Operational Director
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass ich viel gestalten und bewegen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass ihn fast keiner kennt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, locker, trotzdem professionell.
Kommunikation
Viele Standorte über Deutschland verteilt, die Kommunikation kann noch besser werden.
Kollegenzusammenhalt
Projekte werden gemeinsam im Team angepackt und gelöst.
Work-Life-Balance
Als Manager muss ich hier natürlich Abstriche machen, ist aber normal.
Vorgesetztenverhalten
Offen in der Diskussion, fair in der Beurteilung, verlässlich bei Entscheidungen.
Interessante Aufgaben
Zumindest für meinen Bereich kann ich sagen, dass wir ständig etwas bewegen.
Gleichberechtigung
Ich würde mir noch mehr Frauen in Führungspositionen wünschen. Dass es nicht so ist, liegt nicht daran, dass Frauen benachteiligt wären, sondern an fehlenden geeigneten Bewerberinnen...
Umgang mit älteren Kollegen
Ich war selbst 45+, als ich bei ERIKS eingestiegen bin.
Arbeitsbedingungen
Nix zu meckern, alles auf dem neuesten Stand.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine Grundphilosophie von ERIKS, die wir auch leben.
Gehalt/Sozialleistungen
Fair und angemessen.
Image
Leider kennen uns in Deutschland nur wenige...
Karriere/Weiterbildung
Wir haben mehrere Entwicklungsprogramme, um unsere Talente gezielt auf Führungspositionen vorzubereiten.