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Bewertungen

Liebe:r Kollege:in,

vielen Dank für Deine positive Bewertung und die Zeit, die Du Dir dafür genommen hast. Wir freuen uns sehr über Dein Feedback zu unserem Teamzusammenhalt, der Zusammenarbeit und den abwechslungsreichen Aufgaben. Auch Deinen Hinweis zur Kommunikation nehmen wir dankend auf. Schön, dass Du Teil unseres Teams bist!

Herzliche Grüße
Team Human Resources

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank für Deine ehrliche Bewertung. Es freut uns, dass Du den Betriebsrat, die Flexibilität im Arbeitsalltag und die abwechslungsreichen Aufgaben positiv erlebt hast. Auch Deine kritischen Anmerkungen und Verbesserungsvorschläge schätzen wir. Solches Feedback hilft uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Herzliche Grüße
Team Human Resources

Vielen Dank für das Teilen deiner Erfahrungen.

Es tut uns leid zu lesen, dass du deine Zeit bei uns als wenig wertschätzend empfunden hast und die Gespräche mit deiner Führungskraft für dich belastend waren. Das entspricht nicht unserem Anspruch an Zusammenarbeit und Führung.
Rückmeldungen wie diese nehmen wir ernst, auch wenn sie schmerzhaft sind. Sie helfen uns, kritisch auf unsere Kultur und unsere Führungsarbeit zu schauen.
Wenn du bereit bist, deine Erfahrungen näher zu erläutern, freuen wir uns über einen vertraulichen Austausch.

Team Human Resources

Liebe:r Kolleg:in,

danke für dein Feedback.

Es freut uns sehr, dass du so zufrieden bist und praktisch alle Bereiche mit der Höchstpunktzahl bewertest. Besonders toll ist, dass du unsere effektive Kommunikation, die flexible Work-Life-Balance und das professionelle Führungsverhalten hervorhebst.

Mit unserer We Learn Plattform sowie Trainings Budget für jede Teamleitung stellen wir sicher, dass sich unsere Mitarbeitenden weiterentwickeln können. Sehr erfreulich ist, dass du auch unsere Aktionen in Sachen LGBTQ+ und unsere Diversität hervorhebst.

Auch deine Rückmeldung zu unserem Engagement für Klimabewusstsein und Toleranz zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Auch dass du unsere Gehaltsstruktur mit den vielen Boni und Zuschlägen schätzt, motiviert uns weiterzumachen.

Toll, dass du "bisher nichts" Negatives findest - das ist das beste Kompliment, das wir bekommen können.

Dein Team Human Resources

Liebe:r Kolleg:in,

danke für dein Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Erfahrungen mitzuteilen.

Es freut uns, dass du die vermögenswirksamen Leistungen schätzt. Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik am Betriebsklima sehr ernst. Es tut uns leid zu hören, dass du dich aktuell nicht mehr wohl bei uns fühlst - das ist definitiv nicht das, was wir uns für unsere Mitarbeitenden wünschen.

Falls du Lust auf ein Gespräch hast, melde dich gerne bei uns intern.

Wir sind bereit zuzuhören und zu lernen, denn nur so können wir uns weiterentwickeln.

Dass du unsere Arbeitsbedingungen und die Work-Life-Balance nicht gut bewertest, ist schade. Mit unserem sehr modernen, ergonomischen Münchner Büro, den regelmäßigen internen Events sowie der tollen Kantine, bieten wir attraktive Arbeitsbedingungen. Viele Unternehmen haben mittlerweile den Home-Office Anteil sehr stark gekürzt. Wir stehen zu unserem hybriden hybriden Arbeitsplatzmodell. Daher arbeiten wir gleichsam im Büro als auch aus dem Home-Office.

Darüber hinaus schreiben wir viele zu besetzende Stellen ausschließlich intern aus. Auch über unsere kostenfreie tolle We-Learn Plattform und die Trainingsbudgets für die Teams, fördern wir sehr aktiv die Weiterentwicklungsmöglichkeiten unserer Belegschaft,

Viele Grüße

Dein Team Human Resources

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine sehr schöne Bewertung.

