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EITCO 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Was ich an der Firma besonders schätze, ist die offene und wertschätzende Atmosphäre, die guten Entwicklungsmöglichkeiten sowie die flexible Arbeitsgestaltung, die den Arbeitsalltag angenehm und motivierend machen. Ich kann mich in meinem Bereich ausprobieren, eigene Vorschläge einbringen und werde dabei ernst genommen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fällt mir - neben genannter Kritik oben - nichts weiter ein...

Verbesserungsvorschläge

Obwohl es gelegentlich Angebote wie z.B. Feierabendbier gibt, werden solche Aktivitäten von vielen Mitarbeitenden kaum wahrgenommen oder besucht. Ein Beispiel dafür sind die Kickerturniere, die derzeit nur am Standort Essen stattfinden oder das Waffelbacken in Bonn. Hier besteht die Möglichkeit, das Angebot attraktiver zu gestalten oder besser zu kommunizieren, um mehr Beteiligung und damit den Zusammenhalt im Team zu fördern.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt eine entspannte Atmosphäre zwischen den Mitarbeitern und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Image

Die Rückmeldungen von KundInnen sind durchweg positiv, was für ein gutes Unternehmensimage spricht und die Arbeit hier zusätzlich motivierend macht.

Work-Life-Balance

Die Möglichkeit, sich die Arbeitszeiten individuell einzuteilen bietet eine hohe Work-Life-Balance. Es gibt ein großes Verständnis für private Termine, Probleme und Familiensituationen, die manchmal auch unerwartet auftreten. Anfallende Überstunden können problemlos abgebaut werden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßig Möglichkeiten zur Weiterentwicklung – sei es durch neue Aufgaben, interne Lernformate oder gezielte Fortbildungen. Eigeninitiative wird gesehen und gefördert.

Gehalt/Benefits

Es gibt eine faire Vergütung, die im Branchenvergleich im Mittelfeld liegt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umwelt- und Sozialbewusstsein ist grundsätzlich vorhanden, könnte aber durch mehr aktive Initiativen und gemeinsame Aktivitäten weiter gestärkt werden. Es wäre wünschenswert, dass das Unternehmen verstärkt nachhaltige Projekte und soziale Engagements fördert, um das Bewusstsein im Team noch stärker zu verankern.

Kollegenzusammenhalt

Die Kommunikation im Team ist transparent und familiär – man fühlt sich gut eingebunden und unterstützt. Außerhalb des eigenen Teams ist der Austausch aufgrund weniger Berührungspunkte seltener, läuft aber bei projektbezogener Zusammenarbeit zuverlässig, professionell und respektvoll ab. Durch das starke Wachstum und die vielen neuen Mitarbeitenden ist es inzwischen schwieriger geworden, alle Kolleginnen und Kollegen persönlich kennenzulernen. Gemeinsame Aktionen oder Gelegenheiten zum Austausch über die Teamgrenzen hinaus finden leider nur selten statt, was den Aufbau persönlicher Beziehungen erschwert. Wie in jedem Unternehmen gibt es vereinzelt Kolleginnen und Kollegen, die weniger gut ins Teamgefüge passen, was die insgesamt positive Zusammenarbeit jedoch kaum beeinträchtigt.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Meine Führungskräfte/Teamleiter sind ansprechbar, fair und konstruktiv. Feedback wird respektvoll gegeben und auch angenommen. Entscheidungen sind nachvollziehbar, und auf individuelle Anliegen wird eingegangen.

Arbeitsbedingungen

Die EITCO bietet wunderschöne, modern gestaltete Büroräume mit gut ausgestatteten Arbeitsplätzen. Gleichzeitig gibt es die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, was ein hohes Maß an Flexibilität ermöglicht und den individuellen Bedürfnissen gerecht wird.

Kommunikation

Die Kommunikation läuft überwiegend digital über Microsoft Teams oder in Meetings, da viele Mitarbeitende remote und an den verschiedenen Standorten arbeiten. Trotzdem funktioniert die Abstimmung zuverlässig: Termine werden eingehalten oder respektvoll abgesagt, E-Mails werden zeitnah beantwortet.

Gleichberechtigung

Auf der Ebene der Teamleitungen zeigt sich eine ausgewogene und erfreuliche Mischung der Geschlechter. In der oberen Führungsebene hingegen ist derzeit noch ein deutlich männlich geprägtes Bild erkennbar. Hier besteht aus meiner Sicht Potenzial für mehr Diversität – eine bewusstere Förderung von Frauen in Führungspositionen wäre wünschenswert.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, und es gibt Möglichkeiten, sich in neue Themen/Projekte einzuarbeiten oder vorzuschlagen. Langeweile ist mir bei der EITCO fremd.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit, kollegialer Umgang

Arbeitsatmosphäre

Kollegial, Kooperativ, hilfsbereit

Work-Life-Balance

Arbeite Teilzeit

Karriere/Weiterbildung

So groß ist die Firma nicht, d. h. Die Möglichkeiten sind manchmal begrenzt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe

Kommunikation

Jeder ist ansprechbar

Gleichberechtigung

Im Prinzip ja, aber nicht immer realisiert bei Führungspositionen. Gehälter?

