45 von 175 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexibel, und ein offenes Ohr bei Problemen
Mann könnte es noch besser machen.
Alles ok so weit
Nicht immer einfach. Aber manchmal zum Lachen
Wie man das so sieht
Gut
Wer möchte kann.
Ist Ok
Alles bestens
Gut
Guter Zusammenhalt
Bestens
Umfangreich
Könnte besser sein
Ja
Verschiedene Gebiete
Kommunikation, Mitarbeiterorientiert
Gibt nix großartig
Kleinigkeiten, siehe Rest
Ich fühle mich wohl, angekommen und angenommen. Selbst wenn es mal hakt, wird geredet und versucht eine gute Lösung zu finden. Umso größer eine Firma wird, umso mehr ist man manchmal nur noch eine Zahl. Hier ist das anders!!! Es wirkt immer familiär und man fühlt sich ernst genommen.
Besser als manch einer glaubt.
Könnte manchmal noch besser sein. Durch den "Frühschicht" Beginn um 8:30 Uhr und Ende um 17 Uhr und Spät von 11:30 Uhr bis 20 Uhr ist es manchmal schwierig Hobbies und Freundschaften zu pflegen. Wenn es aber doch mal notwendig ist, gibt es auch hier Möglichkeiten zu tauschen oder die Zeiten zu ändern. Dispo ist da super offen und ein Nein ist wirklich selten. Die Feiertagsregelung könnte überdacht werden. Je nachdem in der welcher Schicht man ist, hat man dann Pech. Es fehlen dadurch Wochenenden oder die andere Schicht hat dann zusätzliche. Über das Jahr verteilt, merkt man es doch. 2 Tage am Stück frei sind Gold wert. Und zum Ende der Woche merkt man eben das man schon 1000 Kilometer konzentriert gefahren ist.
Im AD eher schwierig,ausser man will evt. Regionalleiter werden, aber im Innendienst sicher gut bis sehr gut.
Machen wir uns nichts vor, es könnte immer mehr sein. Aber:ich bin durchaus zufrieden. Allein der Dienstwagen und die 1% Regelung machen viel aus. Und auch die Möglichkeit etwas hinzuzuverdienen ist möglich durch z. B. Mehrarbeit. Die 40€ Edenred Karte gibt es auch. Und Corporate Benefits, die auch ich regelmäßig nutze.
Wenn die Tüten noch wegkommen dann gibt es 5*
Unschlagbar. Egal welche "komische" Frage man hat, man hilft sofort. Ne kurze WhatsApp in die Gruppe oder an einen Bundesweiten & schon hat man Hilfe. Klar hat man auch mal den ein oder anderen wo es nicht ganz so klappt, aber auch dafür findet man Lösungen. Reden hilft.
Top.
Ich kann nichts negatives sagen. Mir gegenüber immer korrekt, verständnisvoll und mit Respekt.
An sich super. Im AD kämpft man natürlich mit dem Wetter, oder dem Handy für Fotos oder schlecht beleuchteten Plätzen. Aber die Arbeitskleidung ist gut oder wird sogar verbessert. Auch eine grosse Umfrage hat dazu beigetragen, dass hier auf unsere Meinungen wert gelegt wird um unsere Arbeit zu verbessern oder erleichtern.
Die Kommunikation ist in der Regel super. Manchmal hakt es ein wenig, was Z.B. neue Objekte oder Umstellung auf Kamera beinhaltet. Man steht dann vor vollendeten Tatsachen. Aber alle sind Menschen und machen einen guten Job. Die Kommunikation mit den Kollegen und auch Vorgesetzten war von Anfang an super. Nie stocksteif, lustig aber genauso respektvoll. Selbst wenn man mal nach ganz oben möchte um ein Anliegen zu klären, reicht eine Mail mit der Bitte um Rückruf.
Alle sind gleich.
Im Aussendienst ist nie jeder Tag gleich. Wetter, Kunden und Verkehr....... jeden Tag anders. Die Aufgabe ist dieselbe, die Plätze auch, aber nie langweilig. Ausser es ist nichts los, dann schon
Pünktliche Gehaltszahlung
Nichts
Bleibt so wie Ihr seit
Total entspannt fair und verständnisvoll
Arbeite bei der Nr. 1 was will man mehr
Die Arbeitszeit sind 8 Stunden im Schichtsystem und alle 2 Wochen ist man Samstag dran
Das ist ok man kann seine Woche planen und Termine dementsprechend platzieren .Und wenn es doch einmal eng werden sollte kann man tauschen.
