

Kommunikation

Eigentlich gut, aber vereinzelte Kollegen bevorzugen den Kommunikationsweg "hinten herum".

Interessante Aufgaben

Ständige Abwechselung gegeben


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unternehmen im Wandel der Digitalisierung

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Erich Jaeger GmbH + Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wartet nicht ab, bis das Umfeld einen ändert, sondern gestaltet proaktiv die Zukunft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Herausforderungen sind immens, das liegt jedoch am Branchenfeld und nicht an einzelnen Unternehmen.
Das bietet jedoch auch die Chance für Mitarbeiter und Führungskräfte, sich zu profilieren.

Verbesserungsvorschläge

Den eingeschlagenen Weg der Neuausrichtung weiter vorantreiben.

Arbeitsatmosphäre

Der Gezeitenwandel in der Automobilindustrie fordert viel Einsatz und Kreativität von Mitarbeitern und Führungskräften.

Image

Im Zuge der Neuausrichtung des Unternehmens in die Welt der Digitalisierung von Fahrzeugen, konnte in der letzten Jahren ein erheblicher Imagezuwachs beobachtet werden.

Work-Life-Balance

Die Umwelt fordert von Führungskräften im produzierenden Gewerbe Work-Life-Blending.
Dies ist kein arbeitgeberspezifisches Phänomen.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen bietet zielgerichtete Weiterbildungen an.
Ein erblicher Kostenblock wird jährlich in die Mitarbeiter investiert.

Gehalt/Benefits

Die Löhne und Gehälter entsprechen zumeist den Marktbedingungen und Ergebnissen. Karriere ist gut möglich und hängt von den individuellen Fähigkeiten ab.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen legt wert darauf, im möglichen Rahmen, auf persönliche Belange der Mitarbeiter Rücksicht zu nehmen.
Prozesse und Produkte werden nachhaltig und nach umweltschonenden Gesichtspunkten gestaltet.

Kollegenzusammenhalt

Das Kernteam weiß, worum es geht und zieht an einem Strang.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Mitarbeiter werden nach Leistung und Ergebnissen bewertet. Das Alter spielt keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Es herrscht eine direkte und klare Ansprache in einer kreativen Atmosphäre.

Arbeitsbedingungen

Es herrscht eine hohe Arbeitslast vor, die derzeit ursächlich in den Herausforderungen des Wandels in der Automobilbranche, dem technischen Wandel und dem immensen Kostendruck In der Zulieferbranche begründet ist.

Kommunikation

Viele Prozesse müssen weiter beschleunigt werden. Dies erfordert schnelle und präzise Kommunikation.

Gleichberechtigung

Kollegen und Kolleginnen werden rein nach Ihren Fähigkeiten und Ergebnissen bewertet.

Interessante Aufgaben

Die Digitalisierungsstrategie schafft spannende Projekte.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen