Experian

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Betriebsrat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führung

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Unfassbar viele unstrukturierte Meetings

Work-Life-Balance

Schnell, Schnell, neue Prioritäten hinter jeder Hecke, 9 Prio 1 Themen gleichzeitig

Gehalt/Benefits

Nicht leistungsgerecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann nicht wirklich etwas konkretes benennen

Kollegenzusammenhalt

Ein paar wenige Fleißige rackern sich für viele Bequeme ab

Umgang mit älteren Kollegen

Vielen Kollegen sind lange dabei

Vorgesetztenverhalten

Leider ein Totalausfall

Arbeitsbedingungen

Konservative & Funktional

Kommunikation

Gefühlt viel, aber ohne konkret zu werden

Gleichberechtigung

Nur Herren in den oberen Reihen

Interessante Aufgaben

Ja, ab und zu gibt es welche

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die moderne Einstellung des Unternehmens, die offene Kommunikation aber vor allem die Unternehmenskultur. Man hat immer das Gefühl ein Teil des ganzen zu sein und dazuzugehören.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikationskanäle. Es fehlt ein richtiges Intranet.

Verbesserungsvorschläge

Image

Bedingt durch die Vergangenheit ist das Image schlechter als es sein sollte. Über die Firma gibt es nur gutes zu sagen und das sollte auch hoffentlich bald nach außen deutlich werden.

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten, Gleitzeit und vor allem flexible Arbeitszeitmodelle

Karriere/Weiterbildung

Es gibt noch Potenzial nach oben. Coronabedingt war vieles nicht möglich und kann hoffentlich bald nachgeholt werden.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist Ansichtssache. Die Zusatzleistungen sind jedoch mehr als ausreichend. Mal abgesehen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt es noch weitere benefits dir das Grundgehalt aufwerten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es laufen viele Projekte und Aktionen an denen sich auch die Mitarbeiter beteiligen können.

Vorgesetztenverhalten

Zielvereinbarungen erfolgen im Abstimmung mit dem Mitarbeiter, Vorgesetzte berücksichtigen Vorschläge von Mitarbeitern und sind offen für jegliche Art von Kritik

Arbeitsbedingungen

Modernes und zeitgemäße Ausstattung der Räumlichkeiten. Ausstattung für Homeoffice während Corona durch den Arbeitgeber zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Offene, zeitnahe und ehrliche Kommunikation über viele Kanäle.

Gleichberechtigung

In Teilzeit arbeitende Führungskräfte (Frauen), Quereinsteiger oder Wiedereinsteiger. Jeder bekommt einen Platz und Möglichkeiten aufzusteigen oder sich weiter zu Entwickeln.

Interessante Aufgaben

Jeder ist in der Gestaltung seines Aufgabenbereiches in vielerlei Hinsicht frei.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Aufgaben, tolle Möglichkeiten und ja, wir sind erfolgreich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Home Office hätte man besser unterstützen können...und der muss jetzt sein: Als Techunternehmen sind unsere internen digital events peinlich.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich zwanglos und gleichzeitig umtriebig; alles in allem also ganz gut, aber Team-Intern viele kleine, nervige Aufreibereien. Dafür einen Stern Abzug

Image

Experian ist weltweit riesig, bekannt und in manchen Bereichen Marktführer.
In Deutschland aber doch eher unbekannt. Das hat sich mit dem JV geändert bzw. wird es noch in den nächsten Jahren.

Work-Life-Balance

Gibt es viel zu tun? Ja! Langweilig wird einem nicht.
Aber JEDE Überstunde wird erfasst und wird abgefeiert. Das ist vorbildlich und auf dem Level lange nicht mehr selbstständig.
Plus Ansage von oben, die in der Vergangenheit vorgekommenen Überstunden klar einzugrenzen.

Karriere/Weiterbildung

Klare Karrierepfade gibt es nicht, aber Möglichkeiten auch international durchzustarten sind vorhanden.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ordentlich. Sozialleistungen Standard.
Dank starkem Betriebsrat bekommen alle dasselbe, jedoch bremst das auch an der ein oder anderen Stelle etwas. Außergewöhnliches sollte man nicht erwarten, aber beschweren kann man sich absolut auch nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Experian ist als Digital-Dienstleister schon per se nicht der größte Umweltverschmutzer. Darüber hinaus passiert weder im Guten noch im schlechten viel im Bereich Umwelt, dafür gibt es einige Sozial-Initiativen.

Kollegenzusammenhalt

Mittelmäßig. Gibt schon Ellenbogen, aber nichts wirklich außergewöhnliches. Man kann zusammen lachen oder kommt zumindest irgendwie aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Absolut keine Vorbehalte. Guter Mix aus Alt und Jung - im Recruiting werden keine Aunahmen gemacht. Wieder: Vorbildlich!

