chaotisch und richtungslos
Gut am Arbeitgeber finde ich
grundsätzlich gibt es Freiräume und Flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das Chaos und dass kein Plan für die Zukunft erkennbar ist: woher soll das zweistellige Wachstum kommen; hohe Fluktuation
Verbesserungsvorschläge
klare Ziele für die Zukunft festlegen, diese allen Mitarbeitern erklären, offen für Rückmeldungen sein und dann konsequent umsetzen und nicht so sprunghaft sein
Arbeitsatmosphäre
es ist keine Richtung erkennbar, in die das Unternehmen gehen will, dementsprechend hektisch und kopflos reagiert das Management, was die Arbeitsatmosphäre unschön macht
Kommunikation
zu wenig: keine Ansagen zur Richtung des Unternehmens, keine ausreichende Info, wenn sich etwas ändert, Managemententscheidungen häufig intransparent
Kollegenzusammenhalt
innerhalb der Bereiche gut, darüber hinaus eher ein Gegeneinander
Work-Life-Balance
nicht wirklich vorhanden - vor allen an Quartalsenden wird unnötig oft an Samstagen und bis in die Nacht gearbeitet
Vorgesetztenverhalten
amerikanisches Management hat keine klare Richtung, kommuniziert nicht, Entscheidungen oft intransparent, daher hohe Fluktuation und Frust bei vielen Mitarbeitern
Interessante Aufgaben
spannende Produkte und grundsätzlich viel Potential - klarer Pluspunkt, wenn die Rahmenbedingungen nicht wären