35 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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35 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bewertung Facharztklinik Hamburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Facharztklinik Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolute Augenhöhe, ein absolutes miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Absolut KEINE!
Arbeitsatmosphäre
Ich habe schon in verschiedenen Kliniken gearbeitet, nirgends ist die Arbeitsatmosphäre so großartig wie in der Facharztklinik. Ich freue mich, zur arbeit zu gehen! :-)
Karriere/Weiterbildung
Es wird eine Menge geboten, immer interessiert, die Mitarbeiter noch mehr im aktuellen Wissen zu unterstützen. Sehr dankbar dafür! Ich konnte bereits einige Weiterbildungen machen. Einfach toll!
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist unschlagbar. Die Stimmung ist immer gut, auch an stressigen Tagen. In keiner anderen Klinik so einen großen Zusammenhalt erlebt!!
Kommunikation
Ein absolutes miteinander. Kommunikation wird sehr groß geschrieben.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Kollegin, Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre tolle Bewertung, jedes Feedback ist uns wichtig. Wir freuen uns, dass Sie Ihre Zeit in unserem Hause als positiv bewerten.
Ihre Personalabteilung
Stelle auf Zeit mit dominanter Leitung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei AMF Facharztklinik Hamburg GmbH in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-keine Wertschätzung
- keine Dankbarkeit
- kein lösungsorientiertes handeln
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht wäre es eine Verbesserung wenn sie nicht immer auf alles vertrauen würden was eine einzige Person sagt nur weil sie die Leitung ist, wenn man schon das Feedback von dem BR und den Ärzten und Kollegen hat die positiv sind, den Mitarbeiter aber trotzdem kündigt spiegelt es kein so gutes Licht auf dieses Unternehmen.
Mein ehrliches Fazit. Wenn ihr auf der Suche nach einem Job seid in der ihr langfristig beschäftigt sein wollt ist das nicht das richtige Haus. Hier ist es 50/50 ob die Leitung dich leiden kann oder nicht und wenn nicht dann gibt es ganz schnell die Kündigung.
Trotz Personalmangel gute Fachkräfte entlassen ist sehr unseriös.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre zwischen den Kollegen ist super, wenn die Leitung nicht für Unruhe sorgt
Work-Life-Balance
Viele Überstunden da ja kein Personal da ist aber vorhandenes Personal wird entlassen
Kollegenzusammenhalt
Kollegen untereinander sind super
Vorgesetztenverhalten
Unmöglich . Position wird ausgenutzt um die eigene Macht zu demonstrieren. Keine keine klare Kritik an der Arbeitsweise äußern sondern lässt Personal wegen persönlichen Gründen entlassen! Sieht die Unzufriedenheit im ganzen Team nicht aber Mitarbeiter mit einer eigenen Meinung sind eine große Gefahr.
Kommunikation
Die Kommunikation ist katastrophal. Wenn man mit der Leitung spricht ist es wie gegen eine Wand sprechen. Sie stellt alles ins falsche Licht um selbst besser dazustehen. Bewertet nach Sympathie und ist meiner Meinung nach der Grund wieso in den letzten Jahren mehr als 6 Mitarbeiter den Betrieb verlassen haben. Bewertet wird nicht nach Leistung sondern nach persönlichem empfinden.
Gleichberechtigung
Es gibt definitiv Kollegen die von der Leitung bevorzugt behandelt werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Ehemalige, Lieber Ehemaliger,
vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir schätzen die Rückmeldungen unserer Mitarbeiter sehr, da sie uns helfen, kontinuierlich an der Verbesserung unserer Arbeitsumgebung und Prozesse zu arbeiten. Es tut uns leid, dass Sie in einigen Bereichen Unzufriedenheit erlebt haben.
Wir nehmen die Themen Wertschätzung, Kommunikation und Führung sehr ernst und werden diese Punkte intern weiter ansprechen, um uns zu verbessern. Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeiter sich gehört und respektiert fühlen und dass Entscheidungen transparent und nachvollziehbar sind.
