EXIMIA 

Engineering 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits sind im Vergleich zur Konkurrenz sehr gut EGYM, Jobrad, Firmenlauf, Pizzatag, Softgetränke und ein Obstkorb

Keine Kernarbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation aus der Führungsebene
Dulden von Mitarbeitern die Privilegien ausnutzen

Verbesserungsvorschläge

An der Kommunikation in der ganzen Führung arbeiten.
E

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre würde ich als durchaus possitiv Beschreiben, jedoch durch die angespannte Lage in der ingenieursdienstleister Branche merklich angespannter

Image

Firma unbekannt keine herrausragende Spezialisierungen vorhanden

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Weiterentwicklung wird nicht gefördert eher als Störend empfunden

Gehalt/Benefits

Für einen Dienstleister gut

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind super man kann sich auf viele verlassen

Umgang mit älteren Kollegen

Ja auch ältere Kollegen haben die gleichen Chancen

Vorgesetztenverhalten

Leinen los triffts wohl am besten Diese Herangehensweise ist in einigen Punkten gut aber es gibt immer Mitarbeiter die das Schamlos ausnutzen

Arbeitsbedingungen

Von den Arbeitsbedingungen her ist das Unternehmen noch nicht über ein Startup hinaus gewachsen. Bürostühle schlecht und keine höhenverstellbare Tische für die Allgemeinheit

Kommunikation

Die Ergebisse werden grundsätzlich von der Geschäftsführung postiv kämpferisch Präsentiert. Jedoch erfolgt die Kommunikation vom Teamleier oder ähnlichen Vorgesetzten meist recht willkürlich. Mit dem Projektmitarbeiter wird selten gesprochen.

Gleichberechtigung

Gut gab aus einer Erfahrung keine negativen Vorfälle

Interessante Aufgaben

Man kann seine Aufgaben auch etwas seinen Interessen anpassen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die positiven Bewertungen, die geschrieben sind von der Personaldame
Man kann den schlechten Ruf nicht mehr retten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Mitarbeiter bevorzugt werden, die gut mit dem Chef sind.
Meist zu jung und total überlastet.

Verbesserungsvorschläge

Unerfahrene Vorgesetzte – was will man mehr?
Strategie haben und Weiterbildung für Vorgesetzte!

Arbeitsatmosphäre

Viele MA sind wirklich unhöflich, schreien zum Beispiel Frauen an, beleidigen sie, reden innerhalb oder außerhalb des Büros unhöflich über ihre Kolleginnen, schlagen einem Türen vor der Nase ein, grüßen nicht, sagen kein „Danke“.
Beten lautstark auf dem Boden im Flur oder im Büro und machen lange Pausen von über einer Stunde bei manchen Mitarbeitern, beten religiös und sind nicht bereit, im Team zu arbeiten.
Viele, die kein Deutsch können.

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Völlig unbekannt, es werden Kollegen auf Positionen gesetzt die kein Deutsch können

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht gefördert

Gehalt/Benefits

Unterbezahlt, seit der Kriese letztes Jahr gibt es keine Gehaltserhöhung mehr

Kollegenzusammenhalt

Leider sehr starke Grüppchenbildung, alle Mitarbeiter sind größtenteils nach Nationalitäten sortiert, und in manchen Teams wird Arabisch praktisch als Hauptsprache gesprochen, da diese Muttersprachler etwa 85 % des gesamten Teams ausmachen, was nicht gerade cool ist, da 70 % ihrer Kommunikation nicht einmal arbeitsbezogen ist

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt so gut wie keine.

Vorgesetztenverhalten

Meist zu jung und total überlastet und arrogant

Arbeitsbedingungen

Es gibt keine Einarbeitung, du musst dir alles selbst irgendwie beibringen.
Im Sommer unerträglich warm, keine Klimaanlage.

Kommunikation

Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern ist ziemlich schlecht. Es werden auch falsche Aussagen getätigt um den Mitarbeiter zu beruhigen.

Gleichberechtigung

Kollegen die mit der Geschäftsführung gut sind werden bei allem bevorzugt und höher gestellt als "normale Mitarbeiter". Bei der letzten Kündigungswelle (2024) würden die Lieblinge nicht gekündigt, dafür mussten andere gehen.

Interessante Aufgaben

Tag für Tag das selbe

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenfitness, Pizza (1x im Monat) und Teamevents!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Projektdruck steigt spürbar.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung ist da, könnte aber noch häufiger aktiv gezeigt werden.

Arbeitsatmosphäre

locker und offen

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Es wird on top das Jobrad und Firmenfitness angeboten.

Kollegenzusammenhalt

guter Teamspirit

Vorgesetztenverhalten

Respektvoller Umgang auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Alles da.

Kommunikation

offene Kommunikation

Interessante Aufgaben

Spannendes Umfeld

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene und respektvolle Kommunikation im Team hat mir sehr gut gefallen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vielleicht könnte die Kaffeemaschine im Büro noch ein kleines Upgrade vertragen – guter Kaffee macht den Arbeitstag gleich noch besser! ☕

Verbesserungsvorschläge

Eine stärkere Dezentralisierung von Entscheidungsprozessen könnte die Agilität und Eigenverantwortung im Team erhöhen.

