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Europcar 
Mobility 
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Germany
Bewertung

Mehrfachbewertung

Toller Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Europcar Mobility Group Germany in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offen für kritischen Austausch

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wir haben wahnsinnig viele Menschen, die sich mehr mit dem selbst inszenierten Drama befassen, als mit ihren notwendigen Aufgaben. Das muss besser werden!

Verbesserungsvorschläge

Wir brauchen dringend bessere Vergütungsmodelle, grade in den unteren Ebenen

Arbeitsatmosphäre

Wenn weniger Menschen das Glas halb leer sähen, wäre es noch besser! Mindset!

Image

Zwischen Tradition und Moderne

Work-Life-Balance

Man muss sich auch selbst disziplinieren

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich bemüht gibt es viele Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer

Kollegenzusammenhalt

In der Regel gut

Vorgesetztenverhalten

In der Regel konsequent und nachvollziehbar. Fördern und fordern.

Kommunikation

Ziemlich konsequent und von oben gefördert

Interessante Aufgaben

Jeden Tag neue Herausforderungen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Larissa Janta, Recruiting & Employer Branding Manager
Larissa JantaRecruiting & Employer Branding Manager

Vielen Dank für deine positive und zugleich reflektierte Bewertung.

Es freut uns sehr, dass du uns als einen Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten erlebst und insbesondere den offenen Austausch, die Entwicklungschancen sowie die abwechslungsreichen Aufgaben hervorhebst. So nehmen es viele Mitarbeitende wahr, deshalb gib es auch so viele langjährige Jubiläen und viele unterschiedliche interne Erfolgsstories die genau darauf basieren.

Gleichzeitig schätzen wir es, dass du auch kritische Punkte ansprichst, denn nur durch ehrliches Feedback können wir uns weiterentwickeln. Dein Hinweis zum „Mindset“ und zur Eigenverantwortung ist dabei ein spannender Impuls, der zeigt, wie wichtig das Zusammenspiel aller ist.

Auch schön zu lesen, dass du den Kollegenzusammenhalt, die Kommunikation und das Führungsverhalten als so positiv wahrnimmst. Vielen Dank, dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast und weiterhin ganz viel Erfolg und Freude bei uns!

Liebe Grüße
Larissa

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.