Urlaubsplanung funktioniert hatte noch kein " geht nicht "
Ist breit aufgestellt
Man bekommt in regelmäßigen Abständen Informationen über Förderungen und Weiterbildung
Es geht immer mehr bin aber zufrieden
Betriebsrente wird vom Arbeitgeber bezuschusst
Corporate Benefiz mit Rabatten
Edenred Karte jeden Monat 40€
vorne mit dabei
Kollegen sind super wir kommunizieren über WhatsApp
Gut und gleichberechtigt
Mein Regionalleiter bekommt 5 Sterne
Wetterverhältnisse wie Wind Regen Hitze Kälte und auch Respektlosigkeit anderer Leute muss man weck stecken können.
Ansonsten ist das arbeiten im freien und das aufeinander treffen mit verständnisvollen Personen super
Die technische Ausstattung Fahrzeug Diensthandy Drucker sind ok
Kommunikation funktioniert man ist immer aktuell
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind fair
Jeder Tag bringt neue Herausforderungen man trifft auf viele verschiedene Leute
Fairness und Vertrauen beherrschen das Arbeitsklima.
Marktführer und angesehenster Dienstleister in der Branche.
Förderung gibt es sehr viele. Auch werden Weiterbildung angeboten.
Mal ernsthaft, sagt irgendjemand reicht?
Ganz weit vorne.
Ich kann nichts gegenteiliges sagen.
Werden wie jüngere Kollegen behandelt, ebenso gefördert.
Durchweg super, auf Augenhöhe und immer ein offenes Ohr für Probleme.
Technik 1a.
Man wird zu jedem Thema abgeholt.
Ja und man kann durch alle Abteilungen schnuppern.
Die Sozialen Projekte.
Den Einsatz für die Angestellten es wird sich jeden Tag Gedanken gemacht was kann man noch besser machen.
Das man das Gefühl hat Teil von allem zu sein.
Nichts :-)
Bleibt so wie ihr seit einfach nicht zu Übertreffen.
Einfach Herrlich
Unschlagbar
Ich selbst bin vom kleinen Außendienstler ganz nach oben in die Führung gerutscht.
Karriere werden keine Grenzen Gesetzt im Unternehmen
Sehr Sozial und Nachhaltig Aufgestellt
Dream Team
Herzlich und Respektvoll
Den Besten den man sich wünschen kann ein offnesOhr für alles :-)
Hakuna Matata
Es bleiben Keine Fragen offen
Es werden keine Unterschiede Gemacht
Jeder Tag bringt neue Inspiration
Das immer ein offenes Ohr da ist. Die familiäre Atmosphäre und dass man das Gefühl hat, dass man mit Problemen kommen kann.
Die Information durch das Intranet ist wirklich gut. Ich würde mich freuen, wenn öfter auch mal eine digitale Informationsveranstaltung stattfinden würde.
Die Arbeitsatmosphäre im Außendienst ist angenehm und professionell. Obwohl man viel eigenständig arbeitet, gibt es jederzeit Unterstützung durch das Team und den regionalleiter und Backoffice. Der Umgang miteinander ist respektvoll, und es wird Wert auf ein gutes Betriebsklima gelegt.
Die flexiblen Schichtpläne ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Besonders vorteilhaft ist, dass Wünsche bei der Dienstplanung, wenn möglich, berücksichtigt werden. Trotz der Außendiensttätigkeit bleibt genügend Zeit für das eigene soziale Umfeld.
Im Außendienst werden Schulungen durchgeführt. Viele der Regionalleiter waren früher selbst Außendienstmitarbeiter. Gleichzeitig hilft es natürlich, wenn man in der Nähe von der Zentrale wohnt.
Über Gehalt kann man immer sprechen, aber alles in allem scheint es mir fair. Wichtig war mir das Thema Betriebsrente, das vom Arbeitgeber sehr großzügig bezuschusst, wird. Zusätzlich gibt es einige Corporate Benefits, wie zum Beispiel Gutscheinkarten, Rabatte und Zuschüsse. Auch Überstunden werden fair vergütet.
