16 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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16 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Vil mal Bewerber einladen zu einem Vorstellungsgespräch und nicht nur Absagen, und die Stelle immer wieder neu reinstellen. Entweder zu hohe Ansprüche oder wollen nix zahlen anders kann ich mir dass nicht vorstellen.
Bewerbern antorten - es grenzt an Verhöhnung, wenn man auf eine Bewerbung keinerlei Rückmeldung erhält, aber drei Monate später wieder die gleiche Stellenausschreibung auf Portalen findet.
Im zweiten Bewerbungsgespräch wurden die Fragen nach meiner eigenen Beurteilung ziemlich unangenehm. Wenn man da kurz nicht richtig bei der Sache ist, weil man aufgeregt ist oder warum auch immer kann man es ziemlich vergeigen so wie ich.
Stellenanzeige sollte der eigentlichen Tätigkeit auch entsprechen.