ProvenExpert.com 

(Expert 

Systems 

AG)

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Die moderne Art ein Unternehmen zu führen.
- Das Unternehmen investiert in Mitarbeiter und Ausstattung
- Die Personalleitung macht einen echt guten Job: Hier arbeiten viele aufgeweckte und nette Menschen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann zZ von nichts Schlechtem Berichten.

Verbesserungsvorschläge

Das Büro könnte wahrscheinlich noch mehr Räume gebrauchen und der öffentliche Ruf des Unternehmens könnte verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Mein Arbeitsplatz hat eine schöne Aussicht und eine wirklich topmoderne Ausstattung. Die Laune der Mitarbeiter ist meistens positiv.

Image

Die Mitarbeiter reden im Guten über das Unternehmen. In der Öffentlichkeit genießt das Unternehmen leider nicht so einen guten Ruf.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist Ansichtssache, aber ich komme mit 40/h die Woche klar.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Meine Kollegen sind sehr unterstützend und haben immer ein offenes Ohr. Gelacht wird auch hier und da.

Vorgesetztenverhalten

Kollegial (auf einer Augenhöhe), aber trotzdem auch Taff mit hohen Erwartungen. Meiner Meinung nach ein gutes Zeichen für ein Unternehmen und eine moderne Art, ein Unternehmen zu managen.

Arbeitsbedingungen

Die zwei Tage Homeoffice brechen die Woche gut auf (Tapentenwechsel) und halten mich produktiv.

Kommunikation

Kann ich noch nicht so gut abschätzen, aber bis jetzt ist mir nichts groß negatives aufgefallen.

Interessante Aufgaben

Mir wurden sehr spannende Aufgaben übergeben, wie zB. der direkte Kontakt zu Kunden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der faire und offene Umgang mit Mitarbeitern. Bietet jedem eine Möglichkeit sich frei (beruflich) zu entfalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Büro könnte zentraler liegen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Teamevents

Arbeitsatmosphäre

Irgendwie jeder für sich, aber nicht gegeneinander. Die Stimmung ist gut und freundlich im Unternehmen.

Work-Life-Balance

Überstunden können abgebaut werden. Man kann auch im Homeoffice arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Eventuell eine Betriebliche Rente wäre nicht schlecht.

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair und menschlich. Guter Mann.

Arbeitsbedingungen

Sehr sauberer Arbeitsplatz, mit viel Obst jeden Tag.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Prozesse werden geschaffen, bessere Räumlichkeiten gesucht...
Jeder kann sein wie er will. Respekt ist auf allen Ebenen wichtig und wird gelebt.
Office Dog erlaubt :)

Arbeitsatmosphäre

Jeder ist ansprechbar und es kann auch mal ein persönliches Wort gewechselt werden.

Work-Life-Balance

Es gibt viel zu tun, machmal schon an der Grenze... andererseits ein Zeichen für Wachstum und Erfolg :)

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Leistung wird gesehen und geschätzt. (Hatte ich in den vergangenen knapp 20 Jahren vorher noch NIE so erlebt.)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Think before Printing :) wir sind digital.

Kollegenzusammenhalt

Im Sales (aber auch die anderen Abteilungen) arbeiten sehr gut und immer konstruktiv zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ja... auch ich werde "artgerecht" behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Machmal etwas (positiv) chaotisch, aber immer fair und offen.

Arbeitsbedingungen

Rechner etc... nach Wunsch, temporär etwas laut.

Kommunikation

Noch nicht ganz optimal, aber es wird (trotz des schnellen Wachstum) immer besser.

Interessante Aufgaben

spannend und abwechslungsreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

spannende Aufgaben, entspanntes Team und Arbeitsklima, gute berufliche Perspektiven in einem aufstrebenden, wachsenden Unternehmen auf Erfolgskurs.

Arbeitsatmosphäre

Alles was eine gesunde Arbeitsatmosphäre ausmacht ist aus meiner Sicht gegeben: Flache Hierarchie und direkter Austausch zwischen allen Mitarbeitern und Geschäftsführung, und im allgemeinen ein produktives aber entspanntes Arbeitsklima.

Image

Aus meiner Sicht sind so gut wie alle Mitarbeiter stolz darauf, Teil eines spannenden und sich so schnell und positiv entwickelnden Unternehmens zu sein.

Work-Life-Balance

es wird Wert auf eine gute Balance gelegt - kein Gruppenzwang der zu zahllosen Überstunden führen würde, sondern eher eine ergebnisorientierte Sichtweise, wobei zB. auch Homeoffice-Tage möglich sind und die Arbeitszeiten insgesamt als flexibel betrachtet werden können.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt sehr erfreulich, auch bei wachsendem Team eine offene Kultur, aber etwas mehr könnten alle noch am selben Strang ziehen.

Vorgesetztenverhalten

Alles in allem sehr faires Verhalten. Verbesserungspotenzial liegt noch darin, regelmäßig Feedbackgespräche umzusetzen um Zielstellungen und -erreichung noch besser abzugleichen.

Arbeitsbedingungen

Dank Einbettung der Firma (räumlich, organisatorisch) in den Mutterkonzern ergeben sich viele Vorteile - moderne und großzügige Büros (keine Hühner auf der Stange wie es nur zu häufig der Fall ist), freie Auswahl der Arbeitsgeräte wie Macbook oder PC, stets frisches Obst und alle erdenklichen Getränke for free.. Kickertisch und Massagesessel gehören zum guten Ton und ergänzen das Paket.

Kommunikation

durch kurze Kommunikationswege und eine "offene Tür"-Politik insgesamt gut, aber hier ist noch etwas Raum für Verbesserung indem die Ansätze zu Meetings und interner Kommunikation bzw. Zusammenarbeit der Abteilungen optimiert werden.

Gehalt/Benefits

im Hinblick auf den regionalen Gehaltsspiegel als absolut fair zu betrachten

Interessante Aufgaben

ein rasantes Wachstum der Plattform und des Teams, neue Märkte die erschlossen werden, und stets die Möglichkeit sich in verschiedensten Aufgaben auszuprobieren

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schnelligkeit, kurze Entscheidungswege und viel Verantwortung wie in einem Start-Up, die Strukturen dank Anbindung an den Mutterkonzern wie in einem großen Unternehmen - jeweils die positiven Aspekte vereint inklusive toller Kollegen, die gemeinsam an etwas Großem arbeiten. Macht Spaß!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie in relativ jungen Unternehmen üblich, fehlt es hier und da an Strukturen. Da Gute daran - man hat noch die Möglichkeit, diese selbst zu erfinden.

Verbesserungsvorschläge

Der bereits getestete Firmensport könnte wieder regelmäßiger angeboten werden.

Work-Life-Balance

Überstunden werden nicht erwartet, Arbeitszeiten sind relativ flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine Kollegen über 45.

Vorgesetztenverhalten

Ideen kommen manchmal aus dem Nichts. Das kann Spaß machen, einem aber auch die To Do-Liste zerschießen. Flexibilität ist angebracht.

Kommunikation

Die Vereinheitlichung der internen Kommunikation befindet sich auf dem Weg vom Start-Up zum strukturierten Unternehmen... Hier gibt es noch Potenzial.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der wachsenden Aufgaben, gibt es immer wieder neue Projekte, in die man hinein wächst.