5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
"Der Fisch stinkt vom Kopf". Nicht zu empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Georgsmarienhütte gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die weitreichenden Möglichkeiten und das Umfeld in dem man sich bewegt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsschwäche der Vorgesetzten in allen Facetten.
Der Umgang mit Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Überdenken des Führungsstils der Geschäftsführer.
Mehr Führungs- und Fachkompetenz in den oberen Reihen einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung in der Verwaltung ist sehr schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden tendenziell als Gefahr für die eigene Position gesehen. Entsprechend schlecht ist der Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Mobbing und Ausgrenzung durch die Geschäftsführer gehören zur Tagesordnung und werden seitens des Gesellschafters billigend in Kauf genommen.
Abmahnungen werden schnell ausgesprochen und am nächsten Tag aufgrund fehlender Basis zurückgezogen.
Konstruktive Kritik führt zeitnah zur Kündigung.
Es ist eine unzeitgemäße Gutsherrenart festzustellen.
Die hohe Fluktuation in der gesamten Gruppe spricht seine eigene Sprache.
Kommunikation
Kommunikation findet so gut wie garnicht statt. Hier regiert Befehl und Gehorsam. Jede E-Mail wird einem persönlichen Gespräch vorgezogen.
Eine strukturierte Vertriebs- und Budgetplanung ist nicht gewünscht.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeitsfelder der gesamten Gruppe an sich sind sehr spannend und es besteht eine Menge Potenzial.
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Schlechter geht es nicht mehr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Georgsmarienhütte gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schrecklich
Vorgesetztenverhalten
Von oben herablassend
Kommunikation
Nicht vorhanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Georgsmarienhütte gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
++++
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Georgsmarienhütte gearbeitet.
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr interessantes Aufgabengebiet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Georgsmarienhütte gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Essing Sprengtechnik durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 40% der Bewertenden würden Essing Sprengtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Benefits und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Essing Sprengtechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.