Vorgesetztenverhalten

Leider größter Schwachpunkt. Direkte Vorgesetzte, gerade aus dem Joint Venture, haben den Experian-Spirit überhaupt nicht verinnerlicht.
Diese tragen den Muff von Arvato 1:1 in die neue Organisation. Denkt endlich agiler und weniger wie Behördenmitarbeiter. Angestellte sind keine Kinder, die es zu kontrollieren gilt und euer Herrschaftswissen ist auch nicht angebracht.

Arbeitsbedingungen

Gute PCs, Handys möglich.
Räumlichkeiten in Baden-Baden sind annehmbar aber aktuell alle im HO. Da wurde meiner Meinung nach etwas wenig gemacht; man wurde einfach nach Hause geschickt, ohne weitere Prüfung oder Hilfe. Dafür einen Stern Abzug.

Kommunikation

Bemerkenswert gut! Fragerunden mit dem obersten Management in Regelmäßigkeit und außer-der-Reihe Infos kommen immer an. Fühle mich gut abgeholt. Abzug dafür, dass eigene Vorgesetzte die Transparenz vom Top-Management nicht wirklich adaptieren. Und für den Intranet-Zwang. Das Tool ist die Hölle!

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede zwischen Geschlechtern bis zum mittleren Management. Im höchsten Management ist man männlich und weiß.

Interessante Aufgaben

Vielseitig, herausfordernd, spannend. Volle Punktzahl

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung, Sozialleistungen, Betriebsrat, Bonuszahlungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise klein geistige Führungskräfte, keine betriebliche Altersvorsorge

Verbesserungsvorschläge

Image

noch angestaubtes, kleinstädtisches Image

Karriere/Weiterbildung

da sehr kleine Teams, wenig Chancen aufzusteigen. Inhaltlich/fachlich jedoch super viel Potential sich zum Experten weiterzuentwickeln

Vorgesetztenverhalten

Starker Support, wenns brenzlig wird. Führungskräfte sollen sich noch mehr vom operativen befreien und Mitarbeiter freier führen. Teilweise Hierarchiedenke und Herrschaftswissen / keine 100 %-ige Transparenz

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Aufgaben, tolle Kolleg:innen, Internaionalität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Duldung von erheblicher Mehrarbeit.

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Extrem schwierig umzusetzen wegen der permanent zu hohen Arbeitsbelastung

Karriere/Weiterbildung

Nur auf Eigeninitiative

Gut am Arbeitgeber finde ich

Steile Lernkurve, freies und flexibles Arbeiten, gute Bezahlung. Hier kann man während des Studiums wertvolle Erfahrungen sammeln und sich persönlich weiterentwickeln.

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Für Studenten super. Man kann sich seine Arbeitszeit flexibel einteilen und falls man mal kurzfristig doch nicht arbeiten kann, nimmt dir nas Niemand übel.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt wird am Standort Düsseldorf groß geschrieben. Aus Kollegen werden Freunde und man trifft sich auch gerne nach der Arbeitszeit.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien, Du-Kultur

Kommunikation

Offene Kommunikation und schnelle Kommunikationswege. Über mehrere Meeting wird man über verschiedenste Themen up-to-date gehalten und kann offen Probleme und Anregungen adressieren.

Interessante Aufgaben

Man wird in viele Aufgabe und Projekte eingebunden, darf alleine an größeren Aufgaben und Teilprojekten arbeiten sowie Kunden selbstständig betreuen und durchläuft dadurch eine steile Lernkurve.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Aufgaben und super Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leistungsträger werden nicht erkannt. Es fehlt an (finanzieller) Wertschätzung.

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

offene Kommunikation möglich, Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

erfüllt ein wenig das Klischee des typischen Finanzdienstleisters, in der Öffentlichkeit durch Inkassogeschäft eher negativ angesehen.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

alle sind sehr offen und freundlich und helfen bei Fragen gerne weiter

Work-Life-Balance

Es wird oft auch mal die ein oder andere Überstunde erwartet. Dies kann aber als Gleitzeit auch wieder ausgeglichen werden, was auch in der Probezeit sehr aktiv vom Vorgesetzten unterstützt wird

Karriere/Weiterbildung

Super Entwicklungschancen und Offenheit der Vorgesetzten für Weiterbildungen

Gehalt/Benefits

Grundgehalt eher geringer gehalten, es gibt aber ein Bonussystem und gute betriebliche Altersvorsorge

Vorgesetztenverhalten

Sehr direkte und offene Kommunikation mit den Vorgesetzten möglich. Auch Kritik kann man sachlich anbringen.

Arbeitsbedingungen

tolle Ausstattung und hübsche Büros

Kommunikation

an manchen Stelle könnte noch ein wenig an der Kommunikation gearbeitet werden

Interessante Aufgaben

Wer etwas erreichen und spannende Aufgaben übernehmen möchte, hat hier definitiv die Möglichkeit. Sehr junges Team, dass auch jungen Menschen viel Verantwortung überträgt.