Hohe Mitarbeiter-Fluktuation aus gegebenen Gründen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich gezahlt, Nähe zum HBF, Deutschland-Ticket
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein Home-Office (selbst zu Pandemie-Zeiten)
Autokratische Führung
Weihnachtsgeld erst nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
Verbesserungsvorschläge
Austausch Management, bei dem die gelebte Top-Down-Struktur durch mitarbeiterorientierte Ansätze abgelöst wird, Fokus auf Vertrauen und Home-Office Option
Arbeitsatmosphäre
Misstrauen ist hier an der Tagesordnung, ausgelebt durch den Inhaber. Kollegen sind teilweise schon jahrelang da und verhalten sich, als wären sie etwas Besseres. Atmosphäre ist eher steif und veraltet, als jung und dynamisch.
Work-Life-Balance
Wenn man seine Stunden selber im Blick behält ist es gut, da es kein Stempelsystem oder ähnliches gibt
Kollegenzusammenhalt
Es wird gemeinsam gearbeitet, nicht mehr und nicht weniger
Vorgesetztenverhalten
Nett und zuvorkommend, aber nicht greifbar oder entwicklungsfördernd
Arbeitsbedingungen
sehr schlechte Arbeitsumgebung, zu kleine Tische, offene Räume mit null Privatsspäre, Klimaanlage dauernd defekt, Telefonate werden von allen Mitarbeitern wahrgenommen, für "wichtige" Telefonate muss man in eine Telefonbox umsiedeln, ungesundes Essen, Wasser und Kaffee werden abgerechnet, etc.
Kommunikation
Keiner traut sich den Mund auf zu machen, aus Angst vor dem Chef
Interessante Aufgaben
keine ausserhalb der eigenen Position