Arbeitsatmosphäre

Trotz meines kurzen Einsatzes habe ich sofort eine professionelle und angenehme Arbeitsatmosphäre gespürt. Die Teams waren offen und die Zusammenarbeit war konstruktiv und respektvoll.

Image

Top

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Obwohl ich nur kurz da war, war deutlich zu erkennen, dass engagierte Mitarbeitende Entwicklungsmöglichkeiten erhalten. Die Bereitschaft zur Förderung ist definitiv vorhanden.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt entsprach der Verantwortung meiner Position und war marktgerecht. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge oder Zusatzangebote wurden transparent kommuniziert und boten einen soliden Rahmen für finanzielle Sicherheit. Wertschätzung wurde auch in dieser Form spürbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen zeigte ein wachsendes Bewusstsein für Umwelt- und Sozialthemen. Erste Maßnahmen in Richtung Nachhaltigkeit und gesellschaftlicher Verantwortung waren erkennbar und wurden von der Führung unterstützt. Das Potenzial für weiteres Engagement ist definitiv vorhanden und wurde intern auch diskuti

Kollegenzusammenhalt

Der Teamgeist war stark ausgeprägt. Kolleg:innen unterstützten sich gegenseitig, und selbst in anspruchsvollen Projektphasen war das gemeinsame Ziel stets spürbar.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen war stets respektvoll und wertschätzend. Ihre Erfahrung wurde nicht nur anerkannt, sondern aktiv in Entscheidungsprozesse eingebunden. Altersvielfalt wurde im Team als Bereicherung empfunden.

Vorgesetztenverhalten

Die Kommunikation mit den Vorgesetzten war auf Augenhöhe und von Vertrauen geprägt. Ich hatte die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und meinen Führungsstil umzusetzen, was ich sehr schätze.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsumgebung war professionell, sauber und funktional gestaltet. Sowohl die Büroausstattung als auch die allgemeinen Räumlichkeiten boten eine angenehme Atmosphäre für konzentriertes und produktives Arbeiten. Besonders positiv war die Kombination aus Struktur und Offenheit für neue Ideen.

Kommunikation

Die Kommunikation war transparent und offen. Meine Impulse zur Strukturierung und Prozessverbesserung wurden positiv aufgenommen und unterstützt.

Gleichberechtigung

Das Unternehmen profitiert von einer kulturell vielfältigen Belegschaft. Unterschiedliche Perspektiven wurden als Stärke erkannt und gefördert. Diese gelebte Vielfalt trug zu einer offenen, dynamischen und lernbereiten Unternehmenskultur bei

Interessante Aufgaben

Meine Rolle als Führungskraft war abwechslungsreich und fordernd. Ich konnte sowohl strategisch als auch operativ arbeiten und aktiv gestalten – genau das, was ich gesucht habe.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene Kommunikation,Hilfsbereitschaft, Großzügigkeit, Events, lohn und Förderung!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann nichts schlechtes sagen weil sie sehr bemüht sind, MA gut zu behandeln und auf Anfrage und gute Kommunikation bekommen die Mitarbeiter auch das was sie benötigen

Verbesserungsvorschläge

Offen für Vorschläge sein,offene Umfrage an MA verschicken per teams oder email, was sie sich wünschen und was besser gemacht werden könnte! Daraus die meisten Vorschläge rauspicken und wenn möglich umsetzen!

Arbeitsatmosphäre

Gutes Miteinander

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Ich würde eximia jederzeit weiterempfehlen

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Je nach Leistung und Willen, wird einem auch geholfen und gefordert!

Gehalt/Benefits

Kann mich nicht beschweren, bekommen wie ausgehandelt und gewünscht

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft dem anderen

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll, je nach dem was mit älteren Kollegen gemeint ist

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, sehr hilfsbereit und großzügig

Arbeitsbedingungen

Alles bekommen was man braucht!

Kommunikation

Regelmäßige Meeting und auch auf Anfrage wird dir alles beantwortet

Gleichberechtigung

Trotz sehr großer Vielfalt im Unternehmen, wird der Respekt bewahrt

Interessante Aufgaben

Täglich neue Aufgaben,wird nie langweilig

Verbesserungsvorschläge

Eine bessere Transparenz bei Problemmeldungen, Ansprechpartner vor Ort bei derartigen Problemen wäre wünschenswert gewesen

Arbeitsatmosphäre

Extreme Gruppenbildung, als nicht arabisch-sprechende Person konnte man keinen Anschluss finden. Trotz Bemühungen. Auf Anfrage ob Bürosprache wenigstens englisch sein könne, wurde leider sehr aggressiv reagiert und traf auf kein Verständnis. Dies führte leider zu einer sehr schlechten Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt in den gleichsprachigen Gruppen war natürlich da. Wenn viele Kulturen zusammenarbeiten, sollte es eine Balance geben. Diese spürte ich nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt so gut wie keine.