Das Unternehmenengagiert sich für soziale Projekte und setzt sich für umweltfreundliche Lösungen ein. Wer sich selbst sozial engagieren möchte, bekommt dafür sogar Unterstützung vom Unternehmen.
Auch wenn man viel allein unterwegs ist, fühlt man sich im Team nicht isoliert. Die Kollegen stehen in regelmäßigem Austausch, und man hilft sich gegenseitig bei Fragen oder Herausforderungen. Neue Mitarbeiter werden gut eingearbeitet und integriert.
Die Führungskräfte sind engagiert, ansprechbar und setzen sich für die Mitarbeiter ein. Feedback wird ernst genommen, und Anliegen werden schnell geklärt. Man fühlt sich als Teil eines Teams und nicht einfach nur als Nummer. Es finden regelmäßig Weihnachtsfeiern und Sommerfeste statt.
Die technische Ausstattung für den Außendienst ist modern und praxisgerecht. Fahrzeuge sind in gutem Zustand, und benötigte Arbeitsmaterialien werden zeitnah bereitgestellt. Loben kann man hier insbesondere das Backoffice, dass sich immer zeitnah kümmert. Man muss die Arbeit bei Wind und Wetter draußen mögen.
Trotz der eigenständigen Arbeit im Außendienst ist die Kommunikation mit den Vorgesetzten und Kollegen unkompliziert. Über digitale Kanäle wie zum Beispiel dem Intranet ist man immer gut informiert, und Fragen werden schnell geklärt.
Im Unternehmen zählt die Leistung – unabhängig von Geschlecht oder Herkunft. Die Aufstiegschancen sind fair, und es gibt viele verschiedene Persönlichkeiten im Team.
Die Arbeit könnte abwechslungsreicher sein aber sie bietet täglich neue Herausforderungen. Kein Tag ist wie der andere, und man trifft auf viele verschiedene Menschen. Wer eigenverantwortlich arbeitet und gerne unterwegs ist, wird sich hier wohlfühlen.
Das man bei langjähriger Zusammenarbeit wertgeschätzt wird und dies auch wiedergeben wird.
Die kleinen Aufmerksamkeiten die man das Jahr über erhält.
Mann ist den Tag auf sich selbst gestellt und hat super Kollegen im Team mit denen man sich anspricht und die über die Zeit zu einem Teil der Familie wird.
Überstunden werden gut entlohnt noch dazu 2 Schicht system und man kann bei Terminen mit den Vorgesetzen reden um flexibel die Arbeitsheit zu gestalten.
Leider nicht so viele Aufstiegschancen bzw Weiterbildungsmöglichkeiten.
Es gibt immer eine Lohnanpassung zum aktuellen Inflationswert.
Die Überstunden werden gut vergütet mit einem kleinen Boni.
Jedes Jahr kümmert sich die Firma un unterschiedliche Herzenprojekte bedeutet unterstützt Firmen oder Vereine in Richtung Tierschutzverein oder aber auch Diakonie etc.
Bestes Team in meiner Region.
Ältere Kollegen werden wertgeschätzt und auch bei Krankheiten wird Verständnis aufgebracht.
Sehr kompetent und zielorientiert, zeigen Verständnis in schlechten Tagen.
Arbeitsmaterial in diesem Falle das Auto ist ganz ok
In 90% der Fälle sind die Vorgesetzten erreichbar in den restlichen 10% melden diese sich sehr zügig zurück.
Ich empfinde das es gut ausgewogen ist.
Ja ich persönlich habe mehrere Ebenen in der Firma durch und kann sagen es kann abwechslungsreich sein.
Im Außendienst monoton aber nie langweilig.
Die Arbeitsatmosphäre bei fair parken ist geprägt von einem respektvollen Umgang und einem echten Wir-Gefühl, sodass man sich jeden Tag auf die Arbeit freut.
Dank flexibler Arbeitszeiten und Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse gelingt es mir, Beruf und Privatleben optimal zu vereinen.
Die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sind großartig, und man wird aktiv gefördert, seine Ziele zu erreichen.
