76 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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76 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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76 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kleine Ingenieursberatung mit netten Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Forschung / Entwicklung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen und Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es handelt sich hier um kein strategisches Consulting, sondern die Projekte können zwischen reiner Zeitarbeit mit geringer Verantwortung und teilweise anspruchsvolleren Projekten mit viel Verantwortung liegen. Die Einflussmöglichkeiten des Arbeitnehmers darauf sind eher gering u.a. da der Druck im Consulting-Business der großen automotive OEMs ist groß ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vom Berufseinstieg zum Teamleiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Forschung / Entwicklung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- sehr angenehmes Klima innerhalb der ganzen Firma
- sehr interessante Projekte
- sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Image
Ich würde ESPRiT Engineering jederzeit weiterempfehlen, besonders für den Berufseinstieg!
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Jedem Mitarbeiter stehen jedes Jahr zwei fachliche und zwei softskill-Schulungen zu - perfekt.
Kollegenzusammenhalt
Toller Teamzusammenhalt, viele gemeinsame (von der Firma gesponsorte) Events.
Vorgesetztenverhalten
Sehr angenehmes, persönliches Klima.
Arbeitsbedingungen
Sowohl im eigenen Büro als auch beim Kunden alles bestens.
Kommunikation
Offene Kommunikation, regelmäßige Meetings.
Gehalt/Benefits
Betriebliche Altersvorsorge, Jahresprämien, Firmenzugehörigkeitsprämien, Dienstwagen oder Fahrgeld, ...
Interessante Aufgaben
Persönliche Projektwünsche wurden immer berücksichtigt.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
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super interessante Projekte + super Arbeitsklima + tolle Mitarbeiter und Geschäftsführer = ESPRiT Engineering GmbH
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Forschung / Entwicklung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ALLES
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kleiner Arbeitgeber perfekt zum (Quer-) Einsteig ins Berufsleben/Automobilindustrie
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Forschung / Entwicklung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Work-Life-Balance
Urlaub kann auch recht kurzfristig eingereicht werden und wird (bei mir) immer genehmigt.
Karriere/Weiterbildung
Man wird zu mehreren Schulungen im Jahr geschickt. Aufstiegschancen eher gering, da kelines Unternehmen mit flacher Hierarchie.
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen. Jeder kennt jeden.
Gehalt/Benefits
Ganz ordentliches Gehalt. Man kann in der Branche allerdings auch mehr bekommen.
Interessante Aufgaben
Für mich wurde das perfekte Projekt gefunden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Kein typischer Ingenieursdienstleister
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einsatz ist größtenteils vor Ort beim Kunden in seinen Arbeitsräumen. Verstärkt wird auf Gewerksaufträge hingearbeitet, so dass Projekte in eigenen Büros durchgeführt werden. In beiden Fällen herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre.
Image
Firma sehr empfehlenswert, hat bei Kunden einen sehr guten Ruf, dies zeigen die immer wieder eintreffenden Projektanfragen. Sicherheit ist gegeben, da eine der größten Sofwareberatungsfirmen Deutschlands die Mutterfirma ist.
Es handelt sich nicht um einen typischen Ingenieursdienstleister, der nur als Bodyleaser auftritt und nur seine Leute aufs Projekt setzen will und erst dann wieder auftaucht, wenn das Projekt ausläuft.
Insgesamt sind die Mitarbeiter äusserst loyal zur Firma, dies wurde auch von mehreren Kunden anerkannt und als äusserst positiv bewertet, da dies auch eine Sicherheit für den Kunden ist.
Abgänge der Firma haben in den seltensten Fällen zu Konkurrenten gewechselt, sondern direkt zum Kunden. Dies spricht auch wiederum für die Qualität der Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind grundsätzlich projektabhängig. Die Vorgesetzten achten aber sehr stark darauf, dass die Arbeitsbelastung nicht überhand nimmt. In diesem Fall wird ein Gespräch mit dem Kunden vereinbart, um Lösungen zu finden, die Arbeitszeiten auf ein normales Niveau zu bringen. Urlaub kann in der Regel jederzeit genommen werden (auch länger), nach Rücksprache mit Kunden und aktueller Projektsituation.