Vorgesetztenverhalten

Durch seltenes Einschreiten im Büro war die Kommunikation, wie bereits geschildert, sehr schwer. Auch nachdem ich mich bei ihm gemeldet hatte und Angst vor physischer Gewalt am Arbeitsplatz schilderte, wurde ich leider nicht ernst genommen. Aus diesem Grund habe ich von mir aus gekündigt.

Arbeitsbedingungen

Leider aus meiner Sicht nicht zufriedenstellend.

Kommunikation

Kommunikation mit Vorgesetztem war sehr schwer. Trotz der Erwartungshaltung, dass alle immer ins Büro kommen mussten, war der Vorgesetzte fast immer im Home Office und kaum erreichbar. Bei Problemen (wie dem aggressiven Verhalten) habe ich mich sehr allein gefühlt ohne Ansprechpartner.

Gleichberechtigung

In meinen Augen wurde frauenfeindliches Gedankengut leider sogar akzeptiert.

Interessante Aufgaben

Theoretisch wären die Aufgaben interessant gewesen. Jedoch für mich in diesem Arbeitsumfeld nicht ansprechend genug.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Was ich persönlich sehr gut finde ist,

- Kostenfreie Getränke (Cola,Fanta,Kaffee) usw.

- Vorgesetzte haben immer ein Offenes Ohr und helfen wo Sie können.

- die Vorgesetzten stehen immer hinter den Mitarbeitern.

- Wöchentliche Meetings in dem jeder Mitarbeiter die Möglichkeit Probleme anzusprechen.

Usw …

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Jeder verdient unterschiedlich, man sollte die Löhne einheitlich zahlen damit sich keiner hintergangen fühlt.

Verbesserungsvorschläge

- Ein besseres Auftreten im Internet erstreben.
- Aktiver auf die Leute zugehen und werben.

Arbeitsatmosphäre

es herrscht immer eine lockere und entspannte Atmosphäre.

Image

Jeder in meinem Team redet gut über Eximia und fühlt sich sehr wohl, und geht es hier sehr gut .

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wer mehr Verantwortung möchte und nach einer höheren Position strebt bekommt auch die Möglichkeit, keiner stellt einem Steine in den Weg ganz im Gegenteil!

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt und immer pünktlich da, wenn nicht früher wie erwartet. jedes Jahr ein Leistungsgespräch, d.h bei guter leistet ist eine Lohnerhöhung sicher.

Kollegenzusammenhalt

unbeschreiblich schön

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden gleich behandelt!

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind sehr erfahren und helfen in jeder Situation. Sie sind freundlich und fürsorglich.

Arbeitsbedingungen

Alles wird zu Verfügung gestellt, falls es an etwas fehlt wird es bestellt sie kosten des Unternehmens.

Kommunikation

Bei Problemen kann man auf alle Kollegen und Vorgesetzte zugehen und um Hilfe fragen.

Gleichberechtigung

jeder wird gut und faire behandelt, alle werden gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Ein Dienst hat viele verschiedene Aufgaben und ist oft facettenreich, verschiedene Dienste stehen an und gestalten die Arbeit als abwechslungsreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Arbeitsatmosphäre

Alles stets auf Augenhöhe, sehr familiär

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilt jedem zu jeder Zeit

Vorgesetztenverhalten

Einfach Top

Kommunikation

stets offen und ehrlich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team sowie die abwechslungsreiche Arbeit

Arbeitsatmosphäre

Kurze Kommunikationswege
Motivierte Kollegen
Wertschätzende Vorgesetzte

Image

Kunden geben sehr gutes Feedback, allerdings noch eher unbekannt.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

-Eximia fördert die Mitarbeiter durch Schulungen
-auch ohne Studium stehen einem alle Türen offen

Kollegenzusammenhalt

Einer der größten Stärken von Eximia ist der familiäre Zusammenhalt im Team. Regelmäßige Teambuilding Events runden das ganze ab.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien und Vorgesetzte, die den Mitarbeitern zuhören. Versprochene Themen wurden ohne Ausnahme wie kommuniziert umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Neue Technik, schöne Räume, motivierte Kollegen und interessante Aufgaben. Lediglich im Sommer wird es in den Räumen sehr warm.

Kaffe, Softdrinks und Wasser sind kostenlos.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings, bei denen man über firmeninterne Neuigkeiten informiert wird und seine eigenen Gedanken, Wünsche und Anregungen miteinbringen kann. Hier hat man sich stark verbessert.

Gehalt/Benefits

Für einen Dienstleister bezahlt Eximia fair.
Es gibt allerdings keine Altersvorsorge und auch kein 13tes Monatsgehalt.

Gleichberechtigung

Bunt gemischtes Team mit hohen Frauenanteil.

Interessante Aufgaben

Die Vorgesetzten sind sehr bemüht, für jeden Mitarbeiter das passende Arbeitsumfeld zu finden. So sind auch interne Stellenwechsel in andere Bereiche möglich.