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EXASOL 
AG
Bewertungen

53 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

53 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

28 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 16 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

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Bewertungen anzeigen

mehrfach gescheitertes Management klebt am Stuhl und rockt das Unternehmen komplett nach unten

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EXASOL Europa Vertriebs GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Lösung und den Markt mit enormen Potential

Verbesserungsvorschläge

Management komplett austauschen und endlich jemanden einstellen, der weiß was Vertrieb bedeutet!

Arbeitsatmosphäre

äußerst schlecht

Image

Exasol ist unbekannt, das haben auch nicht die Bandenwerbung oder Lothar Matthäus verändern können. Leider wird hier unnötig Geld in Bereiche gepumpt, die wirklich gar nichts bringen!

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnitt

Kommunikation

absolut nicht vorhanden


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Feine Sache (nicht Sahne)

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EXASOL AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gives freedom!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

All good!

Verbesserungsvorschläge

More PR - aber gezielt: Werbung bei der Fußball EM ist nicht die Zielgruppe!!

Work-Life-Balance

Very Nice!

Kollegenzusammenhalt

Selten eine Firma gesehen, wo Leute einfach machen, statt 3 Mal dämlich zu fragen

Umgang mit älteren Kollegen

Würde sagen, ich als "alter Sack - 50+", werde SuperDuper behandelt ;-)

Vorgesetztenverhalten

Ausgezeichnet!!


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein sinkendes Schiff

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EXASOL AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessantes Produkt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entwicklung der letzten 2-3 Jahre

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern, Strategie finden statt überall mitmachen zu wollen

Arbeitsatmosphäre

Bis heute keine Ideen die Kollegen in Corona Zeiten zusammenzubringen.
Neue Management Mitarbeiter bekommen alle Freiheiten ihre Ideen mit der Brechstange durchzusetzen (Neues ist immer gut! Sollte aber auch an die Unternehmenskultur angepasst werden)

Image

Aus Möglichmachern wurden Problemsucher

Work-Life-Balance

Zwar viele Freiheiten in der Arbeitszeiteinteilung & Urlaub & Home office, aber stets hoher Druck abzuliefern. Durch Fehlplanungen und regelmäßiger Unterschätzung von Aufwänden dann doch eher schlecht.

Karriere/Weiterbildung

Karriere gut, um Weiterbildung muss man sich selbst kümmern

Gehalt/Sozialleistungen

Seit Börsengang Wettbewerbsübliche Gehälter und Leistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein OK, Sozialbewusstsein eigentlich nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

War schon wesentlich besser. Aus "packen wir es zusammen an" wurde in den letzten 2-3 Jahren ein "nicht meine Aufgabe"

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt aber auch wenige.

Vorgesetztenverhalten

Stets freundlich, aber Fehlerkultur und offene Ohren sucht man mittlerweile vergebens

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze sind schön, aber lieblos. Gutes Equipment vorhanden.

Kommunikation

Sehr schlecht bis nicht vorhanden. Ohne Flurfunk erfährt man eigentlich nur das, was im Jahresbericht steht

Gleichberechtigung

Mit wenigen Ausnahmen Top!

Interessante Aufgaben

Sehr viele, leider zu viele und ohne Strategie / Priorisierung werden viele Aufgaben gestartet, können aber nie beendet werden

Finger weg!

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EXASOL AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sehr wenig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel zu viel

Verbesserungsvorschläge

An der Wertschätzung der Mitarbeiter arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht Unsicherheit über Strategie und Bestand des Arbeitsplatzes

Image

War schon mal besser

Work-Life-Balance

Muss man selber drauf schauen nicht verheizt zu werden

Karriere/Weiterbildung

Muss man sich selber kümmern

Gehalt/Sozialleistungen

Ok bis gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Witz

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an

Umgang mit älteren Kollegen

Gibts nicht so viele

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch

Arbeitsbedingungen

Branchenüblich, Büroräume lieblos und nicht modern

Kommunikation

Undurchsichtig und chaotisch

Gleichberechtigung

Mehr Schein als sein


Interessante Aufgaben

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Schlimmer geht es nimmer

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EXASOL AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

2 Monitore pro Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Komplettes Management entlassen, das neue Management, muss eigene Entscheidungen treffen dürfen.

Arbeitsatmosphäre

Ziele erreichen oder gleich gehen

Image

Wird immer schlimmer, interessiert aber nicht

Work-Life-Balance

Beiden Druck, bekommt die Familie auch ab.

Gehalt/Sozialleistungen

Muss seine Seele für das Gehalt verkaufen

Kollegenzusammenhalt

Friss oder stirb

Vorgesetztenverhalten

Brauchen Seelenklemptner

Kommunikation

Gehen über Leichen


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Stay away.

2,3
Nicht empfohlen
Hat bei EXASOL AG gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Apply a proper C level with leadership skills - wake up!

Arbeitsatmosphäre

Pushy environment - people seem to be friendly and open - but they are not. Hire and fire mentality, no transparency and direction except pressure to get things done (what they often don’t know themselves)

Karriere/Weiterbildung

Nothing was offered nor there have been any active plans for upskilling and training

Arbeitsbedingungen

Mostly firefighting mode - not a place to enjoy

Kommunikation

Depends on the team you are in - mostly bad. Technical direction not given - C Level has no leadership skills and mostly covering the bad things behind the curtain.


Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Manager

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei EXASOL AG gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Not what it seems

Verbesserungsvorschläge

Be transparent. Offer feedback and constructive criticism. Share specific goals with the team so that everyone knows what they’re working towards. Provide feedback, provide feedback, provide feedback.... COMMUNICATE.

Vorgesetztenverhalten

It was all a facade. There is zero direction or communication from the leadership team. No direction, planning, or goals. You are left to figure it out on your own and hope it’s what the leadership team wants. When you ask for feedback you get everything is great’ until suddenly things are not great. Without warning.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gute Stimmung, guter Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei EXASOL AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gutes Verhältnis zwischen allen Kollegen

Karriere/Weiterbildung

Begrenzte Möglichkeiten

Kommunikation

Im Team top, zwischen Abteilungen ausbaufähig


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Stark wachsendes Unternehmen mit viel Potential - aber auch einigen Herausforderungen

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EXASOL Europa Vertriebs GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann sehr frei arbeiten, flache Hierachien ermöglichen viel freie Entfaltung und Entscheidungsmöglichkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Durch das starke Wachstum gibt es natürlich erwartungsgemäß auch einiges an Verbesserungspotential, z. B. im Bereich der Kommunikation.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich weiterbilden möchte und gute Vorschläge einbringt, welchen Nutzen die Firma davon hat, wurden meine Anfragen alle positiv genehmigt.

Arbeitsbedingungen

Es wird viel dafür getan, dass man als Mitarbeiter seinen Job gut machen kann, z.B. Equipment aus dem Büro durfte mit nach Hause ins Home-Office genommen werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Eine lehrreiche Zeit

4,2
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei EXASOL AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weitblick

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unstrukturiertes Arbeiten

Verbesserungsvorschläge

Weniger aus dem Privatleben teilen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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