Das Gehalt ist fair und die zusätzlichen Sozialleistungen wie Gutscheinkarten und Mitarbeiterrabatte sind ein tolles Extra.
Das Unternehmen engagiert sich für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, was ich sehr schätze.
Der Kollegenzusammenhalt ist fantastisch; alle ziehen an einem Strang und unterstützen sich gegenseitig.
Ältere Kolleg:innen werden im Team genauso wertgeschätzt und eingebunden wie alle anderen, was die Zusammenarbeit bereichert.
Meine Führungskraft agiert immer unterstützend, wertschätzend und motivierend – so fühlt man sich als Mitarbeiter wirklich geschätzt.
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend – von modernen Arbeitsmitteln bis hin zu großzügigen Benefits.
Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent und klar – man fühlt sich immer gut informiert und gehört.
Bei fair parken wird Gleichberechtigung aktiv gelebt, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen Merkmalen.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend, und es gibt immer Raum für neue Ideen und eigene Kreativität.
Bei der fair parken GmbH habe ich mich vom ersten Tag an willkommen gefühlt. Jeder wird so akzeptiert, wie er ist, und dennoch bleibt die Professionalität stets gewahrt. Die Open Door Policy ist keine leere Phrase – sie wird wirklich gelebt, was für ein entspanntes Betriebsklima sorgt. Egal welche Position man hat, man begegnet sich wertschätzend und auf Augenhöhe. Neue Kollegen werden als Bereicherung des Teams gesehen, nicht als Konkurrenz.
Ich kann sagen dass ich rundum zufrieden bin und aktuell keinerlei Verbesserungspunkte oder negative Aspekte finde. Die Arbeitsbedingungen, das Betriebsklima und die Unterstützung, die ich hier erlebe, sind ausgezeichnet. Es gibt wirklich nichts, was ich als negativ hervorheben könnte.
Auf sehr hohem Niveau klagend möchte ich anmerken, dass die Integration von mehr Pflanzen und kleinen Grünflächen im Büro eine wunderbare Möglichkeit wäre, um die bereits ausgezeichnete Arbeitsumgebung weiter zu verbessern.
..und das schreibe ich nur weil ich dieses Feld nicht leer lassen wollte :)
Von den Teamkollegen bis zur Geschäftsführung hat jeder ein offenes Ohr. Die Open Door Policy wird hier großgeschrieben. Der respektvolle und herzliche Umgang sowie die Möglichkeit, im Arbeitsalltag auch mal lachen zu können, machen das Unternehmen besonders.
Obwohl fair parken GmbH als sanktionierender Betrieb nicht immer den besten Ruf hat, heben wir uns deutlich von den Mitbewerbern ab. Unsere kulante Stornierungspolitik unterstreicht unser Engagement für faire Lösungen und macht den Namen „fair parken“ zum Programm.
Besonders bemerkenswert ist die ausgezeichnete Work-Life-Balance bei fair parken GmbH. Der Arbeitgeber legt großen Wert darauf, dass die Mitarbeiter ihre beruflichen Verpflichtungen und ihr Privatleben in Einklang bringen können. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, persönliche Bedürfnisse zu berücksichtigen, sorgen dafür, dass man seine Freizeit genießen und gleichzeitig produktiv arbeiten kann. Dieses Engagement für das Wohlbefinden der Mitarbeiter macht fair parken GmbH zu einem großartigen Arbeitsplatz.
Wir bieten eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten bei fair parken GmbH. Während ich mich momentan auf meine Einarbeitung konzentriere, freue ich mich darauf, künftig von diesen Angeboten Gebrauch zu machen und mich weiterzuentwickeln.
Mit dem Gehalt bin ich sehr zufrieden. Auch die großzügige Anzahl an Urlaubstagen trägt dazu bei, dass man sich gut erholt und motiviert an die Arbeit geht. Das Gesamtpaket passt einfach.
Das hohe soziale Engagement bei fair parken GmbH ist deutlich sichtbar. Die betriebliche Altersvorsorge und der respektvolle Umgang der Geschäftsführung mit den Mitarbeitern unterstreichen das starke Sozialbewusstsein des Unternehmens. Dies zeigt sich in der Art und Weise, wie auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen wird.
