29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Admin Director
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
They plan the full renovation of the offices and new benefits coming from April 2026 on.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lack of struction and communication in the past.
Verbesserungsvorschläge
Maybe more budget for Learning and development and Team building events.
Arbeitsatmosphäre
Very Positive Feedback – DeWi Back (Part of Europastry)
Following the acquisition of DeWi Back by Europastry two years ago, the company has undergone a very positive and noticeable transformation.
One of the most impactful changes has been the strong and necessary decision-making regarding certain positions, which has significantly improved the overall work environment—especially in production. These changes have brought more structure, accountability, and a healthier team dynamic. The company culture has evolved into a more professional, respectful, and performance-oriented environment, while still maintaining a positive and supportive atmosphere.
Image
The company’s image has improved significantly since becoming part of Europastry, gaining credibility, stability, and a stronger employer brand.
Work-Life-Balance
Processes and planning with the new time tracking system UKG and the usage of Teams calendar for transparency on the OOO time, have become more structured, helping to create a more sustainable workload and improving overall work-life balance.
Karriere/Weiterbildung
There are growing opportunities for professional development, supported by training programs and a more structured approach to career growth.
Gehalt/Benefits
Compensation structures are becoming more transparent and aligned with market standards.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
As part of Europastry, the company shows increasing awareness and commitment to sustainability and social responsibility. Passing every year thte ecological and social audits.
Kollegenzusammenhalt
There is now a stronger sense of collaboration and mutual support between colleagues, contributing to a more cohesive and motivated workforce.
Umgang mit älteren Kollegen
Experienced employees are valued for their knowledge and continue to play an important role within the organization. Bonus after 10, 20 and 25 years in the company and a detailed succesion plan and hand over for the replacement defined and communicated.
Vorgesetztenverhalten
Leadership has significantly improved following the implementation of coaching initiatives, including structured leadership training and the Platform “Good Habitz” platform with a comprehensive 9-module course. Managers are now more aligned, supportive, and focused on team development.
Arbeitsbedingungen
Working conditions have improved through better organization, clearer processes, and stronger operational standards.
Kommunikation
Communication has improved considerably, particularly through the more consistent use of Microsoft Teams. This has enabled faster alignment, better transparency, and smoother collaboration across teams and locations.
Gleichberechtigung
Diversity and equal opportunities are respected and promoted, contributing to a fair and inclusive workplace with 13 employees onboarded with disabilities actual in 2026.
Interessante Aufgaben
Employees benefit from more structured roles and increasing exposure to international standards and projects, making their work more engaging and meaningful. Better job descriptions (one per every employee) + Kpis and projects defined.
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Unternehmen um jeden Preis meiden!
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
leider alles
Verbesserungsvorschläge
….hoffnungslos…
Arbeitsatmosphäre
Toxisch! Jeder gegeneinander anstatt miteinander
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, weshalb auch im letzten Jahr einige Mitarbeiter gegangen sind.
Kollegenzusammenhalt
Mobbing wird geduldet…
Arbeitsbedingungen
Befristete Verträge, keine Benefits, keine Zeiterfassung (obwohl Pflicht!) Täglich hat der Geschäftsführer neue Ideen, welche gestern bereits umgesetzt werden sollten.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
jeder denkt nur an sich ein zusammenarbeiten hier nicht möglich
Gehalt/Benefits
Leiharbeiter verdienen mehr
Kollegenzusammenhalt
manche Kollegen arbeiten hand in hand andere denken nur an profit
Vorgesetztenverhalten
hinterhältig und über 3 Personen persönliches reden nicht möglich
Arbeitsbedingungen
IT aus dem letzten Jahrhundert
Kommunikation
findet nicht statt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einfach einen großen Bogen um die Firma machen & am besten nie dort anfangen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur Druck, Stress und einen oben drauf, wenn es nicht schnell genug lief.
Image
Wie diese Firma nach außen ein gutes Image haben kann ist mir bis heute ein Rätsel
Work-Life-Balance
Gibt es dort nicht und ist denen auch egal weil ohne Zeiterfassung keine Beweise. Illegal noch dazu.
Karriere/Weiterbildung
Alles nur leere Versprechungen damit man den Vertrag unterschreibt. Danach null....
Gehalt/Benefits
Guter Witz. Keine fare Bezahlung sonst irgendwas.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr schlecht. Hauptsache Profit.
Kollegenzusammenhalt
Wenn Zusammenhalt bedeutet, dass jeder gegen jeden arbeitet super...
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wer, jeder wurde gleich schlecht behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Mach das,.mach dies, warum ist das Noch nicht fertig? Während diese nur aus dem Fenster schauen und hoffen der Tag ist fast geschafft.
