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European IT Consultancy EITCO 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 48 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 48 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Wir entwickeln IT-Lösungen, die Arbeitsabläufe und Geschäftsprozesse intelligent und wirksam verbessern. Die Zufriedenheit unserer Kunden aus dem Public Sector und der freien Wirtschaft steht bei EITCO ebenso im Mittelpunkt wie das Wohlbefinden unserer Kolleginnen und Kollegen an den Standorten Berlin und Bonn.
Wir arbeiten in interdisziplinären Teams (3 - 7 Personen), die unsere Projekte agil und traditionell bearbeiten. Der Fokus liegt auf der Neu- und Weiterentwicklung unserer Java Applikationen und Projekte, vor allem aber auf unserer Mission, die digitale Transformation des Public Sectors voranzubringen.
Unsere hauptsächlich genutzten Technologien sind:

  • Java-SE und Java-Frameworks (z. B. Spring, Spring Boot)
  • RESTful Web-Services mit JAX-RS (z. B. Jersey)
  • ORM-Frameworks (z. B. JPA / Hibernate)
  • Relationale DBMS
  • Web-Frameworks (z. B. Vaadin, Angular, Smart GWT)

Produkte, Services, Leistungen

Wir optimieren IT-gestützte Prozesse auf intelligente Art und Weise. Als Full-Service-Anbieter entwickeln wir innovative Softwarelösungen, die Arbeitsabläufe noch effektiver gestalten. Vor allem der Public Sector und die Finanzbranche profitieren von unserem Know-how. Ob kundenspezifische Anpassung von Standardlösungen, Entwicklung von individuellen Business Applications oder Konzeption von Branchenlösungen – wir von EITCO begleiten unsere Kunden bei allen Prozessschritten und bieten herausragende Leistungen aus einer Hand.

Perspektiven für die Zukunft

Wir wollen gesund weiter wachsen und mittelfristig einen weiteren Standort aufbauen. Die Erschließung weiterer Branchen und die Gewinnung neuer Kunden gehören ebenso dazu, wie noch mehr nette und fähige Leute, die daran mitarbeiten möchten.

Kennzahlen

Mitarbeiter150
Umsatz>10 Mio. Euro

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    95%95
  • HomeofficeHomeoffice
    95%95
  • DiensthandyDiensthandy
    93%93
  • InternetnutzungInternetnutzung
    90%90
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    86%86
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    83%83
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • FirmenwagenFirmenwagen
    52%52
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    29%29
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    24%24
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2
  • EssenszulageEssenszulage
    2%2

Was European IT Consultancy EITCO GmbH über Benefits sagt

  • flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
  • Teilzeit nach Absprache möglich
  • unbefristete Verträge
  • Firmenhandy auch zur privaten Nutzung
  • 30 Tage Urlaub
  • schöne Standorte
  • ergonomische Arbeitsplätze
  • Betriebsrat
  • frisches Obst
  • Getränke
  • verbilligte Preise für Fitnessstudios
  • Leasingfahrräder
  • bezuschusste ÖPNV-Tickets
  • kostenlose Parkplätze (in Bonn)
  • Aufmerksamkeiten bei Jubiläen oder runden Geburtstagen

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Die Atmosphäre und die Leute. Und die Standorte! Mit über 40 Jahren am Markt haben wir außerdem eine Stabilität, die Raum für Entwicklung lässt - auf persönlicher Ebene und als Organisation.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Softwareplanung und -entwicklung
  • Testing
  • Application Management
  • Consulting
  • Schulungen
  • Projektmanagement

Gesuchte Qualifikationen

  • Java-SE und unterstützende Frameworks (z. B. Spring)
  • RESTful Web-Services mit JAX-RS (z. B. Jersey)
  • ORM-Frameworks (z. B. JPA / Hibernate)
  • Relationale DBMS (z. B. MySQL, Oracle)
  • Web-Frameworks (z. B. Vaadin, Angular, GWT, Smart GWT, Jenkins)
  • Betriebssysteme (z. B. Linux)
  • Anforderungsanalyse
  • Konzeption
  • Systemarchitektur
  • PreSales (technisches Wissen und Kommunikationsfähigkeit)
  • Jira, Confluence
  • Deutsch auf mind. Level B2
  • gutes Englisch
  • Selbstständigkeit

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei European IT Consultancy EITCO GmbH.

  • Meike Bodemann mbodemann@eitco.de

  • Wir wünschen uns mindestens einen Lebenslauf und Zeugnisse, ein Anschreiben und eine Projektliste wären zwar schön, sind aber nicht zwingend notwendig.

