381 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
142 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 176 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Verdienstmöglichkeit Sehr gute Sozialleistungen Geht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter ein
4,2
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2009 im Bereich Geschäftsführung bei ESPRIT in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist im Einzelhandelsverband Gute Strukturen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Offenere Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Aktionen besser zeitlich planen, damit die Mitarbeiter sich einstellen können.
Auf den ersten Blick „hui“ - danach möchte man lieber wegschauen
2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Esprit Wholesale GmbH in Ratingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Dafür, dass es dem Unternehmen nicht gut geht, ist die Stimmung noch recht gut.
Work-Life-Balance
To be honest: im Vertrieb kümmert es niemanden, wann, wie und ob du deine Arbeit machst. Die Orderphasen sind tough, weil man dann über Wochen tatsächlich den ganzen Tag anwesend und beschäftigt ist. Die Reisezeiten glänzen durch selbstorganisierten Ausgleich..:
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Teams gut. Aber es gibt tatsächlich auch die Mentalität „wenn du mir nicht nutzt, muss ich auch nicht nett sein“
Vorgesetztenverhalten
Furchtbar. Oft bekommen Menschen eine Stelle, nur weil es niemanden gibt, der qualifiziert ist.
Arbeitsbedingungen
Die Dienstwagen sind uralt und oft in fragwürdigem Zustand, viele km gelaufen (sind gekauft, nicht geleast). Es gibt Autos in der Flotte, die einen neuen Motor brauchten. Die Kantine ist aber top.
Kommunikation
Leider eine große Katastrophe. Es gibt keine gemeinsame Richtung, oft keine Verantwortlichen
Interessante Aufgaben
Eigentlich besteht der Job im Vertrieb Wholesale nur aus Löcherstopfen, Retouren fahren, Kunden besänftigen und hoffen, dass niemand abspringt. Leider fehlt es an Strategien und Zielen, die nachvollziehbar UND umsetzbar sind.
keine Wertschätzung, seit vielen, vielen Jahren keine Gehaltsanpassungen, keine funktionierenden Arbeitsabläufe.
2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Esprit Europe Services GmbH in Ratingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
home office Regelung sehr großzügig (wenn die Tätigkeit es zulässt)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die fehlende Wertschätzung ( vor allem in monetärer Hinsicht, denn eine faire Bezahlung ist das A und O für Arbeitsmotivation)
Verbesserungsvorschläge
macht eine klare Ansage was mit dem Standort Ratingen geplant ist. Bezahlt den MA in Ratingen ENDLICH den zustehenden Inflationsausgleich und gewährt Gehaltsanpassungen
Gehalt/Sozialleistungen
seit Jahren keine Gehaltsanpassung, selbst wenn Aufgabenbereiche weit über denen in der Job description liegen. Stellen werden nicht nachbesetzt und der workload an die verbliebenen MA verteilt. UNFAIR und UNSOZIAL und in jeder Hinsicht respektlos den MA gegenüber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ESPRIT in Ratingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Mitarbeiter
Gehalt/Sozialleistungen
Seit mehreren Jahren einmal minimale Gehaltserhöhung, keinerlei Inflationsausgleich angedacht,. Wenn es so weitergeht liegt der Mindestlohn höher als unser Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Da ich nicht so fit bin wie andere, erhalte ich jederzeit auch unangekündigt Hilfe von Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
In unseremTeamist Jeder MA wichtig. Egal welches Alter.
Vorgesetztenverhalten
Unser Storemanager steht hinter seinen Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
meistens viel zu hohe Raumtemperatur oder viel zu niedrig. Im Lager entsetzlich staubig und warm, inclusive Sauerstoffmangel.
Basierend auf 437 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Esprit durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 38% der Bewertenden würden Esprit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 437 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 437 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Esprit als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.