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Bewertung

Mehrfachbewertung

Wir hätten zusammen alt werden können

2,1
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Expleo Technology Germany GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Den Menschen wieder in den Fokus rücken

Arbeitsatmosphäre

Die Firma weiß eigentlich gar nicht, was einzelne Mitarbeitende in den Projekten tun, es interessiert sie nicht. Hauptsache man kann abgerechnet werden. Von daher gibt es kein Feedback von der Führungskraft, allerdings von der Koordination beim Kunden, wenn es Kundenfeedback gibt

Image

Ich glaube nicht mehr so gut wie früher.

Work-Life-Balance

Interessiert eigentlich nicht

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nichts negatives zu sagen, Schulungen gab es immer und konnten auch immer wahrgenommen werden

Gehalt/Benefits

Gehalt war eigentlich ok, aber im Vergleich dann doch zu wenig, zumal sich in den letzten Jahren aufgrund der wirtschaftlichen Situation nichts getan hat.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Habe ich ebenfalls nichts positives oder negatives mitbekommen

Kollegenzusammenhalt

Die direkten Kollegen werde ich am meisten vermissen. Ich hoffe, dass sie sich auch trauen einen neuen Weg einzuschlagen.

Umgang mit älteren Kollegen

Habe ich mitbekommen und war letztlich der Grund meiner Kündigung.

Vorgesetztenverhalten

Sehr individuell, wird wohl nicht nachverfolgt

Arbeitsbedingungen

Fahrt mal nach Wolfsburg ins Büro und sucht euch einen Arbeitsplatz, der das Wort Arbeitsplatz verdient hat

Kommunikation

Die Kommunikation war mal ganz gut, mit Wechsel der Führungskraft allerdings nicht mehr. Vom CEO gab es regelmäßig Updates, allerdings war das immer so negativ, dass es einen eher demotiviert hat

Gleichberechtigung

Kann ich nichts zu sagen

Interessante Aufgaben

Innerhalb der Firma eigentlich nicht

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.