67 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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67 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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67 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die "Gründl-Familie" ist es schon lange nicht mehr, im Gegenteil. Nach Außen wird es zwar so kommuniziert, aber wenn man länger dabei ist, bekommt man schnell mit, wie es läuft. Es gibt meiner Meinung nach keine Wertschätzung, nur für diejenigen, die "nach dem Mund" reden. Kritik oder Verbesserungsvorschläge sind nicht erwünscht.
Die vielen überschwänglichen, positiven Bewertungen hier kann ich absolut nicht nachvollziehen – sie decken sich überhaupt nicht mit meinen täglichen Erfahrungen im Unternehmen.
Schade
Besonders positiv hervorzuheben sind die wirklich netten Kollegen und der freundliche, hilfsbereite Umgang miteinander. Das kollegiale Miteinander macht den Arbeitsalltag angenehm.
Auch die Branche ist interessant, die Bezahlung fair und die Büros sind schön gestaltet. Die äußeren Rahmenbedingungen stimmen also durchaus.
Leider wird der positive Eindruck durch sehr starre Strukturen und ein ausgeprägtes Kontrollbedürfnis getrübt.
Viele Entscheidungen und Abläufe müssen über die Teamleiter laufen. Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und eigene Ideen sind dadurch nur eingeschränkt möglich. Man hat häufig das Gefühl, dass Kontrolle wichtiger ist als Vertrauen in die Mitarbeiter.
Besonders befremdlich fand ich, dass innerhalb der Abteilung alle Mitarbeiter Zugriff auf die persönlichen dienstlichen E-Mail-Postfächer der Kollegen haben.
Auch das Führungsverhalten habe ich teilweise als schwierig empfunden. Während der Umgang unter den Kollegen ausgesprochen angenehm war, galt das leider nicht für alle Führungskräfte.
Zudem entstand bei mir der Eindruck, dass Mitarbeiter, die Dinge kritisch hinterfragen oder unbequeme Fragen stellen, keinen besonders leichten Stand haben. Nach meiner Wahrnehmung waren solche Mitarbeiter häufig irgendwann nicht mehr im Unternehmen – sei es durch eigene Kündigung oder durch eine Trennung seitens des Arbeitgebers.
Nach außen vermittelt das Unternehmen das Bild einer modernen, offenen und familiären Unternehmenskultur. Die Rahmenbedingungen und insbesondere das gute Miteinander unter den Kollegen tragen durchaus zu diesem positiven Eindruck bei.
Im Arbeitsalltag zeigt sich jedoch, dass dieser Anspruch nicht in allen Bereichen gelebt wird. Starre Hierarchien, ausgeprägte Kontrollmechanismen und ein aus meiner Sicht nicht immer offener Umgang mit kritischen Meinungen stehen dem familiären Selbstverständnis teilweise entgegen.
Es wäre wünschenswert, wenn die nach außen kommunizierten Werte auch innerhalb des Unternehmens konsequenter gelebt würden.
Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als sehr angenehm. Ich freue mich jeden Tag darauf, zur Arbeit zu kommen, da im Betrieb eine entspannte, freundliche und wertschätzende Stimmung herrscht. Ich fühle mich im Arbeitsalltag sehr wohl und empfinde die Atmosphäre als durchweg positiv.
Gründl hat ein sehr gutes Image in Ingolstadt und Umgebung, was mich persönlich sehr stolz macht. Man bekommt mit, wie viel Wert darauf gelegt wird, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen und gleichzeitig ein positives Gesamtbild des Unternehmens erhalten bleibt. Meiner Meinung nach gelingt das auch sehr gut.
Die flexiblen Arbeitszeiten empfinde ich als sehr angenehm, da man sich seine Arbeitszeiten innerhalb des möglichen Rahmens gut selbst einteilen kann. Homeoffice gibt es nicht. In manchen Situationen, zum Beispiel wenn man sich etwas angeschlagen fühlt, wäre diese Möglichkeit sicherlich praktisch. Persönlich vermisse ich das Homeoffice jedoch nicht, da mir die Struktur im Büro wichtig ist und ich den direkten Austausch mit meinen Kollegen sehr schätze. Viele Dinge lassen sich so unkompliziert und schnell direkt besprechen.
