Mitarbeiter fördern und Wertschätzung ist Lava
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter, die schon lange in der Firma sind sollten das auch auf dem Konto spüren und nicht nur neuen Leuten mehr zahlen um konkurrenzfähig zu sein.
Mehr Transparenz und bessere Kommunikation überall in der Firma.
Schulungen für Führungskräfte, sobald Personalverantwortung da ist.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige was einen hält sind die Leidensgenosse
Vorgesetztenverhalten
Es gibt solche und solche aber allgemein, wenn du keinen Manager hast, dem du wichtig bist, kommst du hier nicht weiter egal wie sehr du dich ins Zeug legst.
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Ein Y Chromosom hat Vorteile.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Bewertender/ Bewertende,
vielen Dank für Deine Bewertung und das Formulieren Deiner Eindrücke und Verbesserungsvorschläge. Wir nutzen solche Rückmeldungen, um uns selbstkritisch zu hinterfragen und uns zu verbessern.
Es tut uns sehr leid, dass Du negative Eindrücke gesammelt hast.
Bitte nutze auch Du gerne die Gelegenheit uns bei weiterem Gesprächsbedarf jederzeit direkt zu kontaktieren.
Liebe Grüße von unserem HR- Team und alles Gute weiterhin für Dich
Ulrike