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EVENT 
Hotels 
(DITO 
Hotelmanagement 
GmbH 
& 
Co. 
KG/ 
EVENT 
Hotelgruppe)
Bewertung

Es würden MA bleiben, wenn die Firma zu Konkurrenz oder zu anderen Branchen mithalten würde

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei DITO Hotel Management GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unser Team. Aber das hat man nicht dem AG zu verdanken sondern unserer VGtinnen
Ich glaube nicht, dass es den obersten VG interessiert, wer wir überhaupt sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dieser Punkt ist an dieser Stelle überflüssig

Verbesserungsvorschläge

Haben wir schon in etlichen Meetings angesprochen. Passiert aber nichts. Es wird versucht einiges zu optimieren. Was ist mit dem Geld?

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen und Vorgesetzten eigentlich ziemlich gut

Kommunikation

Könnte definitiv besser werden

Kollegenzusammenhalt

Wir halten immer zusammen und unterstützen uns, wenn es mal brennt.

Work-Life-Balance

Leider sehr schlecht. Dazu möchte ich nicht ins Detail gehen, das Thema ist bei den obersten bereits bekannt. Ändern tut man das leider nicht. Genau weil das Büroleben im Großraumbüro so anstrengend ist, möchte man sich an 2 Tagen zurückziehen und zu Hause seine Arbeit erledigen. Diese Geräuschkulisse macht einen fertig. Die Telefonate hören nicht auf. Es kommt einem so vor, als wären wir im Call Center. Und dann sollen wir noch alles zeitig abliefern. Das geht auf Dauer auf die Psyche. Daher wollen auch 98 Prozent der MA die übrig geblieben sind HO haben. Viele Firmen haben diese Benefits. Auch die Inflationsprämie wird nicht ausgezahlt oder man lässt sich da extrem viel Zeit. Bald ist keiner mehr da, weil alle tolle Angebote von anderen Firmen erhalten.

Vorgesetztenverhalten

Beide extremst cool. Menschlich, sympatisch etc. Aber auch nur die 2 Damen! Sonst kannst du alle anderen vergessen. Schade ist wenn man gehen muss, weil das Geld nicht mehr ausreicht und noch nicht mal eine Prämie ausgezahlt wird. Alle Manager erhalten Prämien und Bonis obwohl die gefühlt zu nichts beitragen.

Arbeitsbedingungen

Zu laut. Oft wird man in den Abschlüssen gestört und von der Arbeit rausgerissen und mit anderen Themen abgelenkt. Wir sind unterbesetzt!

Gehalt/Sozialleistungen

Auf Gehaltserhöhungen wartet man seeeeehr lange. Ich frage gar nicht mehr. Die Hoffnung habe ich aufgegeben. Auch wenn ich alle lieb habe, muss ich mich anderweitig umschauen und das ist leider sehr Schade

Karriere/Weiterbildung

Wir wollen keine Karriere. Wir wollen für die Arbeit, die wir leisten eine Anerkennung! Und das nicht mit Bonago Gutscheinen. Ist nett gemeint, aber damit kann ich mir keine Lebensmittel kaufen und kein Kredit abzahlen


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa Puls / Rita SeibertzHR Team

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für diese ausführliche Bewertung genommen haben.
Wir freuen uns sehr, dass Sie sich in Ihrem Team und mit Ihren Vorgesetzen sehr wohl fühlen und diese sehr wertschätzen. Gerne geben wir dieses Lob an die entsprechenden Kolleg:innen weiter.
Sie sprechen die Lautstärke im Großraumbüro an. Die Büros sind mit moderner Technik und Ausstattung für ein Großraumbüro konzipiert und gebaut, bisher wurde bei uns das Problem eines zu lauten Umfeldes nicht angesprochen. Gerne werden wir dies intern besprechen und prüfen, sollten Sie hier noch Ergänzungen und Details beitragen wollen, so sprechen Sie Ihre Vorgesetzten oder uns vom HR gerne an.

Alternativ zum Home Office bieten wir den Mitarbeitern für mehr Flexibilität, individuelle Arbeitszeitmodelle an und sollten Sie spezielle Vorstellungen und Wünsche haben, kommen Sie gerne auf uns zu!

Die Regelung zur sogenannten Inflationsausgleichsprämie ist gerade in Kraft getreten und auf zwei Jahre ausgelegt, diese gilt bis Ende 2024. Es gibt bundesweit die unterschiedlichsten Ansätze einer freiwilligen Auszahlung, denn eine gesetzliche Vorgabe besteht nicht.

Wir würden uns über einen persönlichen Austausch sehr freuen und Jana Frahm oder Rita Seibertz stehen Ihnen jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung.

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