Insgesamt habe ich für mich weiterhin eine sehr gute Work-Life-Balance. Meine Arbeit lässt sich gut mit meinem Privatleben vereinbaren und schränkt mich in meinem Alltag nicht ein.
Ich habe den Eindruck, dass bei Gründl sehr sorgfältig darauf geachtet wird, welche Mitarbeiter ins Unternehmen und in die jeweiligen Positionen passen. Gleichzeitig wird auch Wert darauf gelegt, die Mitarbeiter langfristig zu fördern und weiterzuentwickeln.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden gerne gesehen und teilweise auch aktiv vorgeschlagen. Ich finde es schön, dass Eigeninitiative in diesem Bereich unterstützt wird und man die Möglichkeit bekommt, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Das Gehalt empfinde ich aktuell als angemessen. Ich bin mir sicher, dass man das Thema Gehalt auch offen ansprechen und gemeinsam eine passende Lösung finden kann, falls gewünscht.
Auch die angebotenen Benefits finde ich sehr positiv. Es gibt eine große Auswahl an zusätzlichen Angeboten, die man nutzen kann, beispielsweise JobRad, Corporate Benefits oder Wellpass.
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein im Unternehmen empfinde ich als sehr gut. Es wird darauf geachtet, Müll zu trennen und im Arbeitsalltag möglichst bewusst mit Ressourcen umzugehen.
Auch das soziale Miteinander hat einen hohen Stellenwert. Es wird nicht nur auf das Unternehmen als Ganzes geschaut, sondern auch auf den einzelnen Mitarbeiter und dessen Wohlbefinden. Das finde ich persönlich sehr wertschätzend.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist für mich besonders positiv. Ich freue mich jeden Tag darauf, meine Kollegen zu sehen, und habe nicht einmal ein negatives Gefühl in Bezug auf das Miteinander. Man kann über alles offen sprechen, fühlt sich wohl und kann sich aufeinander verlassen. Der gegenseitige Rückhalt und die angenehme Zusammenarbeit machen den Arbeitsalltag für mich besonders schön.
Den Umgang mit älteren Kollegen empfinde ich als sehr angenehm, respektvoll und freundlich. Der gegenseitige Umgang ist unkompliziert und jeder hilft gerne weiter. Gerade bei technischen Themen, bei denen vielleicht einmal etwas erklärt oder gezeigt werden muss, unterstützen sich die Kollegen gegenseitig und nehmen sich die nötige Zeit dafür.
Das Vorgesetztenverhalten empfinde ich als sehr angenehm. Man begegnet sich auf Augenhöhe und fühlt sich als Mitarbeiter wirklich wertgeschätzt. Besonders positiv finde ich, dass die Vorgesetzten einen selbstverständlich mit „Du“ und beim Vornamen ansprechen. Dadurch wirkt der Umgang sehr persönlich und unkompliziert. Man merkt, dass sich wirklich für die Mitarbeiter interessiert wird und diese nicht nur als Arbeitskräfte gesehen werden.
Die Arbeitsbedingungen empfinde ich als sehr gut. Im Büro findet man viele kleine Dinge, die den Arbeitsalltag angenehmer machen – angefangen bei Handcreme und Hygieneartikeln bis hin zu kostenlosem Obst, Kuchen, Kaffee und weiteren kleinen Aufmerksamkeiten.
Auch die Gestaltung der Büros trägt für mich zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei. Die Räumlichkeiten wurden bewusst so gestaltet, dass man sich möglichst wohl und ein Stück weit wie zu Hause fühlt. Angenehme Farben, Teppiche und eine gemütliche Einrichtung sorgen dafür, dass man sich gerne im Büro aufhält.
