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Erlebnisland 
Eurostrand 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Arbeitgeber mit Raum zur Verbesserung, aber mit klasse Team.

3,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Erlebnisland Eurostrand GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die warme und freundliche Teamatmosphäre, die Möglichkeit für Homeoffice und die regelmäßigen After-Work-Veranstaltungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Insbesondere das Gehalt sowie die geringe Anzahl der Urlaubstage.

Verbesserungsvorschläge

Die Erhöhung der Anzahl der Urlaubstage und eine Gehaltserhöhung würden bereits eine erhebliche Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit bewirken.

Arbeitsatmosphäre

Wir pflegen eine offene und herzliche Atmosphäre.

Kommunikation

Stellt vermutlich eines der größten unternehmensweiten Herausforderungen dar.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung ist alles top. Auf unternehmensweiter Ebene gibt es noch Raum für Verbesserung (durch die Distanzhürden).

Work-Life-Balance

Eine vergleichsweise geringe Anzahl von Urlaubstagen.

Gleichberechtigung

Hinsichtlich Vielfalt sehe ich Eurostrand an der Spitze, aber je nach Abteilung besteht noch Potenzial für Verbesserungen. Die allgemeine Gleichberechtigung, unabhängig von jeglicher menschlichen Kategorisierung, hat ebenfalls Raum zur Weiterentwicklung.

Arbeitsbedingungen

Eine Aktualisierung der Technik ist leider schon lange überfällig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als ein All-Inclusive-Hotel ist es schwierig, nachhaltig zu handeln. Es wird jedoch daran gearbeitet, wobei meiner Meinung nach eine intensivere Bemühung angebracht wäre.

Gehalt/Sozialleistungen

Mein Gehalt liegt unter dem Branchendurchschnitt. Die Mittagessen sind mehr oder weniger zufriedenstellend. Die Summe für Urlaubs- und Weihnachtsgeld fällt sehr klein aus. Definitiv Ausbaufähig!

Image

Das Image war mal schlechter. Es wird sich bemüht, eine Veränderung herbeizuführen.

Karriere/Weiterbildung

Allgemein werden Weiterbildungen angeboten, jedoch ohne konkrete Details.


Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Merle Heiden, Recruiterin
Merle HeidenRecruiterin

Hallo,

vielen Dank für deine konstruktive und zugleich positive Bewertung.
Deine Anmerkungen nehmen wir uns zu Herzen. Wir arbeiten stetig daran, uns kontinuierlich zu verbessern.

Viele Grüße
Merle

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