Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Ernst 
G. 
Hachmann 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 54%
Score-Details

26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Toller Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gut, außer man vermasselt es sich selbst

Image

Kann ich nicht beurteilen

Work-Life-Balance

Nichts zu beanstanden

Karriere/Weiterbildung

Gut

Gehalt/Benefits

Ist ok, Gehalt geht natürlich immer mehr

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut

Kollegenzusammenhalt

Gut, aber man kann halt nicht mit jedem Bestfriend sein, völlig normal

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts Schlechtes mitbekommen

Vorgesetztenverhalten

Mir gegenüber immer fair

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Gut, wenn man redet und nicht nur meckert

Gleichberechtigung

Meines Erachtens werden alle gleich behandelt, man erntet was man sät

Interessante Aufgaben

Das übliche halt, Arbeit

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

"Man sollte aufhören, wenn es am schönsten ist"

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation ist das A & O- genauso wie ein wertschätzender und respektvoller Umgang.

Arbeitsatmosphäre

Kleine nette Büroräumlichkeiten an den Standorten Magdeburg und Halle mit einer super Kaffeemaschine. Wenig Trubel fernab des doch sehr lauten und stressigen Berlins- optimal zum arbeiten. Im Sommer und zu Weihnachten wurde gern, ausschweifend und aufwendig gefeiert- dies konnte den Mitarbeitern gegenüber als Lob gewertet werden.

Work-Life-Balance

Aufgrund meines Aufgabenbereiches konnte ich mir meine Arbeitszeit frei einteilen- besser geht es nicht. In diesem Punkt war es ein Geben und ein Nehmen.

Kollegenzusammenhalt

Vor Ort in den Büros in Magdeburg und Halle gab es jeweils eine Bestandsverwalterin und einen Bestandsverwalter. Der Zusammenhalt vor Ort und so etwas wie ein Teamgefühl war durchaus gegeben. Man konnte gemeinsam lachen und gut arbeiten. Absprachen untereinander klappten gut und es wurde direkt kommuniziert, sofern Bedarf bestand.

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit ich das beurteilen konnte wurde bei der Einstellung neuer Mitarbeiter nicht auf das Alter geachtet. Manche Kollegen blieben trotz Eintritt in den Ruhestand, der Firma stundenweise erhalten. Das spricht doch für sich.

Vorgesetztenverhalten

Versprechen und Zusagen wurden nicht immer eingehalten. Es ist völlig legitim manche Dinge zu einem späteren Zeitpunkt anders zu sehen und eine Entscheidung oder eine Zusage gegenüber dem Mitarbeiter zu revidieren. Als Vorgesetzter sollte ich dann ins Gespräch gehen. Nur so können Missverständnisse und Unklarheiten beseitigt werden. Solche Themen allerdings zu ignorieren und totzuschweigen empfinde ich als unprofessionell. Als Geschäftsführung kann man eben nicht immer "Everybodys Darling" sein. Zur Mitte meiner Beschäftigungszeit sollte es einmal ein Gespräch vor Ort in Berlin geben. Um dieses wurde seitens meiner Vorgesetzten gebeten und dieses wurde terminiert. Ich kam pünktlich in Berlin an und musste noch etwas warten. Eine halbe Stunde nach dem eigentlichen Gesprächsbeginn wurde mir von meiner Vorgesetzten mitgeteilt, dass es ihr aktuell an Zeit mangeln würde und wir zu einem anderen Zeitpunkt gern noch einmal ins Gespräch kommen. Aus meiner Sicht eine absolute "Redflag" für eine Führungskraft.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich hat man alles bekommen was man braucht- Diensthandy, Laptop, usw. In Bezug auf meinen Aufgabenbereich war dies leider nicht ausreichend. Hier habe ich aus privaten Mitteln ziemlich zugesetzt. Zwischendurch hatte ich den Eindruck gewonnen, dass man dies als selbstverständlich sieht.

Kommunikation

Hier hätte es in jedem Fall Verbesserungspotenzial gegeben. Auch wenn man nicht direkt vor Ort sitzt, darf dies nicht dazu führen, dass man sich als Mitarbeiter nicht gesehen fühlt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wurde stets überpünktlich gezahlt. Einen kleinen Bonus gab es ebenso zum Jahresende. Unter Berücksichtigung meines Aufgabenbereiches und dem was ich aus privaten Mitteln aufwenden musste, war das Gehalt leider etwas wenig. Wir leben nun in einer Zeit, wo solche Dinge doch immer mehr in den Vordergrund rücken und für den Mitarbeiter existenziell sind. Von Luft, Liebe und einem guten Gefühl kann man weder Miete zahlen noch sich ernähren. Bewerbungsgespräche in anderen Unternehmen haben gezeigt, dass man woanders für weniger Stunden ein höheres Gehalt bekommen kann.