Die Kommunikation empfinde ich als sehr offen und transparent. Man kann jederzeit Themen oder Anliegen ansprechen, ohne Angst haben zu müssen, nicht ernst genommen zu werden. Man fühlt sich gehört und verstanden – auch bei persönlichen Anliegen. Dadurch entsteht ein sehr vertrauensvolles und wertschätzendes Miteinander.
Ich habe nicht das Gefühl, dass es im Unternehmen an Gleichberechtigung fehlt – ganz im Gegenteil. Die Frauenquote ist sehr hoch, auch gerade in den Teamlead-Positionen, was ich persönlich sehr schön finde.
Es wird nicht nach Geschlecht unterschieden, sondern jeder Mitarbeiter wird gleichermaßen wertgeschätzt und hat den gleichen Stellenwert.
Durch meinen Job habe ich eine sehr abwechslungsreiche Bandbreite an tollen Aufgaben, die ich jeden Tag gerne mache. Auch neue Aufgaben werden zunächst gemeinsam besprochen und verständlich erklärt. Dadurch fühle ich mich gut vorbereitet und kann mich gleichzeitig auf neue und spannende Themen einlassen. Es fühlt sich nicht wie ein reines „Abarbeiten“ von Aufgaben an, sondern ich habe das Gefühl, wirklich mitdenken und mich einbringen zu können.
Das vertrauensvolle Arbeitsumfeld, die freundlichen Kollegen, die Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie die direkt sichtbaren Ergebnisse der eigenen Tätigkeit.
Aktuell keine Negativpunkte.
Die Atmosphäre im Büro ist spitze, es herrscht ein offenes und respektvolles Miteinander und man begegnet sich durchgehend auf Augenhöhe.
Das Image ist sehr gut, sowohl intern als auch extern wird die Firma positiv wahrgenommen.
Die Work-Life-Balance ist gut, Urlaub kann unproblematisch abgestimmt werden und das Arbeitspensum ist ausgewogen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein ist ausgeprägt, beispielsweise werden die Einnahmen aus dem Personalverkauf für gute Zwecke gespendet, was ich sehr positiv finde.
Der Zusammenhalt im Team ist stark ausgeprägt. Die Kollegen sind durchweg freundlich und hilfsbereit, teils sogar familiär im Umgang miteinander.
Der Umgang ist generationsübergreifend respektvoll und die Zusammenarbeit funktioniert sehr gut.
Die Vorgesetzten agieren wertschätzend und vertrauensvoll. Ziele werden stets abgesprochen und eigenverantwortliches Arbeiten schon früh gefördert, ohne dass man sich alleingelassen fühlt.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr gut und es lässt sich angenehm am Platz arbeiten. Besonders hervorzuheben ist das klimatisierte Büro im Sommer, das für mich einen großen Unterschied macht.
Die Kommunikation im direkten Team funktioniert sehr gut und unkompliziert. Abteilungsübergreifend kommt es gelegentlich zu kleineren Missverständnissen, wodurch manche Themen kurzfristig abgestimmt werden müssen. Dies tritt jedoch eher selten auf.
Das Gehalt ist branchenüblich und entspricht im Großen und Ganzen meinen Erwartungen.
Die Gleichberechtigung ist aus meiner Sicht sehr gut. Man wird unabhängig von Geschlecht oder Hintergrund als Mensch betrachtet und hat dieselben Chancen.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und sinnvoll. Besonders motivierend ist, dass man die Ergebnisse der eigenen Arbeit häufig direkt sehen kann, z. B. auf der Website oder im Kundenkatalog.
Das Miteinander ist sehr gut, egal ob mit den anderen Azubis, den Kollegen oder den Vorgesetzten. Bei den Treffen nach der Arbeit im Betrieb, den Firmenfesten oder einfach nur in der Mittagspause kommen alle zusammen und pflegen ein angenehmes, respektvolles Arbeitsklima.
