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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Erste Hausverwaltung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Erste Hausverwaltung
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Erste Hausverwaltung
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    61%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    57%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    57%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    52%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Abhängig von den Launen der Anwesenden

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Überwiegend per Teams

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Durch Vergangenheit geprägt

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Höflich, überwiegend offen

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3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Typisch für eine Hausverwaltung, aber für ein junges Unternehmen ein bisschen zu konservativ

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele E-Mails und unnötige Meetings könnten verbessert werden, ansonsten wird gesprochen

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