Interessante Aufgaben

Ich habe meinen Job geliebt! Meine kommunikative Art konnte so bestens zum Einsatz kommen. Ich war für die Vermietung in Magdeburg und Halle zuständig und habe Vorgänge im Bereich des Forderungsmanagements bearbeitet- sehr interessant, abwechslungsreich und garantiert nicht eintönig.

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Sehr zu empfehlen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundlicher Umgangston, gegenseitige Unterstützung durch Kollegen und Vorgesetzte, Möglichkeit zur Heimarbeit und damit Vertrauen in die Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und guten Umgangston

Work-Life-Balance

Gleitzeiten und Home Office

Karriere/Weiterbildung

ist möglich

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut und man unterstützt sich gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gut und ohne Probleme

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll und freundlich

Arbeitsbedingungen

Schöne Arbeitsplatz, Gleitzeiten und Home office möglich

Interessante Aufgaben

Ja, gerne auch neue Aufgaben, wenn der Mitarbeiter dies wünscht

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

nettes Unternehmen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche Bezahlung / sozialkompetent / gute Arbeitsbedingungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das bereits erwähnte familiäre Flair - ich möchte nicht woanders arbeiten, ich fühle mich hier "zu Hause".

Arbeitsatmosphäre

Toller und familiärer Umgang - sowohl von Seiten der Vorgesetzten als auch zwischen den Kollegen

Work-Life-Balance

Auch hier gilt : wenn ein Mitarbeiter einen Wunsch hat, wird versucht, diesem zu entsprechen und immer eine Lösung zu finden, die allen Parteien gerecht wird. Homeoffice, Teilzeit, Urlaub - kein Problem !

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sowohl Angebote zu Fortbildungsmaßnahmen als auch die Möglichkeit, nach bestimmten Fortbildungen zu fragen. Man(n und Frau) muss nur wollen.

Gehalt/Benefits

Guter Verdienst bei sonstigen Leistungen wie z.B. Wasser, Kaffee, Tee, Obstkörbe. Wer viel und gute Arbeit leistet, erhält Sonderzahlungen oder Gehaltserhöhungen.

Kollegenzusammenhalt

Auch der Zusammenhalt und die Zusammenarbeit sind durchweg positiv - natürlich gibt es in jedem Unternehmen Menschen mit unterschiedlichen Meinungen und Ansichten - "jeder für jeden und einer für alle" klappt meistens, von gelegentlichen Abweichlern mal abgesehen. Das empfinde ich allerdings als normal.

Vorgesetztenverhalten

Einfach toll. Wenn man ein Anliegen hat, geht man ohne Umwege zur Geschäftsführung, die immer ein offenes Ohr hat. Wie schon geschrieben, hat man das Gefühl, einem familiär geführten Unternehmen anzugehören.

Arbeitsbedingungen

Das familiäre Arbeitsumfeld spiegelt sich auch in den Büroräumen wieder - ein Altbau mit verschiedensten Winkeln und Arbeitsbereichen - funktionell und irgendwie "niedlich". Das Arbeitsequipment ist gut. Auch hier gilt : wer etwas braucht, fragt einfach. Ein neuer "Come- together"- Raum ist eingerichtet worden - auch hier wird am Puls der Zeit gelebt und gearbeitet.

Kommunikation

Die Geschäftsführung hat immer und für jeden ein offenes Ohr - auch Verbesserungsvorschläge werden angenommen und ggf. umgesetzt.

Gleichberechtigung

2 Damen und ein Mann in der Geschäftsführung.

Interessante Aufgaben

Als Sachbearbeiter hat man alles auf dem Tisch, was mit den betreuten Liegenschaften zu tun hat - egal ob, Zinshäuser, WEG, SEV. Ob Sanierung, Vermietung, Aus- und Umbauten. Vielfältiger geht es nicht mehr !


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Alles zu schön geredet

1,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Früher mal ein Top Arbeitgeber, leider hat sich zu viel geändert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Nachhinein auf die vielen Beschäftigungsjahre dort, ist es in den letzten rund 5 Jahren stetig bergab gegangen, leider. Aber wer weiß, vielleicht wird hier auch alles wieder besser und man lernt aus seinen Fehlern der Vergangenheit.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewertungen vom September stimmen zum größten Teil nicht, es ist also klar, woher diese Bewertung kommt. Aber jeder soll sich selbst sein Urteil bilden. Der ständige Mitarbeiterwechsel sollte jedoch schon Antwort darauf genug sein.

Arbeitsatmosphäre

Die Bewertung von September stimmt nicht mal ansatzweise

Image

hier sollte man alle befragen, die aus welchen Gründen auch immer dort nicht mehr arbeiten. Dann dürften alle Fragen dazu beantwortet sein.

Work-Life-Balance

bis letztes Jahr nicht

Karriere/Weiterbildung

Karriere eher nicht, Weiterbildung hin und wieder

Kollegenzusammenhalt

gab es früher mal

Umgang mit älteren Kollegen

fördern kann man nicht sagen, Alter spielt aber keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Schulungsbedarf

Kommunikation

Nur wenn Interesse besteht

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich. Aber es gibt deutliche Unterschiede......