Durch die Gleitzeit hat man sehr viel Flexibilität. Zudem finde ich es sehr gut, dass wir Freitags schon Mittags aushaben.
Meine Ausbilderin nimmt sich immer Zeit für mich, wenn ich ein Anliegen habe, was ich sehr zu schätzen weiß. Sie unterstützt mich fachlich wie persönlich, sodass ich mich sehr wohl fühle.
Mit meinen Kollegen verstehe ich mich wirklich sehr gut. In jeder Abteilung, die ich in meiner Ausbildung bis jetzt besucht habe, herrscht ein gutes Miteinander und sehr viel Spaß.
Neben der Arbeit habe ich noch genug Zeit zu Lernen. Vor kurzer Zeit hatte ich die Möglichkeit von der Berufsschule an einem Auslandsaufenthalt teilzunehmen. Dort hatten wir eine Woche Englischunterricht und zwei Wochen Praktikum in einem selbst ausgewähltem Bereich. Ich würde es auf jeden Fall nochmal machen, da es sehr viel neue Erfahrung mit sich bringt.
In meiner Ausbildung wechsle ich regelmäßig die Abteilung, das hilft mir überall einen Einblick zu bekommen und alle Unternehmensprozesse zu verstehen. Zudem ist es sehr abwechslungsreich, was ich besonders gut finde.
Auch als Azubi wird man von jedem respektiert und in das Team als gleichwertige Arbeitskraft integriert.
Die Arbeitszeiten sind nach Absprache sehr flexibel und es wird immer versucht für alle eine gute Lösung zu finden. Durch das angenehme Arbeitsumfeld und das hilfsbereite Miteinander fühlt man sich hier richtig wohl.
Die Atmosphäre im Büro ist wunderbar. Auf die Hilfe der Kolleginnen und Kollegen kann man immer zählen und nur ganz selten ist man auf sich alleine gestellt. Alle sind bemüht, nett und freundlich zu einander zu sein. Das motiviert echt!
Ich habe während meiner Beschäftigung bei Gründl auch ein Praktikum bei einem anderen Arbeitsgeber absolviert. Das war kein Problem und ich wurde von der Personalabteilung sehr hilfsbereit unterstützt. Ich fand es schön, zu sehen, dass die Firma bemüht ist, ihren Werkstudierenden auch weiter reichende Erfahrungen in anderen Bereichen zu ermöglichen.
Wenn man mal nicht weiter kommt, wird einem immer Hilfe angeboten. Man kann sich mit jedem Anliegen an die anderen wenden und gemeinsam eine Lösung finden. Ich habe in dieser Hinsicht nur gute Erfahrungen gemacht!
Alle begegnen sich mit Respekt, egal welches Alter. Mir gefällt besonders, dass ich auch als Student respektiert und wertgeschätzt werde und meine Ideen immer gehört werden.
Der Kontakt zu den Vorgesetzten ist nahbar und es bestehen sehr flache Hierarchien. Die Geschäftsleitung ist pflegt einen freundlich Umgang mit den Angstellten und bereichert mit einer positiven Einstellung den Arbeitsalltag.
Das Gebäude ist sehr schön und modern, vor allem die Küchen und der Pausenraum. Man fühlt sich richtig wohl! Die Arbeitsplätze sind technisch gut ausgestattet und ermöglichen meistens einen schnellen Arbeitsprozess. Die Büros sind klimatisiert und so lässt es sich auch im Sommer angenehm arbeiten. Außerdem sind die Büroräume relativ groß und da mehrere Leute gleichzietig dort arbeiten, kann es schonmal etwas lauter und unruhiger werden. Das stört aber nicht wirklich und die enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen wird dadurch weiter erleichtert.
Es wird sehr viel im Austausch unter den Abteilungen gearbeitet. Das funktioniert recht gut und es werden viele Wege der Kommunikation genutzt. Natürlich kommt es mal vor, dass eine Information verloren geht, aber in der Regel klappt die Kommunikation wirklich gut.
