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Evertaste 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Evertaste die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Evertaste
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Evertaste
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    50%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    50%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Vorsichtig sein

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    50%

Schwächen

Nur auf den eigenen Vorteil achten oder Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Betriebsklima ist nicht das Beste. Die Fluktuation ist recht hoch.
Büroräume teilweise beengt und sehr sporadisch ausgestattet, keine höhenverstellbare Schreibtische. Die Heizung funktioniert auch nicht richtig.

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

ist ausbaufähig

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes Team, nette Kollegen, guter Zusammenhalt

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise recht hohe Arbeitsbelastung u.a. durch Einführung eines neuen ERP Systems und Prozessoptimierungen in der Produktion.

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Fokus liegt zu sehr darauf, sich selbst in ein positives Licht zu rücken. Das Verhalten ist unprofessionell und demotivierend. Konstruktive Kritik wird selten geäußert. Es macht den Eindruck als ob das Management mit der aktuellen Situation etwas überfordert ist.

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

durch fehlende Strategie sehr monoton und langweilig

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