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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei F. Radspieler die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Jeden Fehler kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Leider etwas eingeschlafen, wird meines Wissens aber gerade aktiv von der Führungsebene bearbeitet
Viele Langzeit-Mitarbeiter, kein Mobbing o.ä., guter Zusammenhalt
Individuelle Bedürfnisse werden berücksichtigt. Viele Mitarbeiter arbeiten Teilzeit, da Kinder o.ä.
Durch die große Bandbreite an Kunden und Aufträgen hat man immer andere Aufgaben.
Vor der Kundschaft und allen Mitarbeitern gemaßregelt zu werden, bis hin zu persönlicher Beleidigung, ist die Regel und gilt als Standard. Egal wie lange die MitarbeiterInnen schon in der Firma arbeiten, es wird immer alles falsch gemacht und die MA werden dementsprechend abschätzig behandelt.
Angenehm, freundschaftliche Atmosphäre in allen Abteilungen