Euryza 

GmbH

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist mittlerweile sehr gut. Die Kollegen und Vorgesetzten sind nett. Es ist erwünscht seine eigenen Meinungen und Ansichten zu haben und zu teilen. Diese werden stets angehört und ernst genommen.

Image

Bis dato sind die Marken nach Außen hin etwas veraltet und verstaubt. Die Firma mit ihren Mitarbeitern hat aber viel Potenzial dieses Image zu verjüngen/ zu verbessern.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist sehr gut! Die Gleitzeiten ermöglichen eine flexible Arbeitszeitengestaltung. Überstunden werden weitestgehend vermieden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt nur wenige Aufstiegsmöglichkeiten, da wir eine kleine Firma sind. Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es und werden immer gerne unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist in den einzelnen Abteilungen und Abteilungsübergreifend gut. Bei Problemen wird zusammen an Lösungen gearbeitet und man wir nicht alleine gelassen.
Gelegentliche Lästereien von Kollegen über andere Kollegen sind etwas störend.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist sehr gut. Es gibt immer ein offenes Ohr für Probleme und Ansichten. Entscheidungen werden von den Führungskräften transparent begründet. Ideen, Eigenengagement und Eigenverantwortung sind erwünscht und geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Schönes, kleines Büro an attraktivem Standort. Alle "Basics" sind vorhanden. Bei Bedarf und wenn sinnvoll wird zusätzliches Equipment gekauft.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Vorgesetzen und Angestellten ist sehr gut. Es wir klar und deutlich kommuniziert. Man wird bei Entscheidungen, welche die Abteilung betreffen, meist mit einbezogen. Außerdem wird man über Positives und Negatives informiert. Es finden regelmäßig Feedbackgespräche statt.

Die Kommunikation zwischen Angestellten und Angestellten ist auch gut. Wenn Hilfe benötigt wird, bekommt man sie eigentlich immer. Gelegentlich lästern Kollegen meiner Ansicht nach zu viel. Es ist störend, beeinflusst aber den Arbeitsalltag nicht.

Gehalt/Benefits

Gehalt und weitere Benefits sind gut. Sozialleistungen möglich.

Gleichberechtigung

Männlich, weiblich, divers haben gleiche Aufstiegschancen. Ältere Kollegen werden, soweit ich beurteilen kann, nicht benachteiligt. Auch Wiedereinsteiger haben die gleichen Chancen.

Interessante Aufgaben

Es wird nicht langweilig. Durch die Vielzahl an nationalen und internationalen Projekten und Projektmöglichkeiten hat man immer interessante und vielseitige Aufgaben. Internationaler Austausch ist an der Tagesordnung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

vor allem der finanzielle Aspekt sowie die Arbeitskollegen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

angenehm und locker

Image

es wird Acht auf eine gute Außendarstellung gegeben

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Home Office sind als positive Faktoren hervorzuheben

Karriere/Weiterbildung

Karriere möglich, Weiterbildung nur sehr eingeschränkt

Gehalt/Benefits

attraktives Gehalt

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen, mit denen man Spaß haben kann.

Umgang mit älteren Kollegen

einwandfrei

Vorgesetztenverhalten

Neue Führung sehr jovial

Arbeitsbedingungen

sehr modernes Equipment, tolles Büro, Wasser und Kaffee so viel man will

Kommunikation

birgt Verbesserungspotenzial

Gleichberechtigung

vorhanden

Interessante Aufgaben

Vielseitige Aufgabengebiete, manchmal jedoch repetitiv

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider gar nichts. Schlechte Führung, Standard Produkte und aus nicht vorhandenen Problemen werden garantiert welche gemacht!

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Meiner Meinung von Angst geprägt

Image

Meiner Meinung schlechte Performance in allen Punkten

Work-Life-Balance

Gibt es nicht. Es wird erwartet 24/7 erreichbar zu sein und umgehend, egal auf was Rückmeldung zu geben.

Gehalt/Benefits

Meiner Meinung viel wenig für das was man ertragen muss! Wer neu anfangen sollte, sollte sich ein sehr hohes Gehalt verhandeln.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst am nächsten. Geht leider auch nicht anders. Der Mensch ist in diesem Unternehmen nicht viel Wert.

Umgang mit älteren Kollegen

Beschämend! Gilt aber für Alle.

Vorgesetztenverhalten

Meiner Meinung habe ich so etwas noch nie erlebt. Das man als Vorgesetzter so durch das Berufsleben kommen kann ist unbegreiflich. Ich kann nur jedem empfehlen diese Erfahrungen nicht persönlich auszuprobieren. Aber es ist natürlich wie immer im Leben, eine persönliche Sicht der Dinge!

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist nett. Aber heute Standard.

Kommunikation

Unter Kollegen gut. Der Rest eine Katastrophe. Unfassbar, dass es so etwas gibt und sich über Jahre hält.

