Angenehmer zugänglicher Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe, bei welcher wenig Druck vom oben kommt.
Work-Life-Balance
Urlaub wird in der Regel immer genehmigt. Es kann auch spontan ohne größere Absprachen (nur Eintrag in Kalender mit ein - zwei Tage vorlauf) ein Tag freigenommen werden. Durch Kernzeit 9-16 Uhr können Arbeitsbeginn und Arbeisende flexibel gestaltet werden. Wenn darüberhinaus es trotzdem nötig ist an einzelnen Tagen früher zu gehen oder später zu kommen ist dies auch mit entsprechenden Eintragungen im Kalender möglich.
Generell ist das Unternehmen für fast jedes Arbeitszeitmodell offen.
Karriere/Weiterbildung
größere Fortbildung werden durch die Vorgesetzten unterstützt. Freistellungen können wie vereinbart genommen werden und der Rücken wird in dieser Zeit freigehalten.
Auch im Laufe des Jahres gibt es vielseitige Seminare um fachlich und digital aktuell zu bleiben.
Es steht auch Zugänge zu Fachartikeln (Haufe, Nwb) und Lernplattformen offen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf die Umwelt wird geachtet. Bei gekauften Artikel wird auf Regionalität und kurze Wege geschaut. Arbeitnehmer sind nicht nur eine Nummer, sie werden immer als ganzes gesehen bzw auf individuelle Lebensumstände wird Rücksicht genommen.
Kollegenzusammenhalt
Bei Fragen kann jeder Kollege gefragt werden und es wird bestmöglich versucht zu helfen.
Für Auszubildende / neue Arbeitnehmer in der Einarbeitsungsphase wird sich Zeit genommen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr zugänglich und bemüht das sich jeder Mitarbeiter wohlfühlt. Sie gehen auch mit uns Mitarbeitern wertschätzend um. Ein Danke ist selbstverständlich und mit Lob wird nicht gegeizt.
Es wird auch individuell auf Stärken und Schwächen der Arbeitnehmer eingegangen und versucht passende Aufgaben zuzuteilen.
Bei Fehlern werden keine Vorwürfe gemacht, anstelle dessen wird konstruktiv an einer Lösung gearbeitet.
Auch ein bisschen Spaß/Humor kommt oft nicht zu kurz.
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro mit modernen Arbeitsplatz.
Lange Betriebszugehörigkeit der meisten Arbeitnehmer spricht für sich. Viele sind seit der Ausbildung Teil des Teams.
Ausstattung wird gestellt.
Kommunikation
Bei Problemen jeglicher Art steht die Türe zu den Chefs offen.
Interessante Aufgaben
Durch gemischten Mandantenbestand sind die Aufgaben sehr vielseitig und gemischt, was für viel Abwechslung sorgt. Dadurch kann auch Immer wieder wissen erweitert werden.