Ich habe bei Gründl die Möglichkeit gehabt, viele Tätigkeiten und Aufgabenbereiche kennen zu lernen, in die ich in meinem Studium sonst keine Einblicke bekommen hätte. Es gibt im Unternehmen auch viele kreative Aufgaben und die Arbeit bleibt immer abwechslungsreich.
Selbstständiges Arbeiten
Das Bürofräulein kann ohne Anweisung ( oder doch ) über den Außendienst Vorgaben rausgeben. Es ist schade, war 2007 beim Firmeneintritt ein tolles Unternehmen.
Klare Strukturen im Betrieb
Flache Hierarchie, Verständnis für individuelle Situation, hohes Interesse an schneller Lösungsfindung, respektvoller Umgang
bisher Home Office nur in Ausnahmefällen möglich.
Hilfsbereite und freundliche Kollegen,
frei einteilbare Arbeitszeit, Abstimmung zu Urlaub mit Kollegen, Freitag nachmittags frei (außer in seltensten Ausnahmen)
Pünktliche Bezahlung, im Handel übliches Gehalt
After-Work und Mitarbeiterevents stärken Zusammenhalt
Erfahrung wird sehr geschätzt, Jüngere lernen von der Erfahrung, Ältere bekommen frischen Wind von jungen Kollegen
Jährliche Feedbackrunden, Wir-Gefühl (zusammen kommen wir zum Erfolg)
Neue Büroausstattung
hoher Frauenanteil
abwechslungsreiche Tätigkeit, selbstständiges Arbeiten
Sehr angenehme und ruhige Atmosphäre. Jeder arbeitet konzentriert an seinen Projekten und ist immer offen für Fragen.
Es gibt flexible Arbeitszeiten. Ein Teil des Urlaubs muss nach Absprache in der Abteilung zu Beginn des Jahres verplant werden. Den Rest kann man auch noch kurzfristig beantragen.
Vor wichtigen Projekten wie z. B. Messen kann es schon etwas stressiger werden und zur ein oder anderen Überstunde kommen, was man jedoch mit der Schaffung neuer Stellen für die Zukunft zu vermeiden versucht.
Viele Angebote wie die After-Work-Treffen, Kreativnachmittage, Firmenfeiern, Wellpass und Fahrradleasing runden den Arbeitsaltag ab.
Man wird mit offenen Armen empfangen und hat bereits nach wenigen Tagen das Gefühl als wäre man nie wo anders gewesen. Mittags kommt man in der Küche auch mit Kollegen aus anderen Abteilungen ins Gespräch.
Und auch ganz wichtig, es gibt nicht dieses "hinten rum" wie ich es von einer früheren Arbeitsstelle kenne!
Egal wie alt man ist, man schätzt sich und jeder kann von jedem lernen.
Sehr herzlich und freundlich. Bei Problemen stehen die Türen jederzeit offen.
Die technische Ausstattung ist auf dem neuesten Stand, die Büros sind sehr hell und freundlich.
Von den Kollegen bis zur Geschäftsleitung sehr freundlich und wertschätzend. Wöchentlich findet ein Teemmeeting statt um Abteilungsintern immer auf dem Laufenden zu bleiben und einen Überblick über allgemeine Themen zu erhalten. Da ich sehr viel aus dem Homeoffice arbeite, geht leider die ein oder andere mündliche Info im Eifer des Gefechts mal verloren.
Pünktliche Gehaltszahlung inkl. Vermögenswirksamen Leistungen, Betrieblich geförderter Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bei einer Frauenquote von über 70 Prozent stellt sich diese Frage eigentlich nicht ...
Sehr interessante, abwechslungsreiche und kreative Projekte bei denen ich meine eigenen Ideen einbringen kann. Da uns nie die Arbeit ausgeht, entsteht außerdem selten Langeweile.
Urlaub und freie Tage
Umgang mit Mitarbeitern und Verhalten der vorgesetzten
Alles
So verdient kununu Geld.