Wir sind uns bewusst, dass die Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt wesentliche Faktoren für das Wohlbefinden am Arbeitsplatz sind. Es freut uns, dass Sie hier eine positive Erfahrung gemacht hast und danken Ihnen für Ihre Offenheit. Wir hoffen, dass wir in Zukunft eine noch bessere Balance zwischen den verschiedenen Anforderungen finden können, um allen Mitarbeitenden gerecht zu werden.
Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.
Ihre Personalabteilung
Es könnte hier so schön sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Facharztklinik Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weil ich wusste, wie ich verhandeln musste, bin ich mit dem Gehalt und dem Jahresbonus sehr zufrieden gewesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als motivierter Mitarbeiter, der auch konstruktiv an Lösungen interessiert ist und an wertschätzen dem Umgang, kann man in der Klinik nur verlieren. Hier muss man funktionieren und am besten keine Meinung haben.
Und es geht einfach häufig um Geld. Das führt dazu, das wahre Probleme verschwiegen und abgetan werden und falsche Personen in den Leitungsebene sitzen.
Verbesserungsvorschläge
es wäre stark von Vorteil, wenn der Arbeitgeber mal anfangen würde zuzuhören. Unzufrieden Heiten werden immer abgetan. Mit der Begründung, woanders sei es ja noch schlimmer. Wenn man das immer so macht, dann ist woanders bald dort.
Image
Die Patienten sind zufrieden, weil die Mitarbeiter sich trotz des hohen Drucks gut und empathisch kümmern.
Gehalt/Benefits
Drei Punkte, weil die Gehälter Verhandlungssache sind und teilweise viel höher, qualifizierte Mitarbeiter viel schlechter bezahlt werden, und ausdrücklich gewünscht wird das über Geld nicht geredet wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zwei Punkte, weil nur Glas getrennt wird.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen werden durch ein starkes Machtgefälle, ausgehend von allen vorhandenen Leitungen, negativ beeinflusst.
Gleichberechtigung
Weder zwischen der Leitungsebene und normalen Angestellten noch zwischen Frauen und Männern gibt es hier Gleichberechtigung.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Ehemalige, Lieber Ehemaliger,
vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre ehrliche Einschätzung. Es freut uns zu hören, dass Sie mit den Verhandlungen zum Gehalt und Jahresbonus zufrieden waren – dies ist uns wichtig.
Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie sich in Bezug auf den Umgang im Team und die Führungsebene nicht ausreichend wertgeschätzt fühlen. Wir nehmen Ihre Kritik ernst und sind uns bewusst, dass eine respektvolle und offene Kommunikation sowie das Ansprechen von Problemen grundlegend für eine positive Arbeitsatmosphäre sind. Wir verstehen, dass Unzufriedenheit nicht einfach mit der Begründung „woanders ist es schlimmer“ abgetan werden sollte. Wir möchten aktiv an einer besseren Lösung arbeiten, die sowohl das Vertrauen als auch die Motivation unserer Mitarbeitenden stärkt.
Wir werden Ihre Anmerkungen zu den Führungsebenen und dem Umgang mit konstruktiver Kritik intern besprechen und prüfen, wie wir uns in diesen Bereichen weiter verbessern können.
Ihr Feedback ist für uns von großer Bedeutung, um uns stetig weiterzuentwickeln. Vielen Dank, dass Sie uns darauf aufmerksam gemacht haben.
Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Berufsweg alles Gute.
Ihre Personalabteilung
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 bei AMF Facharztklinik Hamburg GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ziemlich alles, ausser das Gehalt und die Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Alles, und nichts, bin da Gott sei Dank weg also ist es mir egal
Arbeitsatmosphäre
Naja, schon irgendwie eine merkwürdige Atmosphäre..
Image
Nach außen super...