Ich bin äußerst zufrieden mit meiner Arbeit hier. Schon am ersten Tag habe ich mich wohl und geschätzt gefühlt. Der respektvolle Umgang untereinander trägt wesentlich zur positiven Arbeitsatmosphäre bei.
Obwohl wir ein eher junges Team haben, werden die erfahrenen Kollegen bei fair parken GmbH sehr geschätzt. Die „alten Hasen“ bringen wertvolle Erfahrung und Expertise mit, und ihr Wissen wird hoch anerkannt.
Das Verhalten der Vorgesetzten bei fair parken GmbH ist ebenfalls hervorzuheben. Sie sind engagiert und verständnisvoll, insbesondere bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Dieses unterstützende und konstruktive Verhalten erleichtert den Einstieg erheblich. Die Führungskräfte sind stets ansprechbar und bieten wertvolle Unterstützung, was die Arbeit sehr angenehm macht.
Die Arbeitsumgebung bei fair parken GmbH ist erstklassig. Unser Büro in den Redrocks in Düsseldorf ist modern ausgestattet und bietet hervorragende Annehmlichkeiten wie hochwertigen Kaffee, frisches Obst, erfrischendes Eis und Softdrinks. Ich bin wunschlos glücklich.
Die Kommunikation bei fair parken GmbH ist vorbildlich. Jeder im Team ist engagiert und unterstützt sich gegenseitig, was zu einer hervorragenden Zusammenarbeit führt. Es fühlt sich mehr nach einem gemeinsamen Projekt an, als nach Arbeit. Man zieht an einem Strang, und dieses Gemeinschaftsgefühl macht die Arbeit besonders angenehm und produktiv.
Bei fair parken GmbH wird Gleichberechtigung großgeschrieben. Jeder wird gleich behandelt und aufgenommen, unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.
Die Aufgaben bei fair parken GmbH sind äußerst interessant und vielseitig. Die Parkraumbewirtschaftung ist deutlich digitaler und technischer als man zunächst denkt. Diese modernen und innovativen Aspekte machen die Arbeit spannend und herausfordernd. Man hat die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen tätig zu sein und ständig dazuzulernen.
Sehr moderner AG, der aktiv versucht auf die Mitarbeiter einzugehen und das bestmögliche Arbeitsumfeld zu schaffen.
2-3x Home Office erst nach der Probezeit
wäre jetzt alles meckern auf hohem Niveau, fällt jetzt so nichts ein.
Jeder hilft jedem & alle kommen gerne zur Arbeit.
Man hat für private Themen immer ein offenes Ohr, auch in der Probezeit. Wer redet, dem wird auch geholfen. Mal früher gehen oder auch mal früher kommen sind nach Absprache kein Thema, alles sehr human.
schnelle Aufstiegsmöglichkeiten und interne Weiterbildung. Gute Leistung fällt hier auf.
In dem Bereich sehr Fair.
Kann ich nicht viel zu sagen, allerdings kaum Papierkram miterlebt. Vieles digital, was digital gestaltet werden kann.
wenn man mal nicht weiter weiß, kann man sich auf die Hilfe und Unterstützung von Kollegen/Vorgesetzten vertrauen
Da wird kein Unterschied gemacht, ob 18 oder 70.
Der erste Arbeitgeber, bei dem ich voll und ganz zufrieden bin, nach einigen Stationen, in dem man so einiges erlebt hat, bin ich froh kompetente UND menschliche Vorgesetzte zu haben.
Technische Ausstattung, Diensthandy, Software ist alles gegeben. Nach der Probezeit wird für das Home-Office auch Hardware gestellt.
Ob Kollege, Vorgesetzter oder Geschäftsführung , die Türen stehen immer offen & man hat die Möglichkeit sich zu allem zu äußern. ''Flache Hierachien'' sind oft nur eine Floskel, das wird hier aber tatsächlich gelebt.
Man Unterhält sich gerne auf dem Flur oder in der Küche. Auch Änderungsvorschläge oder Hinweise werden ernst genommen und besprochen. Immer per ''du''.
verschiedene Kampagnen, verschiedene Gespräche & schnelle Aufstiegsmöglichkeiten gestalten den Arbeitstag angenehm.
So verdient kununu Geld.