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1 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Auszubildende:r
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei Eurofins BioPharma Product Testing Munich eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,9 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.

Große Unterschiede zu ausgelernten Mitarbeitern

2,9
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Biologielaborantin im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Planegg absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundlicher Umgangston, mehrere Abteilungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Art der Ausbilderin, dass niemand für das „Schlechte“ verantwortlich ist..

Verbesserungsvorschläge

Mehr Verantwortung für Ausbildung und Ausbilderin übernehmen.

Ausbildungsvergütung

Im Vergleich zu anderen Betrieben, weniger Vergütung. Keine Boni, keine Urlaubstagserhöhung, kein 13. Gehalt.. etc. (zudem werden Azubis bei Verbesserungen ausgeschlossen. Z.b. alle Mitarbeiter erhalten 30Tage Urlaub nur die Azubis haben 26Tage)

Die Ausbilder

Hauptausbilderin ist nicht für den Beruf gemacht

Respekt

Respekt besteht, aber nicht von manchen Vorgesetzten

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Eurofins BioPharma Product Testing Munich durchschnittlich mit 3.1 von 5 Punkten bewertet. 46 der Bewertenden würden Eurofins BioPharma Product Testing Munich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Eurofins BioPharma Product Testing Munich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.