Work-Life-Balance
Ist ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Keine
Umgang mit älteren Kollegen
Alle schon kurz vor der Rente
Arbeitsbedingungen
Ist ok
Gehalt/Benefits
Gehalt war ok
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Das was man machen soll
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Ehemalige, Lieber Ehemaliger,
auch wenn wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit in der Facharztklinik Hamburg so wahrgenommen haben, möchten wir uns für Ihr "okay" zu Gehalt und Sozialleistungen, sowie Arbeitszeiten und Work-Life-Balance bedanken. Wir freuen uns, auch auf die Erfahrung und Kompetenz unserer älteren Kolleg*innen vertrauen zu können. Nur durch unsere Vielfalt und das gemeinsame Streben aller Kolleg*innen, können wir unseren Patient*innen eine hervorragende Pflegeleistung und einen angenehmen Klinikaufenthalt ermöglichen. Wir bieten Mitarbeiter*innen, die uns verlassen möchten, die Möglichkeit eines Feedbackgespräches an. Die offene und vertrauliche Kommunikation und die, in diesen Gesprächen gewonnenen Informationen leisten einen wichtigen Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Facharztklinik Hamburg. Für unsere Reflektionen würden wir uns mehr Informationen zu Ihrer Bewertung wünschen, da wir als Arbeitgeber dann die Chance haben uns weiterzuentwickeln.
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.
Ihre Personalabteilung
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Verbesserungsbedürftig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Facharztklinik Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder hat hier die Möglichkeit, wie sein eigener Chef zu agieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht nachhaltig. Die Bezahlung ist unzureichend. Zudem ist die Führung schwach ausgeprägt; Vorgesetzte sind oft wenig präsent und kümmern sich erst, wenn es zu Problemen kommt, was das Vertrauen in die Führungsebene schwächt.
Verbesserungsvorschläge
Innovative und herausfordernde Aufgaben schaffen. Fluktuation zu reduzieren und die Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern sowie wettbewerbsfähige Gehälter und zusätzliche Sozialleistungen bieten.
Arbeitsatmosphäre
Leider ist die Stimmung im Unternehmen oft angespannt und geprägt von einer negativen Grundstimmung.
Gehalt/Benefits
Leider miserabel. Es wird stark gespart, was dazu führt, dass viele Mitarbeiter unzufrieden sind und sich gezwungen fühlen, nach anderen Beschäftigungsmöglichkeiten zu suchen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider sehr schwach ausgeprägt. Es gibt kaum Bemühungen, nachhaltige Praktiken zu implementieren oder soziale Verantwortung wahrzunehmen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist mittelmäßig.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Mitarbeiter scheinen erleichtert zu sein, wenn ihr Arbeitsverhältnis endet.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten lässt leider zu wünschen übrig. Sie kümmern sich nur selten um die Anliegen ihrer Mitarbeiter und werden meist erst dann aktiv, wenn die Arbeitsabläufe gestört werden. Es fehlt an proaktiver Unterstützung.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist leider sehr schwach ausgeprägt. Wichtige Informationen werden oft nicht zeitnah oder unvollständig weitergegeben.
Interessante Aufgaben
Leider gibt es kaum interessante Aufgaben. Die Arbeit besteht größtenteils aus routinemäßigen Tätigkeiten ohne viel Abwechslung oder Herausforderungen. Die Klinik zeigt wenig Innovationskraft, was dazu führt, dass es an neuen und spannenden Projekten mangelt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihre Bewertung - jedes Feedback ist für uns sehr wichtig. Dass Sie die meisten Punkte als schwierig empfunden haben, bedauern wir sehr.
Es finden in regelmäßigen Abständen Mitarbeitergespräche statt, in denen Sie die von Ihnen genannten Punkte ansprechen können. Darüber hinaus herrscht in der Fachklinik eine flache Hierarchie, so dass auch hier jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, jederzeit ein Gespräch in Anspruch zu nehmen.
