Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Rabatte
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
EssenszulageBenefits sind im Vergleich zur Konkurrenz sehr gut EGYM, Jobrad, Firmenlauf, Pizzatag, Softgetränke und ein Obstkorb
Keine Kernarbeitszeit
Die positiven Bewertungen, die geschrieben sind von der Personaldame
Man kann den schlechten Ruf nicht mehr retten.
Keeping the working place alive and chill ( good balance between work and private life)
Firmenfitness, Pizza (1x im Monat) und Teamevents!
Die offene und respektvolle Kommunikation im Team hat mir sehr gut gefallen.
Vielleicht könnte die Kaffeemaschine im Büro noch ein kleines Upgrade vertragen – guter Kaffee macht den Arbeitstag gleich noch besser! ☕
Das Mitarbeiter bevorzugt werden, die gut mit dem Chef sind.
Meist zu jung und total überlastet.
- All employees are mostly gathered per nationalities and in some teams Arabic is spoken practically as the main language as their speakers form like 85% of the whole team what is not the most cool thing because 70% of their communication is not even work related. Like loud laughing and isolation of other employees. Also most of them are family members, relatives or friends from their home countries. They literally act like on coffee and if you ask them ...
Kommunikation aus der Führungsebene
Dulden von Mitarbeitern die Privilegien ausnutzen
Not enough experience regarding big projects
Wertschätzung ist da, könnte aber noch häufiger aktiv gezeigt werden.
Eine stärkere Dezentralisierung von Entscheidungsprozessen könnte die Agilität und Eigenverantwortung im Team erhöhen.
Hiring more professional and take more risks
Unerfahrene Vorgesetzte – was will man mehr?
Strategie haben und Weiterbildung für Vorgesetzte!
An der Kommunikation in der ganzen Führung arbeiten.
E
Der am besten bewertete Faktor von EXIMIA Engineering ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Der Teamgeist war stark ausgeprägt. Kolleg:innen unterstützten sich gegenseitig, und selbst in anspruchsvollen Projektphasen war das gemeinsame Ziel stets spürbar.
guter Teamspirit
Kollegen sind super man kann sich auf viele verlassen
Das Verhältnis und der Zusammenhalt ist perfekt, dies fruchtet auch oft in privaten Freundschaften.
Jeder hilft dem anderen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EXIMIA Engineering ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Schulungen und Weiterentwicklung wird nicht gefördert eher als Störend empfunden
Wird nicht gefördert
Zum OEM oder großen Dienstleister wechseln
wird nicht gefördert
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Sich kollegial verhalten.
