Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
ParkplatzDie weitreichenden Möglichkeiten und das Umfeld in dem man sich bewegt.
Die Führungsschwäche der Vorgesetzten in allen Facetten.
Der Umgang mit Kollegen.
Überdenken des Führungsstils der Geschäftsführer.
Mehr Führungs- und Fachkompetenz in den oberen Reihen einstellen.
Der am besten bewertete Faktor von Essing Sprengtechnik ist Interessante Aufgaben mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Tätigkeitsfelder der gesamten Gruppe an sich sind sehr spannend und es besteht eine Menge Potenzial.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Essing Sprengtechnik ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kommunikation findet so gut wie garnicht statt. Hier regiert Befehl und Gehorsam. Jede E-Mail wird einem persönlichen Gespräch vorgezogen.
Eine strukturierte Vertriebs- und Budgetplanung ist nicht gewünscht.
Nicht vorhanden