  • Anschreiben sind für niemanden einfach zu formulieren, sie helfen dem Recruiter aber sehr, eine erste Einschätzung der Person vorzunehmen. Insofern freuen wir uns, wenn BewerberInnen sich die Mühe machen. Es erleichtert uns zudem die Arbeit, wenn alle Unterlagen in einem PDF zusammen gefasst an uns geschickt werden. Die Benennung der Gehaltsvorstellungen ist uns wichtig, damit spätere Enttäuschungen vermieden werden können.

  • per E-Mail an recruiting@eitco.de

    Ansprechpartnerin ist Meike Bodemam, HR Manager/Management Assistant

  • Sichtung des Bewerbungseingangs - Verschicken des Eingangsbescheids - interne Besprechung der Profile - Gespräch - Test - Gespräch - ggf. Einstellung

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

das Arbeitsklima und die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist super. Top Arbeitgeber!
Bewertung lesen
Im besten Sinne sollte sich EITCO wenig verändern - gerade im Hinblick auf das tolle Betriebsklima. Unternehmerisch baut EITCO seine solide Stellung am Markt aus und ist auf einem guten (Wachstums-)Kurs - was für potentielle Bewerberinnen und Bewerber spannende Möglichkeiten schafft.
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Sich selbst zu hinterfragen und die Mitarbeiter mit einzubeziehen.
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Professionalität und Menschlichkeit sind in Balance,
es wird viel möglich gemacht,
die Bodenhaftung,
die echten flachen Hierarchien
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Motivation der Mitarbeiter und Lage des Berliner Büros
Was Mitarbeiter noch gut finden? 21 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Stimmung, es drehte sich viel darum, was nicht gut läuft, die Vorgesetzten haben kaum Luft sich um ihre Mitarbeiter zu kümmern, einige Arbeitgeberseitige Trennungen, die keiner verstanden hat
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Zu hohe Auslastung durch Fachkräftemangel.
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Viel "Hinter der Hand Lästerei"
Das Angebot interner und externer Weiterbildungsmöglichkeiten könnte noch ausgebaut werden.
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kaum Karrieremöglichkeiten
mittelmäßiges Gehalt
zu wenig Kommunikation der verschiedenen Teams untereinander
kein Wisensmanagement
zu wenig "Drive"
keine Vision
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 10 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

OSX Hardware zur Verfügung stellen. Bezahlung/Unterstützung von Lernplattformen. Fahrrad-Parkplätze.
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Das Image der Firma wird in manchen Punkten etwas altbacken, aber hier findet gegenwärtig ein großer Change-Prozess statt. Einfach den eingeschlagenen Kurs weitergehen.
Mehr Laufzeit für Projekte einplanen.
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Kommunikationscoaching für alle Mitarbeiter (Wertschätzung)
Die fachliche Auseinandersetzung über Vorgehensweisen sollte stärker geführt werden, so dass Projekte davon profitieren können.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 10 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,7

Der am besten bewertete Faktor von European IT Consultancy EITCO ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen. Bspw. sind Home-Office-Tage/Regelungen unkompliziert möglich, auch spontan.
5
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Ich habe mitbekommen wie andere Kollegen dies in Anspruch genommen haben. Selbst habe ich es nie in Anspruch genommen.
5
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Gute Sportangebote
4
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Überstunden/Mehrarbeit werden in Ausnahmefällen erwartet, acuh das Managememntn drängt aber auf Einhaltung der Regelarbeitszeit
4
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Kein Vergleich mit klassischen Beratungshäusern. Längere Einsätze beim Kunden sind die Ausnahme. Rücksicht auf persönliche Situation wird genommen.
4,5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen? 6 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von European IT Consultancy EITCO ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Fort- bzw. Weiterbildung leider NUR in Projektbezug möglich. Hier fehlt ein einheitliches und gefördertes Angebot.
3
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Bzgl. Weiterbildung könnte ein wenig mehr passieren, ein begründetes Weiterbildungsbegehren wird dem MA jedoch selten abgeschlagen
3
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Management hat Angst vor Weiterbildung. Man muss dafür kämpfen, aber es geht. Keine Personalentwicklung, kein Coaching, keine Career-Tracks.
1,3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Gehälter

86%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 42 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Software-Entwickler5 Gehaltsangaben
Ø58.300 €
Senior Systems Engineer2 Gehaltsangaben
Ø67.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
European IT Consultancy EITCO
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sachorientiert arbeiten und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
European IT Consultancy EITCO
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

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