Basierend auf Daten aus 413 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei eyes and more die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 542 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
413 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Spontanes Einspringen wird oft verlangt, da FilialTeams nur minimal besetzt sind, und Ausfall nicht berücksichtigt wurde
Mega! Offen, direkt und unkompliziert. Man weiß eigentlich immer, was gerade los ist.
Am Standort Köln echt ein mega Team. Man hilft sich gegenseitig, hat Spaß zusammen und zieht an einem Strang.
Passt für mich gut. Klar gibt’s auch mal stressige Tage, aber alles im Rahmen.
Echt top! Egal auf welcher Ebene super nahbar, locker und immer ansprechbar. Genau so sollte Führung sein.
Vorgesetzte sind oft nicht gut erreichbar, oder selbst schlecht informiert.