Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Evenord-Bank die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wurde vieles verbessert in den letzten Jahren und sind auf dem richtigen Weg. Leider aber unterschiedliche Qualität in den Bereichen (teils zu viel oder zu wenig)
Top! Einfach Top! Man steht zusammen und man fällt zusammen!
Mobiles Arbeiten wird angeboten und Gleitzeit ist auch in den meisten Positionen möglich.
Planung und Genehmigung Urlaub ist unkompliziert möglich. Familie wird immer Rücksicht genommen.
Wer ein breites Aufgabengebiet haben möchte super. Ist die Arbeitsbelastung zu hoch wird versucht Lösungen zu finden.
Grundsätzlich sehr angenehme Atmosphäre seit dem die neue Geschäftsleitung aktiv ist. Die vielen (notwendigen) Veränderungen, die damit einhergehen, schlagen dabei manchmal dem ein oder anderen kurz aufs Gemüt.
Super Atmosphäre, auch Abteilungsübergreifend!