Euromobil 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Wenn man Bewerbern keine Chance für ein Team oder Zoom-Meeting oder persönliches Gespräch anbietet sondern nur nach persönlichen Angaben und Lebenslauf geht,wird man nie vernünftige Fachkräfte bekommen oder längerfristig halten können. Selbst schuld!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

So weiter machen, wie ihr es mit mir gemacht habt.
Fair, transparent und ein Austausch auf Augenhöhe.

Verbesserungsvorschläge

Die Gesprächsführung war sehr angenehm. Es herrschte eine freundliche und entspannte Atmosphäre. Die Fragen waren zielführend und nachvollziehbar. Die Erwartungshaltung an den Stelleninhaber wurde klar kommuniziert. Das Unternehmen, die Abteilung und der Aufgabenbereich wurden detailliert vorgestellt.

Verbesserungsvorschläge

The colleagues were kind and well prepared on the topic. They expressed without hesitations their concerns and considered possibilities for further exchange. Overall good experience.

Verbesserungsvorschläge

Ich brauchte fast keine Fragen zum Betrieb und meinem zukünftigen Arbeitsplatz stellen.
Wurden meistens schon vorweg beantwortet.
Sehr gut vorbereitet.

Da das erste Vorstellungsgespräch über Team stattfand, musste ich mir eine Kamera kaufen, und hatte leider auch nicht viel Erfahrung mit dem Umgang.
Aber das 2. Gespräch sollte dann vor Ort stattfinden.

Verbesserungsvorschläge

Das Vorstellungsgespräch war total offen, ehrlich und angenehm. Beide Mitarbeiter haben mir erzählt, dass sie zum ersten Mal in dieser Konstellation ein Vorstellungsgespräch geführt haben. Es wirkte tatsächlich sehr eingespielt. Ich hatte durchweg ein positives Gefühl und es hat mir Spaß gebracht. Beide haben mir total die Anspannung genommen. Verbesserungsvorschläge habe ich keine, da ich es absolut gut fand.