Arbeitsbedingungen
Angelegen. Veraltete Büroräume. Tische die fast auseinander fallen. Super schlecht!
Kommunikation
Gab es nicht. Nur was asap zu machen ist.
Gleichberechtigung
Fremdwort.
Interessante Aufgaben
Hätte man die Zeit nicht wie ein Roboter abzuarbeiten wäre bestimmt auch mal was spannendes dabei.
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Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genomme
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts zu viel lügen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Verbesserungsvorschläge
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Arbeitsatmosphäre
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Image
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Work-Life-Balance
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Karriere/Weiterbildung
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Gehalt/Benefits
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Kollegenzusammenhalt
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Umgang mit älteren Kollegen
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Vorgesetztenverhalten
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Arbeitsbedingungen
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Kommunikation
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Gleichberechtigung
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
Interessante Aufgaben
Die Leiarbeiter werden schlecht behandelt ,nicht von allen aber einigen ,ich bin da nicht mehr ,habe kein Urlaub genommen in der Zeit wo ci da gearbeitet haben ,warte seit 3 Monaten ,das mir die Urlaubstage ausgezahlt werden, wenn es länger geht werde ich Job Center benarichten und es mit Anwalt klären, anders scheinen sie es nicht zu wollen. Nie wieder würde ich da Arbeiten, das letzte
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Verasche von feinsten
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Fach lagerrist im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Berlin abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nux
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
die kollegen wie menschen behandeln
Respektvoll sein
Arbeitsatmosphäre
die meisten kollegen waren hinterlistig
Karrierechancen
null
Arbeitszeiten
es wurde manchmal so gedreht das man länger bleiben musste als die gesetzliche lage es her gibt
Ausbildungsvergütung
standard
Die Ausbilder
Es gab kein richtigen ausbilder es wurde uns viel versprochen aber am ende der ausbildung hatte ich nicht mal ein Gabelstaplerschein musste den nach der ausbildung selber zahlen
Spaßfaktor
Am anfang schon aber irgendwann nicht mehr
Aufgaben/Tätigkeiten
immer das gleiche
Variation
null
Respekt
wenig bis kaum
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Na ja..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Druck für zu wenig Geld.
Verbesserungsvorschläge
Menschlicher werden, die Menschen sind keine Maschine.
Arbeitsatmosphäre
Zu viel Druck.. manche Tage kommt der Schichtleiter und nach 1 Stunde Arbeit schickt dich zur Pause. Das heißt man muss dann 7 Stunden hintereinander arbeiten, und das passiert nicht selten.
Es hängt keine Uhr am die Wände: ansonsten die Mitarbeiter gucken zu oft auf die Uhren. Wie kann man 8 Stunden lang so arbeiten?
Wenn einer krank ist, wenn er zurückkommt es werden ständig Kommentar oder Gespräche durchgeführt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zu viel Abfall produziert
Karriere/Weiterbildung
Wenn einer gut ist, wird es auf diesem Mitarbeiter investiert
Umgang mit älteren Kollegen
Auch die alte Menschen machen alle die schlimmste Aufgaben im Werk.
Vorgesetztenverhalten
Außer 1 netter Schichtleiter, die andere sind zu streng und unmenschlich
Kommunikation
Alle 2 Stunden werden neue Entscheidungen getroffen
Gehalt/Benefits
Für die Arbeit echt zu wenig Geld. Aushilfe oder gelernte Fachkraft, in beide Fälle wird zu schlecht bezahlt.
Image
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Du musst Arbeiten Wie eine Maschine Stunden lag Rumstehen und nix tuhn wurde nach 6 monten gekündikt finger weg!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
homeoffie wäre besser
Arbeitsatmosphäre
Schneller Schneller
Work-Life-Balance
?
Karriere/Weiterbildung
veil Versprochen nix wird gehlaten
Kollegenzusammenhalt
nein
Umgang mit älteren Kollegen
gibt es nich
Vorgesetztenverhalten
Schrecklich
Arbeitsbedingungen
Schneller Höher Weiter
Kommunikation
gibt es weinig
Gehalt/Benefits
geht so
Interessante Aufgaben
gibt es keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Nicht zu empfehlen...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Lagerleitung austauschen.
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verpflegung, Kaffee, Kuchen, Wasser, Brötchen.
Kollegenzusammenhalt
Es macht spaß im Team zu arbeiten.
Kommunikation
Gute kommunikation im Team.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Europastry durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 53% der Bewertenden würden Europastry als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Europastry als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.