Arbeitnehmerfreundlicher Konzern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei EWE AG in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Engagierter Vorstand, aktuelle Themen, Möglichkeit sich einzubringen, vielfältige Geschäftsfelder
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalmanagement nicht zeitgemäß, langsam in der Umsetzung, oft kein one-company Gedanke
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsstrukturen neu aufsetzen, fachliche Karrieren stärker fördern, Leistungsgedanken stärker verankern (teilweise Behördencharakter)
Kommunikation
Langsame Kommunikationswege
Kollegenzusammenhalt
Prinzipiell hohe Identifikation mit dem Unternehmen, teilweise Silo-Denke
Work-Life-Balance
Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Zeitkonten
Vorgesetztenverhalten
Aktive Personalführung ist strukturell unterentwickelt
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig
Gehalt/Sozialleistungen
Ungeschickter Umgang mit Altlasten, weswegen das Gehaltsgefälle in einer Gruppe sehr deutlich sein kann
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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