Interessante Aufgaben

Vollkommen uninteressant. Die Aufgaben die zum größten Teil im Detail vorgegeben werden, können basierend auf größeren Gedächtnislücken nie zur Zufriedenheit umgesetzt werden. Hier gilt das Motto, es sollte alles von Oben erledigt werden, damit es keine Ausreden für die eigene ausreichende! Leistung gibt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man lernt sich ein dickes Fell zuzulegen und sich Dinge nicht zu sehr zu Herzen zu nehmen, außerdem bleibt man außerordentlich flexibel durch die vielen willkürlichen Umschwünge.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Konstruktive Kritik oder Verbesserungsvorschläge aller Art sind absolut unerwünscht. Es werden sogar positive Bewertungen selbst geschrieben nur um gut dazustehen und den Unmut der Mitarbeiter zu verschleiern. Die schlechten Bewertungen spiegeln die Grundmeinung der Belegschaft wider und sind leider keine Meinungen vereinzelnder "Ex Kollegen" die "immer etwas zu meckern haben".

Die Hohe Fluktuation wird auch an der hohen Zahl der Bewertungen deutlich wenn man sich überlegt, dass wir deutlich unter 20 Kollegen im Büro sind.

Wenn den Mitarbeitern zugehört und endlich Vertrauen entgegengebracht werden würde, könnte die Motivation und somit die Leistung des Unternehmens um Meilen gesteigert werden. Anerkennung und Wertschätzung sind hier der Schlüssel zum Erfolg. Vielleicht hilft auch mal ein Coaching zu positiver und wertschätzender Mitarbeiterführung.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Alle sind irgendwie angespannt und ängstlich. Keiner möchte etwas falsch machen und riskieren von oben eins auf den Deckel zu bekommen.

Work-Life-Balance

Am Besten man wartet einen Tag ab bevor man sich ans Werk macht, denn die Chancen sind hoch, dass die Aufgabe am nächsten Tag schon wieder hinfällig ist weil die "Strategie" geändert wurde. So kann man dann ein wenig Work-Life-Balance rausholen..

Karriere/Weiterbildung

Ist möglich wenn Initiative ergriffen wird.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Frauen mit Kindern sind nicht gerne gesehen.

Kollegenzusammenhalt

Die angespannte Atmosphäre schweißt zusammen! Da jeder einmal dran ist, findet man meist ein offenes Ohr bei den Kollegen..
Die meisten Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit. Man sollte aber herausfinden welche 2-3 Mitarbeiter im Zweifel alles für sich ausnutzen würden...

Umgang mit älteren Kollegen

Darauf wird keine Rücksicht genommen.. Einige ältere, langjährige Kollegen haben noch kurz vor dem Ruhestand den Job gewechselt, weil sie es nicht mehr ausgehalten haben.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man "Ja und Amen" zu allem sagt und NICHTS hinterfragt hat man die besten Karten. Dienst nach Vorschrift ist hier gefragt! Bitte auf keinen Fall mitdenken, weiterdenken oder eigene Ideen einbringen!! Eigene Ideen müssen so verkauft werden als wären sie der Führungsspitze entsprungen - Mitarbeiter sind doch gar nicht in der Lage dazu selbständig zu denken.

- Namen von Mitarbeitern werden gerne einmal vergessen, was man bei der hohen Fluktuation aber nachsehen muss. Die Vergesslichkeit wirkt sich allerdings auch auf gemachte Versprechen oder Aussagen aus.

- Mitarbeiter werden bewusst unter Druck gesetzt
- NULL Anerkennung oder Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber
- Richtungswechsel liegen an der Tagesordnung
- kein Empathie-Vermögen in jederlei Hinsicht
- ständiges Misstrauen den Mitarbeitern gegenüber
- den Mitarbeitern wird das Gefühl gegeben zu nichts fähig zu sein
- bei den kleinsten Entscheidungen muss man sich eine Freigabe holen
- Ausgeschiedene Kollegen werden als unfähig betitelt

Arbeitsbedingungen

Gearbeitet wird in einer angespannten, ängstlichen Atmosphäre die ständig durch das Misstrauen von oben angestachelt wird.

Teamevents können eine respektvolle Kommunikation nicht ersetzen...

Kommunikation

Interessanter und einzigartiger Kommunikationsstil ("ich erwarte xy bis xy"; "das können Sie nicht"; "bei mir gibt es kein aber"; "das interessiert mich nicht"; "machen Sie das jetzt einfach, wir brauchen keine Analysen"; "Sie haben doch keine Ahnung"...).

Nicht selten stehen 3-4 Kollegen zusammen vor dem Bildschirm und versuchen die Bedeutung von Mails zu entschlüsseln, da oftmals nur abgehackt, zusammenhangslos und ohne Satzzeichen geschrieben wird.

Gleichberechtigung

Im Umgang werden keine großen Unterschiede gemacht..

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr interessant und vielseitig. Besonders weil sie täglich wechseln und sich das Aufgabenfeld ständig durch die extrem hohe Fluktuation der Mitarbeiter erweitert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es war vor 2016 eine tolle Firma und seitdem geht es bergab, es wird nur gespart und die Firma immer kleiner.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Fairness und Wertschätzung gleich null.