Es freut uns riesig, dass du dich bei uns so wohlfühlst und die Arbeitsatmosphäre als so positiv empfindest.

Besonders toll ist dein Feedback zum Vorgesetztenverhalten - "vorbildlich, besser geht es nicht" - das zeigt uns, dass unsere Führungskräfte wirklich einen super Job machen. Auch dass du unser Team als "tolles Team" beschreibst und die Arbeitsbedingungen als "ideal" empfindest, bestärkt uns darin, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Deine durchweg positiven Bewertungen in fast allen Bereichen motivieren uns sehr und zeigen, dass sich unser Einsatz für ein gutes Arbeitsumfeld auszahlt. Falls du noch weitere Ideen hast, wie wir das hohe Niveau halten oder sogar noch verbessern können, freuen wir uns jederzeit über dein Feedback.

Viele Grüße

Dein Team Human Resources

Liebe:r Kolleg:in,

danke für dein Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen. Gute Zusammenarbeit ist uns wirklich wichtig, und wir nehmen deine Rückmeldung zum Vorgesetztenverhalten ernst.

Es freut uns, dass du deine Work-Life-Balance positiv bewertest - denn im Vergleich zu anderen Unternehmen haben wir den Homeoffice Anteil nicht reduziert.

Bei den anderen Punkten, die du ansprichst, sehen wir auch Verbesserungsbedarf.

Wir leben jedoch seit einiger Zeit mehrere Pflichtgespräche zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden im Jahr, um genau solche Themen anzugehen und die Zusammenarbeit zu stärken wie du sie dir wünscht.

Zu deinem Hinweis bezüglich der Bewertungen: Wir finden es unfair zu unterstellen, dass die guten Bewertungen nicht real seien. Unterschiedliche Mitarbeitende empfinden und erleben ein und denselben Arbeitgeber eben unterschiedlich - das ist völlig normal und zeigt die Vielfalt der Erfahrungen.

Falls du Lust auf einen direkten Austausch hast, melde dich gerne bei uns. Wir sind offen für konstruktive Gespräche und möchten aus deinem Feedback lernen.

Viele Grüße

Dein Team Human Resources

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

es freut uns zu hören, dass du die flexiblen Arbeitsmodelle zwischen Büro und Homeoffice sowie die vorausschauende Planung und anspruchsvollen Aufgaben geschätzt hast.

Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik bezüglich der Kommunikation, des Führungsverhaltens und der Arbeitsabläufe sehr ernst und arbeiten kontinuierlich an einer Optimierung dieser Bereiche. Deine konkreten Verbesserungsvorschläge zu kürzeren Entscheidungswegen, moderneren Tools und regelmäßigen Mitarbeitergesprächen sind wertvolle Impulse für uns.

Wir sind stolz zu sagen, dieses Jahr stark gewachsen zu sein und viele neue Arbeitsplätze geschaffen zu haben. Gleichzeitig arbeiten wir an einer noch besseren digitalen Transformation, um die von dir angesprochenen Herausforderungen anzugehen.

Dir alles erdenklich Gute

Das Team Human Resources

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten! Wir freuen uns sehr über dein positives Feedback und sind stolz darauf, dass du in so vielen Bereichen wie Arbeitsatmosphäre, Kommunikation, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance die volle Punktzahl vergeben hast.

Da du im Bereich IT arbeitest, freut es uns besonders zu hören, dass du zufrieden bist - in diesem Bereich wird unsere digitale Transformation maßgeblich vorangetrieben. Auch in diesem Team sind viele Nationalitäten vertreten. Insgesamt sind bei der Europ Assistance mehr als 37 Nationalitäten beschäftigt. Das ist ein Teil unserer Vielfalt.

Wir nehmen zur Kenntnis, dass du beim Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein Verbesserungspotential siehst. Dein Feedback hilft uns dabei, in diesem Bereich weiterzuentwickeln und noch besser zu werden.

Falls du Lust hast, deine Eindrücke noch etwas genauer zu teilen oder weitere Anregungen hast, würden wir uns über einen Austausch freuen. Du kannst dich gerne jederzeit bei uns melden.

Viele Grüße

Dein Team Human Resources