149 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
97 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 48 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts für Menschen mit starkem Sicherheitsbedürfnis
Es gibt flexible Arbeitszeiten und Home Office
Unterdurchschnittliche Gehälter
Lage des Office könnte zentraler sein
Größte Schwachstelle, hat sich etwas verbessert
Die Kolleg*innen und die Produkte die Verkauft werden.
Das man dachte ein Mental Health coaching mit einem Psysio therapeuten eine gute Idee gewesen ist.
Das Unternehmen muss dringend an seiner Kommunikation und Struktur arbeiten.
Du hast unglaublich viel Freiheit und Gestaltungsspielraum bei deinen Aufgaben und kannst eigenen Ideen mit einbringen.
Die Arbeitszeiten sind auch sehr flexibel. Du kannst zum großen Teil arbeiten, wie du es für sinnvoll erachtest - das Ergebnis zählt!
Ein großartiges People Team, das für dich da ist und wirklich etwas verändern möchte (selbst-organisierte Teams, Fehlerkultur stärken, mehr power to the people). (Es wird nur manchmal vom Top-Management gebremst.)
Mehr Gehalt für alle Kollegen. (Andererseits hast du dafür die große Freiheit und kannst sehr viel in kurzer Zeit lernen und selbst machen)
Wenn du lernen, neue Erfahrungen machen und Verantwortung übernehmen möchtest, bist du hier genau richtig!
Sozialleistungen gut, Gehalt für viele naja
Der CEO macht seinen Job gut, ist aber in Sachen Führung noch altmodisch und das hat natürlich Auswirkung auf das gesamte Unternehmen. Nichtdestotrotz sind Teamleads und Heads Top Vorgesetzte, die einem zuhören, fördern und fordern.
I think everything is good soo far
Flexible Arbeitszeit, Kollegen, Freiheit in Sachen "reinfuchsen" in andere Themenfelder, flache Hierarchie
Gehalt
Bessere Kommunikation innerhalb des Unternehmens. Transparentere Entscheidungen, "offizielle" Infos zu bspw. Kurswechsel und nicht nur schleichende Mitteilungen hier und da.
Wenn die Kolleg:innen nicht so sympathisch wären, wüsste ich nicht, ob ich noch da wäre.
Es fehlt viel an Arbeitsmaterial, kein guter Pausenraum ....
Ich bin bis jetzt zufrieden.
der Wille in der Geschäftsführung sich ständig weiterzuentwickeln
Die Möglichkeit unterschiedliche Bereiche im Unternehmen kennenzulernen und auch mal die Abteilungen zu wechseln.
Flache Hierarchien
teilweise wurden neue Entscheidungen (wie wording, Entscheidungen in der Personalpolitik, neue Formate) einfach übergestülpt statt alle mit ins Boot zu hollen und aufzuklären. Das stieß bei den MitarbeiterInnen dann auf Unverständnis und Verwirrung.
Eine hohe Fluktuation bei den Mitarbeitenden trägt zur Verunsicherung bei.
mehr Transparenz bei Entscheidungsprozessen
es macht immer Spaß zusammen im Team zu arbeiten. Es gibt eine gute Mentalität sich gegenseitig zu helfen.
ich finde es schade, dass in mancherlei Hinsicht zu wenig Wert auf nachhaltige und umweltschonende Lösungen gelegt wird. Zum Beispiel wenn es um die in Aluschalen eingepackte Tiefkühlkost geht, die in der Kantine angeboten wird.
teilweise wahnsinnig gute, empathische Vorgesetzte, die fragen, wie es einem geht.
weniger Hunde wären auch okay
es gibt eine betriebliche Altersvorsorge, was toll ist. Gehaltsverhandlungen gestalten sich oftmals als eher schwierig.
Jeden Morgen freue ich mich, Neues zu gestalten und an tollen Produkten zu arbeiten. Unsere Arbeit ist sehr sinnstiftend, bringt Menschen Freude, und das macht Spaß und führt zu einer enorm hohen Motivation.
Sehr gute positive Energie im Team
Super mindset
Es müsste mehr von solchen Unternehmen geben.
Die Verkehrsanbindung ist gut. Nur am Wochenende etwas schwieriger.
Das Arbeiten mit Arbeitskollegen macht Spaß.
So verdient kununu Geld.