Evangelisches 

Krankenhaus 

Witten

Unternehmenskultur

Gute Atmosphäre auf den meisten Stationen und innerhalb anderer Berufsgruppen, jeder kennt jeden

Durch Schichtarbeit, mit schnellen Schichtwechseln hin und her und einer physisch und teilweise psychisch anstrengenden Arbeit, überwiegt die Arbeit. Man fühlt sich, als wäre man mehr auf der Arbeit als zuhause, selbst wenn das rechnerisch nicht so ist

Toller Kollegenzusammenhalt, man hilft sich gegenseitig jeden Tag und unterstützt auch andere Stationen, so gut es geht

Viele Fälle in denen man merkt, die Arbeitnehmer scheinen ihnen nicht so wichtig als Einzelpersonen zu sein, Fehlverhalten wird abgestraft und nicht beredet und erklärt, zu langes Kranksein, egal weswegen, wird mit Stationswechsel bestraft, was die Situation der Betroffenen Person nur schlechter macht. Regeln werden durchgesetzt die der praktischen Arbeit Meilen entfernt und sehr unrealistisch sind

In meinem Team sehr gut und wichtig, ebenfalls interdisziplinär. Nicht auf allen Stationen

Sehr breites Aufgabenfeld von Pflege über medizinisches, zu Organisation, Inventur. Viele verschiedene Aufgabenfelder in jeder dieser Kategorie. Je nach Station noch mehr. Unterstützung von uns anderer Berufsgruppen, wie Ärzte