Bei Fragen oder mehr Infos hierzu, melden Sie sich gerne bei uns telefonisch oder per E-Mail: personalabteilung@facharztklinik-hamburg.de
Ihre Personalabteilung
Ich kann die negativen Bewertungen nicht nachvollziehen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AMF Facharztklinik Hamburg GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite gerne hier und immer wenn ich Fragen habe helfen mir meine Kollegen. Die Geschäftsführung ist immer erreichbar und die Tür offen, ansonsten kann man einen Termin machen bei seiner Sekretärin. Auch sehe ich die Personalabteilung als mehr positiv als was hier geschrieben wird. Bei allen Fragen sind die Damen dort immer freundlich und die Tür ist auch immer offen oder man kann immer anrufen. Auch die anderen Damen und Herren in der Verwaltung sind sehr freundlich und hilfsbereit. Die Damen in der Aufnahme sind auch immer freundlich, sowie meine Kollegen. Ich hoffe hier weiter arbeiten zu können, hier ist es sehr familiär.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kann eindeutig mehr betragen. Wo anders würde ich mehr bekommen aber ich fühle mich hier gut aufgehoben und es bringt mir hier spaß.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Kollegin, Lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihre Bewertung, jedes Feedback ist uns wichtig. Wir freuen uns, dass Sie Ihre Zeit bei uns als positiv empfinden.
Wir freuen uns auf eine weitere gute Zusammenarbeit mit Ihnen.
Ihre Personalabteilung
Bei 30 Arbeitsj. in diesiKlinik gibt es nicht mal eine Lohnerhöhg nur einen Blumenstrauß den jeder Neuankömmling bekommt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AMF Facharztklinik Hamburg GmbH in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden bestimmte Kollegen/ Kolleginnen bevorzugt ausserdem wird nicht gleichbehandelt, wir bestehen aus 2 Kliniken und bei der einen bekommen Kranke auch nach 6 Wochen Gehalt weiter und die anderen nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung, für Ihre Anregung sind wir dankbar. Jedoch bedauern wir, dass Sie einige Punkte als schwierig empfinden.
Bei Betriebsübergängen müssen Regelungen zu erworbenen Rechten und Anwartschaften bezüglich des Arbeitsverhältnisses für die einzelnen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter berücksichtigt werden. Dies kann zu unterschiedlichen Konditionen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter führen, die in die neu gegründete Gesellschaft eintreten.
Bei Fragen oder mehr Infos hierzu, melden Sie sich gerne bei uns telefonisch oder per E-Mail: personalabteilung@facharztklinik-hamburg.de
Ihre Personalabteilung
Tolles Team, freundlich-empathischer GF!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Facharztklinik Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt gute Atmosphäre, gute Arbeitszeiten, viele nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Mitarbeiter werden trotz schlechtem Benehmens durchgeschleppt- für diese würd ich mir Ansagen und ggf FB in sozialem Verhalten wünschen
Verbesserungsvorschläge
Gern mehr Schulungen, ggf. auch Ausbildungsangebote bzg Fachweiterbildung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Kollegin, Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung, jedes Feedback ist uns wichtig. Wir freuen uns, dass Sie Ihre Zeit in unserem Hause als positiv bewerten.
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen verschiedene Schulungen sowie nach Absprache fachlich geeignete Weiterbildungen an. Für unsere Reflektionen würden wir uns mehr Informationen zu Ihrer Vorstellung zu den Schulungen sowie den Weiterbildungen wünschen, da wir als Arbeitgeber dann die Chance haben uns weiterzuentwickeln.
Melden Sie sich gerne bei uns, telefonisch oder per E-Mail unter: personalabteilung@facharztklinik-hamburg.de
Ihre Personalabteilung
Aushilfstätigkeit in der Facharztklinik
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Facharztklinik Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es kommt wahrscheinlich immer darauf an mit wem man arbeitet. Welche Abteilung, mit wem teilt man sich das Büro, etc.. Ich hatte großes Glück und durfte mir das Büro mit 2 großartigen Arbeitskolleg:innen teilen, von denen ich viel gelernt habe. Die Stimmung der Abteilung habe ich als positiv wahrgenommen, allerdings war ich auch nur eine Aushilfe und musste nicht so viel Verantwortung tragen wie manch andere:r.