Gleichberechtigung

kommt darauf an....

Interessante Aufgaben

meine war es

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wer hier aneckt, ist selbst Schuld

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wider der Bewertungen von Juni 2023, kann ich behaupten, dass die Arbeitsatmosphäre gut ist. Es ist viel zu tun, ja auch sehr viel zu tun, aber arbeiten muss man überall. Dank des Fachkräftemangels in allen Branchen, kann man das nicht auf den Arbeitgeber abwälzen. Sie sind sehr bemüht neues Personal einzustellen um die Mitarbeiter zu entlasten.

Image

Wider der Behauptung aus der Bewertung von Juni 2023, ist die Geschäftsführung top und immer dabei das Unternehmen voranzutreiben.

Work-Life-Balance

Dank Homeoffice und jetzt auch Gleitzeit kein Problem. Es sind auch unterschiedliche Wochen/Std. Modelle möglich, muss eben nur vereinbart werden.

Kollegenzusammenhalt

Mega Zusammenhalt in meiner Abteilung und auch übergreifend in andere Abteilungen . Jeder hilft jedem. Wenn man hier aneckt, ist man selber Schuld.

Vorgesetztenverhalten

Zu mir war bis jetzt noch keiner gemein oder unfair, so wie in der Bewertung vom Juni 2023 behauptet wird. Mobbing habe ich auch noch nie erlebt oder davon gehört. Im Gegenteil, meine Belange wurde immer ernst genommen und es wurde auch immer eine Lösung gefunden. Und ich bin kein Liebling der Geschäftsleitung, sondern nur ein normaler Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Wir haben alles was wir brauchen. Verstellbare Tische, Tageslichtlampen, Fußtritte usw. bekommt man alles auf Anfrage. Kaffee, Tee, Wasser, Milch usw. wird gestellt. Auch Obstkörbe stehen in jeder Abteilung zu Verfügung. Dass nicht alle Büros eine Klimaanlage haben, so wie in der Bewertung vom Juni 2023 bemängelt wurde, liegt an den baulichen Gegebenheiten . Es ist einfach nicht in allen Büros möglich. Dafür haben wir Jalousien gegen die Sonne, Ventilatoren und dürfen an sehr heißen Tagen früher kommen und früher gehen. Es gab auch schon Hitzefrei, was ich von anderen Firmen gar nicht kenne.

Kommunikation

Bei mir und anderen funktioniert die Kommunikation, man muss eben den Mund auch aufmachen und nicht nur jammern.

Gleichberechtigung

Mir ist noch nichts Gegenteiliges aufgefallen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich kann mehr positive Eigenschaften nennen!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbständiges Arbeiten / die Möglichkeit zum Homeoffice

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal nicht gerecht - wir sollten ein Team sein und dazu gehören alle Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal Mitarbeitergespräche führen und nicht nur mit Mitarbeiter A und B. Dann werden auch die ruhigen Mitarbeiter gehört und vielleicht auch gelobt.
Gleitzeit - von gefühlt 99 % gewünscht.

Arbeitsatmosphäre

Selbstständiges Arbeiten

Gehalt/Benefits

Könnte immer besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Immer ein Miteinander


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Seele verkauft

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Anbindung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsmoral - Mieter werden bis auf den letzen Cent ausgebeutet

Verbesserungsvorschläge

An die Gesetze halten -

Arbeitsatmosphäre

Toxisch und nervenaufreibend

Image

Schlechter Ruf als HVW - man wird von Mietern bedroht. Kann man jedoch nachvollziehen

Work-Life-Balance

Was ist das!

Karriere/Weiterbildung

Hier Karriere - nein danke.

Gehalt/Benefits

Standard - zu wenig zum Leben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keins. Hier soll Geld aus Mietern gepresst werden.

Kollegenzusammenhalt

Jeder redet über jeden

Umgang mit älteren Kollegen

Führen sich auf wie Götter

Vorgesetztenverhalten

Fragwürdig. Kapitalismus

Arbeitsbedingungen

Waren okay.

Kommunikation

Gibt es nicht - nur über Mieter und Kollegen herziehen

Gleichberechtigung

Nein. Hier wird man klein gehalten

Interessante Aufgaben

Keine. Mieter in die Ruinen treiben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Extrem schlechte Stimmung. Keine neutrale Behandlung der Angestellten oder auch der Kunden, was ich mitbekommen habe.

1,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unfaire zeugnis

Arbeitsatmosphäre

frostig.

Vorgesetztenverhalten

hinweise werden nicht beachtet

Interessante Aufgaben

wegen kundenstreitereien nur blöde aufgaben, nicht die wahre immobilien arbeit und verwaltung


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ernst G. Hachmann durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Ernst G. Hachmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ernst G. Hachmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.