Karriere/Weiterbildung
Es wird sehr viel Wert auf Weiterbildung der Kollegen gelegt. Dazu werden verschiedenste interne und externe Schulungen angeboten (fachlich und soft skills), deren Teilnahme im gemeinsamen Jahresgespräch festgelegt wird. Dabei stehen die eigenen Wünsche im Mittelpunkt. Es gibt auch viele eigene erstellte Schulungsunterlagen, zu unterschiedlichsten technischen Themen, auf die man freien Zugriff hat.
Gehalt/Benefits
Sehr gutes Gehalt, Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, viele von der Firma gesponsorte Events in der Freizeit, um den Gruppenzusammenhalt zu festigen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr großer Zusammenhalt zwischen den Kollegen, jeder hilft jedem, nicht nur fachlich sondern auch organisatorisch.
Vorgesetztenverhalten
Hohe Erfahrungswerte der Vorgesetzten, die selber jahrelang im Projektgeschäft im Ingenieursbereich tätig waren, sowohl als Consultants als auch Manager. Es werden realistische Ziele gesetzt, stetige Verbesserung interner Prozesse wird durchgeführt, strukturiertes und analytisches Vorgehen in allen Bereichen wird gefordert und auch gelebt. Der zwischenmenschliche Kontakt zu den Consultants wird proaktiv gesucht und nicht nur wenn das Projekt verlängert werden soll.
Abends kann man mit den Chefs auch mal das eine oder andere Bierchen trinken gehen und sich über privates unterhalten.
Arbeitsbedingungen
Büroräume in München mit Blick auf die Theresienwiese (verkehrsberuhigt, ausser die zwei Wochen Oktoberfest-Zeit ;-)). Kostenloser Zugang zu verschiedenen Heiss- und Kaltgetränken. Gehobener Standard der Büroräume (kernsanierter Altbau im Jugendstil), flächendeckend WLAN, moderne Bürostühle und Tische, freie Nutzung der Küche (Herd, Mikrowelle, Geschirrspüler), sehr gepflegte sanitäre Einrichtungen. Handy, Laptops (incl. Zweitbildschirm, externe Tastatur und Maus) der neuesten Generation werden gestellt. Das Gebäude wird mit der Mutterfirma geteilt, so dass deren Räume auch zur Verfügung gestellt werden können.
Kommunikation
Regelmässige Informationen werden bekannt gegeben: wöchentliche Rundmail zu Zugängen/Abgängen, neuen Projekten, neuen Kunden, persönliche Quartalskommunikation in eigenen Büroräumen, mit Präsentation der vergangenen Geschäftskennzahlen und dem Ziel für das aktuelle Jahr.
Bitte das Intranet verstärkt zur internen Informationsbereitstellung nutzen!
Gleichberechtigung
Für eine Firma dieser Größe sehr international besetzt (drei Kontinente), sowohl im Management also auch bei den Consultants. Wie überall im technischen Bereich, (leider) geringer Frauenanteil.
Interessante Aufgaben
Einsatz in interessantne Themengebieten bei deutschen Automobilherstellern, in erster Linie im technischen Entwicklungsbereich. Wer Spass an Technik von morgen (alternative Antriebe etc.) hat und sie mitgestalten möchte, ist hier richtig. Man wird nicht einfach auf irgendein Projekt gesetzt, es wird nach einem passenden Projekt gesucht.
Auch an der Ausrichtung der Firma kann jeder mitgestalten und seine Ideen, Wünsche und Vorschläge einbringen, die Ernst genommen und berücksichtigt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Super für den Berufseinstieg
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr guter Einstieg ins Berufsleben - gute Projekte + gutes Einsteigerprogramm / Schulungen
Verbesserungsvorschläge
Eigene Laufshirts für den B2Run!
Karriere/Weiterbildung
Gutes Einstiegsprogramm
Interessante Aufgaben
guter Einstieg bei Automobilunternehmen in der Entwicklung, spannendes Thema!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Familiär, vorrausschauend und einfach...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiär, vorrausschauend und einfach unkompliziert!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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sehr persönlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
zusammenhalt im Team, gute Events, Aufgaben bei großem OEM's
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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klein aber fein mit dem gewissen etwas
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönlicher Einsatz wird erkannt und ANerkannt! Extrem guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen auch dank eines "Social Event Managers" der regelmäßig Events nach der Arbeit organisiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kleines Unternehmen mit Wohlfühlfaktor
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ESPRiT Engineering GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Büro gibt es kostenlos Kaffee, Wasser, Säfte und Tee. Sehr angenehmes Büro mit hellen Räumen und viel Platz am Arbeitsplatz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.