Work-Life-Balance
Ich hatte das erste mal in meinem Leben Gleitzeiten - das war super. Da ich Aushilfe war (!) und die zwei besten Kolleg:innen hatte, war die Urlaubsabsprache nie ein Problem für mich.
Es wurde einmal eine Umfrage durchgeführt, was wir gerne als Mitarbeiter:innen in der Klinik nutzen würden, da gab es sowas wie: Yoga, Massagen am Arbeitsplatz, Rauchentwöhnung, Stressumgang, etc. .
Das wurde dann auch tatsächlich zeitnah umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßig Weiterbildungen angeboten und überprüft! Wenn ich etwas vergessen habe, wurde ich darauf angesprochen, es
nachzuholen.
Gehalt/Benefits
Ich habe sonst in dem Bereich mehr verdient. Wollte aber unbedingt dort arbeiten, aufgrund der Erfahrung. Ich hab es nie bereut, aber bin am Ende gegangen, weil ich (leider) ein besseres Angebot bekommen habe.
Kollegenzusammenhalt
Sobald viele Menschen an einem Ort arbeiten, kann es nicht an jeder Stelle harmonisch ablaufen. Der Zusammenhalt war größtenteils vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Ich war glücklich mit meinem Vorgesetzten. Wenn er in seinem Büro am arbeiten war, konnte ich immer spontan mit Fragen reinkommen und wurde nicht weggeschickt. Wenn ich eine Bitte hatte, wurde versucht daran zu arbeiten. Ich fühlte mich (allgemein von allen Kolleg:innen sowie vom Vorgesetzten) stehts unterstützt.
Arbeitsbedingungen
Die Umgebung ist schön. Der Eppendorfer Park ist quasi vor der Tür.
Kommunikation
Meines Erachtens gab es immer eine klare Kommunikation. Was mich bis zum Ende meiner Zeit verwirrte war das Stundensystem und die Urlaubsberechnung für Aushilfstätigkeiten. Aber die Personalabteilung war hier aber immer hilfsbereit und nie genervt von meinen wiederholten Fragen.
Interessante Aufgaben
Mein Arbeitsbereich war etwas trocken, aber ich weiß die Klinik hat viele super spannende Bereiche zu bieten. Es war auch erlaubt überall mal reinzuschnuppern. Das habe ich auch ausgenutzt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Ehemalige, Lieber Ehemaliger,
vielen Dank für Ihre Bewertung, jedes Feedback ist uns wichtig. Wir freuen uns, dass Sie Ihre Zeit in unserem Hause als positiv in Erinnerung haben.
Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.
Ihre Personalabteilung
Ein toller Arbeitgeber, und bin dankbar dafür hier arbeiten zu dürfen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Facharztklinik Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles, ich fühle mich sehr wohl!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts negatives was ich aussprechen könnte!
Verbesserungsvorschläge
Genau so bleiben wie es ist!
Arbeitsatmosphäre
Das stimmt 100% zu.
Kollegenzusammenhalt
Familiäres arbeiten unter den Kollegen!
Zusammenhalt in Guten wie in schlechten Tagen!
Es gibt in jedem Betrieb außergewöhnliche Menschen, aber nichts desto trotz ist es ein tolles Betriebsklima.
Vorgesetztenverhalten
Wird bei jeder Entscheidung unterstützt!
Kommunikation
Immer auf den neusten Stand!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Facharztklinik HamburgPersonalabteilung
Liebe Kollegin, Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung, jedes Feedback ist uns wichtig. Wir freuen uns, dass Sie Ihre Zeit in unserem Hause als positiv bewerten.
Ihre Personalabteilung
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Facharztklinik Hamburg durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Facharztklinik Hamburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Facharztklinik Hamburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.