Interessante Aufgaben

Alltag gibt es überall

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im besten Sinne sollte sich EITCO wenig verändern - gerade im Hinblick auf das tolle Betriebsklima. Unternehmerisch baut EITCO seine solide Stellung am Markt aus und ist auf einem guten (Wachstums-)Kurs - was für potentielle Bewerberinnen und Bewerber spannende Möglichkeiten schafft.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war durchweg positiv.

Image

Die Mitarbeiterzufriedenheit im Allgemeinen scheint sehr gut zu sein: Der Anspruch des Unternehmens und die Realität stimmen hier überein. Kundenseitig genießt das Unternehmen einen guten Ruf.

Work-Life-Balance

Auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen. Bspw. sind Home-Office-Tage/Regelungen unkompliziert möglich, auch spontan.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen und können individuell in Anspruch genommen werden.

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung, attraktive Rahmenbedingungen (30 Tage Urlaub, unbefristete Verträge, etc.).

Kollegenzusammenhalt

Die kollegiale Zusammenarbeit ist bei EITCO besonders hervorzuheben. Bemerkenswert ist dabei, dass diese nicht künstlich forciert wird, sondern größtenteils dadurch entsteht, dass hier einfach nette und bodenständige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten war äußerst angenehm und wertschätzend. Man wird bei EITCO auf Augenhöhe behandelt.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung der Büros ist prima und zweckmäßig. Attraktive Mitarbeitergeräte (Laptops, Handys).

Kommunikation

Es wird bei EITCO gerne und regelmäßig kommuniziert und durch verschiedene Veranstaltungsformate darauf geachtet, dass die Teams und die unterschiedlichen Unternehmensbereiche und Standorte im Austausch bleiben.

Gleichberechtigung

Das Team war in jeglicher Hinsicht positiv bunt gemischt (berufliche Hintergründe, Geschlecht, Alter, Herkunft). Der Betriebsrat arbeitet kollegial mit der Geschäftsführung zusammen und sorgt zusätzlich für faire Bedingungen.

Interessante Aufgaben

Direkt zu Beginn wurden interessante und herausfordernde Aufgaben zugeteilt, die auch in Eigenverantwortung zu erfüllen waren. Die Kolleginnen und Kollegen standen dabei stets -
sofern gewünscht - unterstützend zur Seite.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flache Hierarchie, hohe Kommunikationsbereitschaft und -kompetenz, sehr kollegiale, angenehmen Atmossphäre, eine gewisse Fehlertoleranz

Work-Life-Balance

Überstunden/Mehrarbeit werden in Ausnahmefällen erwartet, acuh das Managememntn drängt aber auf Einhaltung der Regelarbeitszeit

Karriere/Weiterbildung

Bzgl. Weiterbildung könnte ein wenig mehr passieren, ein begründetes Weiterbildungsbegehren wird dem MA jedoch selten abgeschlagen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gesprächsbereit und zugänglich

Arbeitsbedingungen

schöne Büros, zentrale Lage, diverse Benefits wie Getränke, Gymnastik-/Massageangebote

Kommunikation

wird auf und zwischen allen Ebenen unterstützt

Interessante Aufgaben

Vielfätlig dank diverser unterschiedlicher KUnden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Möglichkeiten für Berufseinsteiger und Profis, bei einem mittelständischen Unternehmen Fuß zu fassen. Gute Mischung zwischen flachen Hierarchien und angenehmen Strukturen.

Work-Life-Balance

hohe Flexibilität, Freizeitausgleich möglich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz ist mittelmäßig, aber soziales Engagement in Verbänden

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den einzelnen Standorten ist ausbaufähig.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Tür steht wirklich immer offen, Fragen und Anregungen sind erwünscht

Arbeitsbedingungen

super Ausstattung, gute Technik, große Räumlichkeiten

Kommunikation

Super Kommunikation im Team, alle Infos für die Aufgaben werden schnell bereitgestellt. Teilweise Kommunikation zwischen verschiedenen Teams verbesserungsfähig.

Gleichberechtigung

Es gibt keine Frauenquote, aber Betriebsrat sorgt für Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

sehr viele Freiheiten in der Aufgabenausführung, selbst einteilbar, Umsetzung eigener Ideen