Image

Kunden nehmen Euryza nicht mehr ernst und wissen von den Problemen, die seit Jahren bestehen und nicht verändert wird.

Work-Life-Balance

Erwartungshaltung immer erreichbar und 39 Stunden Woche ist nur eine Zahl im Arbeitsvertrag ohne Bedeutung.

Karriere/Weiterbildung

Es werden keine Weiterbildungen angeboten.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt kommt pünktlich und Sodexo werden angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Mülltrennung, Licht werden in den Klos permanent angelassen.

Kollegenzusammenhalt

alle sitzen im gleichen Reisbeutel. Kollegen und Kolleginnen sind in der Regel freundlich und hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider kündigen gerade vermehrt die älteren Kollegen die teilweise 15-20 Jahre dort gearbeitet haben.

Vorgesetztenverhalten

Empathie leider nicht vorhanden und der Umgang ist unterirdisch. Hier herrscht klar die Regel“ich sagen, du machen!“ ohne Rücksichtnahme.

Arbeitsbedingungen

Licht ist vorhanden. Burös teilweise übersetzt.

Kommunikation

Morgens so, zum knoppers wieder anders und ein und her. Wichtige Informationen werden nicht publiziert.

Gleichberechtigung

definitiv nicht vorhanden, jeder wird individuell behandelt. Ist man vom Vorgesetzten der Liebling bekommt man alles und darf sich alles rausnehmen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zuletzt leider gar nicht mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zuletzt leider so gut wie alles.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Nur noch angespannt unter allen Kollegen.

Image

Inzwischen sehr verstaubt.

Work-Life-Balance

Überstunden und Erreichbarkeit werden verlangt und erwartet. Hier also eher Work-Work-Balance.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist der einzige Grund, weshalb das Unternehmen noch Personal findet. Aber bitte davon nicht locken lassen.

Kollegenzusammenhalt

So gut wie gar nicht mehr vorhanden, weil die meisten Angst um Ihren Job haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Nur wenige ältere Kollegen vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Führung durchgängig von oben nach unten.

Arbeitsbedingungen

Keine Gleichheit unter den Kollegen.

Kommunikation

Kommunikation völlig unzureichend. Festgelegte Vorgehensweisen werden ständig wieder über den Haufen geworfen und diese neuen Entscheidungen gelangen informativ nicht an die betreffenden Kollegen.

Gleichberechtigung

Männer und Frauen vorhanden

Interessante Aufgaben

Unbekannt

Gut am Arbeitgeber finde ich

einige Kolleg*innen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles andere, ich rate ernsthaft von diesem Arbeitgeber ab.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Ständiger Druck und Misstrauen

Image

Jede zeitgemäße Veränderung in die Moderne wird abgelehnt. Verstaubte Marken, die vielleicht nach außen hin noch einen halbwegs guten Ruf haben.

Work-Life-Balance

Es wird gewünscht, rund um die Uhr erreichbar zu sein, andernfalls wird das Ende der Karriere erwähnt.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich

Kollegenzusammenhalt

Gerät man an den Falschen, wird alles direkt weitergegeben. Einzelne halten zusammen

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht. Ständig offensichtliche Falschaussagen und inkompetente Führung. Motto: Weiß es einer weiß es jeder.. Kommunikation problematisch und nie zielführend. Entscheidungen nicht nachvollziehbar

Kommunikation

nicht vorhanden. Es wird hinter dem Rücken der anderen Mitarbeiter gelästert, nichts direkt angesprochen. Es ist kein Input gewünscht, man soll nur folgen. Extrem Problematischer Umgangston

Gleichberechtigung

keine Gleichberechtigung aber im Endeffekt haben es alle schwer und sind gleichermaßen unzufrieden.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben werden von A nach B geschoben, weil keiner Bescheid weiß und jeden Tag andere Aussagen und Entscheidungen getroffen werden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Gibt keine. Misstrauen und Angst

Image

Langweilig. „Natürlich fit mit Reis-fit“ - willkommen in den 60ern

Work-Life-Balance

Wer lügt kommt am weitesten

Karriere/Weiterbildung

Null. Man ist froh wenn man nicht wegen einer zu großen Nase rausgekickt wird

Gehalt/Benefits

Geld kommt pünktlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mitarbeiter werden wie Schmutz behandelt, warum nicht auch die Unwelt?

Kollegenzusammenhalt

Ganz ok

Vorgesetztenverhalten

Übel. Lächerlich.

Arbeitsbedingungen

Alter Rechner, uralte Unterlagen, alles Ramsch, gehört auf den Schrott, nicht zum Kundengespräch. Peinliche Performance

Kommunikation

Null. Keine Vorgesetzten, keiner der zuständig ist

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation eine Katastrophe !!!

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Gab es nicht !

Kollegenzusammenhalt

Null !!!!!!!!

Vorgesetztenverhalten

Eine Frechheit !!!!

Kommunikation

Sehr schlecht !!!!!