Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Erzeugergroßmarkt Langförden-Oldenburg e.G die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Erzeugergroßmarkt Langförden-Oldenburg e.G
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
Plötzliche Kündigung ohne, dass ich ausreichend Einarbeitungszeit bzw einen funktionierenden Arbeitsplatz hatte. Es sind keine Fehler meinerseits erfolgt. Und selbst wenn, kann das in den ersten paar Tagen auch passieren.
Vorgesetzte unfreundlich. Herrisch und hat mich weder vorgewarnt, wenn ihr was missfiel, noch meinen Einarbeiter nach meiner Leistung befragt. Meine Entlassung erfolgte aus Sympathielosigkeit! Das DARF kein Kündigungsgrund sein!
Im Entlassungsgespräch wurde mir ein Fehler unterstellt, der auf die Computereinstellung durch IT zuvor eingestellt wurde.
Es wird mit Existenzen von Mitarbeitern gespielt.