Vergangenheit und Großkunden war Gut 15 Jahren bevor, aber jetzt Stürtz die komplette Atos/Eviden ab wegen Mismanagement
What I like about the employer
Verträge/mitarbeit mit Großkunden, aber die verloren dem so Schnell es wird nicht viel mehr geben Bald/schon.
What I dislike about the employer
Wertschätzung Null, Ehlichtkeit Null, Respekt Null, Nur Zunkünft Musik und Schlecht Marking/Management/Vorstand Entsheidungen.
Suggestions for improvement
Management austausch/Kündigung vor Techniker. Toxic und Micromanagement ist der Probleme, nicht die Mitarbeiter!
Working atmosphere
Toxic
Image
Der Namenänderung von Atos IT to Eviden IT war nicht ein Gute Idee, hat nur viel Geld verbrannt in einer Zeit wann der Firma Atos SE/Frankereich ist Insolvent. Die machen der Name zurück jetzt, aber geben noch Schuld an Mitarbeiter wegen der Firmenverlust. Die Kunden maken Witze über Atos, ein Firma die wissen nicht wie die Heißen!
Work-Life Balance
Unwichtig für Manager, der sagt nur wie es sein sollte, aber unterstützt es nicht.
Career/Professional development
Fast alle Trainings verweigert auch Bevor Insolvenze.
Collegiality
Backstabbing, Toxic umgebung. Jungere Leute sind sehr Unprofessionelle. Manager hat kein Kontrolle, und will es nicht Verbessern.
Interaction with older colleagues
Die Altere Leute arbeiten mehr Professionell, aber leider sind nicht von Manager Respektiert, under der Firma Eviden/Atos will einfach alle Alter Leute weg wegen Tariff/Lohnkosten.
Leadership behavior
Sehr Katotisch, Unprofessional.
Working conditions
Sporradish geändert, ohne Lessons Learnt oder Ziel-Orientiert die Probleme zu beseitigen.
Communication
Bei Streit kein Fair Chance zu klären oder Beweis geben.
Salary/Benefits
Der Arbeitgeber will nichts Zahlen und Fast alle Tariff Erhöherungen/Einmalzahlungen verweigert auch die austausch mit Urlaub oder Trainings war nicht ehrlich genommen.
Equality
Absolut Ungleich, nur ein paar Leute der Manager denkt sind Gut, und der ändert ständig wer soll "Gut" oder nicht sein Sporadisch, egal von echt Arbeitsfähigkeiten.
Interesting tasks
Der einsige Vorteil, aber leider unmöglich zu Bearbeiten wegen Toxic Arbeitskollegen und Management/Firma Verhaltnis.
Employer Comment
Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Es tut uns leid zu hören, dass Du in vielen Bereichen negative Erlebnisse hattest und Dich weder wertgeschätzt noch fair behandelt gefühlt hast. Deine Rückmeldungen zu Management, Kommunikation und Arbeitsatmosphäre nehmen wir sehr ernst, da sie wichtige Hinweise auf mögliche Verbesserungen liefern.
Gleichzeitig bedauern wir, dass positive Aspekte wie interessante Aufgaben durch die von Dir beschriebenen Schwierigkeiten nicht in vollem Maße erlebt werden konnten. Solche Rückmeldungen nutzen wir, um Prozesse und Abläufe zu überprüfen und die Arbeitsbedingungen sowie die Zusammenarbeit kontinuierlich zu verbessern.
Wenn Du möchtest, kannst Du Dich gerne direkt an unser HR-Team wenden – wir stehen jederzeit für einen offenen Dialog zur Verfügung.
Für Deinen weiteren beruflichen Weg wünschen Dir alles Gute und danken Dir nochmals für Dein offenes Feedback.
Beste Grüße
Employer Branding Team