Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei eyeDsec Information Security die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen oder Langfristigen Erfolg anstreben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die offene Kommunikation und das ehrliche Feedback waren stets so erfrischend, dass ich fast vergessen hätte, wie tiefgreifend die unterschiedlichen Interpretationen unserer gemeinsamen Ziele waren.
Die Unterstützung unter den Kollegen ist so großzügig, dass man sich fragt, wann der Haken kommt.
Die Work-Life-Balance ist gut ausbalanciert. Arbeit und Freizeit verschmelzen zu einer harmonischen Einheit.
Durch ihre einfühlsame und motivierende Führungsstärke gelang es der Führungskraft, die Mitarbeiter zu Höchstleistungen zu treiben, auch wenn sie dabei gelegentlich das eine oder andere Gefühl verletzte.
Die Aufgaben hier sind so vielfältig, dass jeder Tag neue Chancen bietet, sich in unterschiedlichen Bereichen zu beweisen.
Die Teamarbeit und der Zusammenhalt waren so vorbildlich, dass ich fast nicht bemerkt hätte, wie individuell die jeweiligen Karrierewege geplant wurden.